公司門禁卡授權(quán)及領(lǐng)用管理規(guī)定-在線瀏覽
2024-10-21 19:59本頁面
【正文】 。門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，人事部在核實情況后，將予以免費更換。杭州創(chuàng)海建筑設(shè)計有限公司二O一五年十二月十日第二篇：公司門禁卡授權(quán)及領(lǐng)用管理規(guī)定寧波XXXXX有限公司門禁授權(quán)、領(lǐng)用及鑰匙管理規(guī)定（草稿件）一、目的為了保障公司財產(chǎn)安全和員工人身及財物安全,防止公司財產(chǎn)流失，特制定本規(guī)定。三、門禁卡管理門禁卡授權(quán)和領(lǐng)用由行政人事部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。員工離職時須交回門禁卡后人力資源部方可辦理調(diào)離手續(xù)。門禁卡在使用期間如丟失或折損無法繼續(xù)使用，需補辦者，應(yīng)支付新卡的成本費。門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，行政人事部在核實情況后，將予以免費更換。（注：部門經(jīng)理級、主管級、總經(jīng)理秘書、保安隊長人員方可開通，同時在 職三個月以上。如因公需使用鑰匙，得向保管人說明使用目的，用畢后應(yīng)立即歸還。鑰匙保管人應(yīng)遵守下列條件，否則所受損失由保管人負(fù)擔(dān)責(zé)任，并視情節(jié) 輕重論處或依法查辦。b)鑰匙遺失時，應(yīng)立即向行政人事部報備。d)不能任意借予外人使用。a）行政人事部做好各類鑰匙的分類登記管理，并使用指定位置進(jìn)行保管，非緊急情況下嚴(yán)禁使用，確因工作需要使用的，必須登記使用時間、使用人員及使用理由和目的。如系緊急情況的必須登記使用時間、使用人員及使用理由和目的。二、范圍本制度適用于公司全體員工。門禁卡僅限本人使用，不得外借他人。外派員工可保留本人門禁卡。門禁卡在使用期間不慎遺失，請及時到行政人事部辦理掛失手續(xù)；否則，如他人冒用該卡片而造成損失，卡片持有者應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。四、門禁卡授權(quán)領(lǐng)用流程：新員工：部門主管提出申請及理由——內(nèi)務(wù)部審核——制卡——通知新員工領(lǐng)卡丟失卡：丟失人申請補辦門禁卡——內(nèi)務(wù)部審核，查明原因——門禁卡終端掛失——門禁卡終端授權(quán)——制卡——通知領(lǐng)用人領(lǐng)卡門禁卡注銷（員工離職或辭職）：內(nèi)務(wù)部申請門禁卡注銷——內(nèi)務(wù)部主管審核——門禁卡終端注銷該卡門禁卡收回（員工離職或辭職）：人事負(fù)責(zé)收回門禁卡并交于內(nèi)務(wù)部主管——內(nèi)務(wù)部主管審核——門禁卡終端注銷該卡原則上一個部門不得超過兩張
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1