公司門禁卡授權(quán)及領(lǐng)用管理規(guī)定(已修改)
2024-10-21 19:59 本頁面
【正文】 第一篇：公司門禁卡授權(quán)及領(lǐng)用管理規(guī)定門禁卡授權(quán)與領(lǐng)用管理規(guī)定一、目的為了保障公司財產(chǎn)安全和員工人身及財物安全，防止公司財產(chǎn)流失，方便員工進(jìn)出，特制定本規(guī)定。二、范圍本制度適用于公司全體發(fā)卡員工。三、門禁卡管理門禁卡授權(quán)和領(lǐng)用由人事部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。門禁卡僅限本人使用，不得外借他人。員工離職時須交回門禁卡后方可辦理調(diào)離手續(xù)。門禁卡在使用期間如丟失或折損無法繼續(xù)使用，需補辦者，應(yīng)支付新卡的成本費20元。門禁卡在使用期間不慎遺失，請及時到人事部辦理掛失手續(xù)；否則，如他人冒用該卡片而造成損 失，卡片持有者應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，人事部在核實情況后，將予以免費更換。四、門禁卡授權(quán)領(lǐng)用流程：新員工：由人事部統(tǒng)一制卡、登記并發(fā)卡丟失卡：丟失人申請補辦門禁卡——人事部審核，查明原因——門禁卡終端掛失——門禁卡終端 授權(quán)——制卡——通知領(lǐng)用人領(lǐng)卡門禁卡注銷收回（員工離職或辭職）：員工上交門禁卡——人事部審核——門禁卡終端注銷該卡五、此管理制度自2015年12月10日起試行。杭州創(chuàng)海建筑設(shè)計有限公司二O一五年十二月十日第二篇：公司門禁卡授權(quán)及領(lǐng)用管理規(guī)定寧波XXXXX有限公司門禁授權(quán)、領(lǐng)用及鑰匙管理規(guī)定（草稿件）一、目的為了保障公司財產(chǎn)安全和員工人身及財物安全,防止公司財產(chǎn)流失，特制定本規(guī)定。二、范圍本制度適用于公司全體員工。三、門禁卡管理門禁卡授權(quán)和領(lǐng)用由行政人事部統(tǒng)一負(fù)責(zé)。門禁卡僅限本人使用，不得外借他人。員工離職時須交回門禁卡后人力資源部方可辦理調(diào)離手續(xù)。外派員工可保留本人門禁卡。門禁卡在使用期間如丟失或折損無法繼續(xù)使用，需補辦者，應(yīng)支付新卡的成本費。門禁卡在使用期間不慎遺失，請及時到行政人事部辦理掛失手續(xù)；否則，如他人冒用該卡片而造成損失，卡片持有者應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。門禁卡在使用期間若出現(xiàn)無故消磁或不能使用者，行政人事部在核實情況后，將予以免費更換。四、門禁卡授權(quán)領(lǐng)用流程：新員工：人事主管申請制作門禁卡（提供新員工一寸數(shù)碼照片
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