【正文】 路線、方針、政策，要通過(guò)以基層黨支部書記為班長(zhǎng)的一班人帶領(lǐng)全體黨員和廣大農(nóng)民群眾來(lái)貫徹落實(shí)，下工夫建設(shè)好“一把手”隊(duì)伍。建立健全包括制度規(guī)范、監(jiān)督措施、懲戒手段的長(zhǎng)效管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨員干部行為的管理。重視加強(qiáng)農(nóng)村基層黨員干部的思想理論建設(shè)，把政治理論教育與實(shí)際工作技能培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)，采取多種形式對(duì)他們進(jìn)行黨的政策、法律法規(guī)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和先進(jìn)適用技術(shù)培訓(xùn)，幫助基層干部不斷提高思想素質(zhì)和工作水平。xx 村整體幸福指數(shù)較高，兩委會(huì)班子群眾基礎(chǔ)良好，能做到日常嚴(yán)格自身管理，決策廣泛征集民意，重視問(wèn)題監(jiān)督反饋，傾斜惠民政策保障，是全街基層黨建工作的榜樣。以“學(xué)”為日常，“三會(huì)一課”落實(shí)到位。一是高度重視，加強(qiáng)組織。二是嚴(yán)格程序，保證質(zhì)量。三是創(chuàng)新形式，豐富載體。以“管”為重點(diǎn)，提高黨員隊(duì)伍管理水平。定期組織黨員學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，重視發(fā)揮作用。另一方面是優(yōu)化隊(duì)伍，保證有效管理。經(jīng)過(guò)排查，兩個(gè)村均無(wú)流動(dòng)黨員，未發(fā)現(xiàn)黨員組織關(guān)系“失聯(lián)”等現(xiàn)象，黨員黨費(fèi)足額補(bǔ)交完畢，每一位黨員都納入了黨組織的有效管理之中。一是嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)公開(kāi)和民主管理制度。二是健全制度機(jī)制和提高規(guī)矩意識(shí)。加強(qiáng)民主集中，嚴(yán)格執(zhí)行班子議事制度，使集體作用得到最大發(fā)揮，將個(gè)人決策行為界定在合理區(qū)間，確保權(quán)力行使不越軌。對(duì)于群眾關(guān)心的福利分配、工程建設(shè)、計(jì)劃生育、低保認(rèn)定等問(wèn)題，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行清查、審計(jì)、報(bào)批和公示，做到事前、事中、事后全過(guò)程監(jiān)督，維護(hù)好村集體和廣大村民的利益。其中黨委 1 個(gè)，黨支部 7 個(gè)，共有黨員286 名，其中農(nóng)村黨員 242 名，機(jī)關(guān)黨員 44 名。中心黨委以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了良好的組織保障，有力促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域的黨建工作，健全基層黨組織體系，優(yōu)化設(shè)置，實(shí)現(xiàn)黨的組織和工作覆蓋面達(dá) 100％。非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織 100％配備黨建工作指導(dǎo)員或聯(lián)絡(luò)員，規(guī)模以上非公有制企業(yè) 100％建立黨組織。到 xx 年末，全鄉(xiāng)所有村村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)年可支配收入均達(dá)到20 萬(wàn)元以上。（二）提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。80％的農(nóng)村黨員有帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)，重點(diǎn)培養(yǎng) 10 名村級(jí)后備干部、30 名農(nóng)村黨員“致富先鋒”和 60 名黨員致富能手。其中：農(nóng)民黨員的比例占黨員總數(shù)的 70％左右；婦女黨員的比例占黨員總數(shù)的 35％左右；發(fā)展 35 歲以下青年黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 ％左右；發(fā)展初中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 70％左右；發(fā)展高中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 30％左右。樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，完善選拔方式，把行業(yè)系統(tǒng)中黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、工作實(shí)的優(yōu)秀黨員選拔到基層黨組織帶頭人隊(duì)伍中來(lái)。進(jìn)一步加大培養(yǎng)優(yōu)秀大學(xué)生村官工作力度。各級(jí)黨組織能堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)支部大會(huì)、支委會(huì)和黨小組會(huì)，各級(jí)黨員干部每年到黨支部上課不少于 2 次；堅(jiān)持定期召開(kāi)班子民主生活會(huì)，每年開(kāi)展 1 次民主評(píng)議黨員活動(dòng)。研究制定《xx—xx 年 xx 鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作實(shí)施意見(jiàn)》，按照中央關(guān)于“控制數(shù)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求及“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的方針，大力發(fā)展高素質(zhì)黨員，適度控制發(fā)展黨員速度和規(guī)模，確保黨員的先進(jìn)性和純潔性。全面推行發(fā)展黨員推薦制、公示制、預(yù)審制、票決制，提高發(fā)展黨員質(zhì)量。加強(qiáng)黨員教育內(nèi)容，轉(zhuǎn)變管理模式，積極探索黨性實(shí)踐的新載體，真正使黨員在政治上堅(jiān)強(qiáng)起來(lái)，思想上純潔起來(lái)，行動(dòng)上先進(jìn)起來(lái)，形象上高大起來(lái)。把那些思想守舊，無(wú)開(kāi)拓創(chuàng)新精神的農(nóng)民黨員要作為主要工作目標(biāo)，采用集中培訓(xùn)、實(shí)地參觀、現(xiàn)場(chǎng)示范等形式，使黨員人人都有一技之長(zhǎng)，增強(qiáng)致富能力；二是有計(jì)劃地組織好黨員參加學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)黨員每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不得少于 30 天，農(nóng)村黨員每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不得少于 10 天，對(duì)那些頭腦靈活，率先致富的青年黨員，有計(jì)劃地組織他們參加農(nóng)廣校、農(nóng)函大的培訓(xùn)，逐步、有意識(shí)地使他們成為帶領(lǐng)群眾致富奔小康的領(lǐng)頭雁。一是健全制度，規(guī)范管理。二是推行無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，讓每一名黨員都能找到施展才能和體現(xiàn)先進(jìn)性的舞臺(tái)。三、存在的問(wèn)題及原因雖然我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績(jī)，但通過(guò)我的實(shí)際走訪調(diào)研發(fā)現(xiàn)，仍有許多不足之處，主要表現(xiàn)在：工作方法簡(jiǎn)單。黨組織負(fù)責(zé)人普遍缺乏較高的科學(xué)文化素質(zhì)，帶領(lǐng)廣大群眾發(fā)展致富的難度較大。機(jī)關(guān)和村干部“走讀”問(wèn)題突出，在機(jī)關(guān)工作相對(duì)時(shí)間得不到保證，工作質(zhì)量受到影響。有的黨員不信馬列信鬼神，大搞封建迷信那一套；有的對(duì)馬克思主義信仰產(chǎn)生動(dòng)搖，認(rèn)為馬克思主義已經(jīng)過(guò)時(shí)；有的認(rèn)為現(xiàn)在搞的一套“與資本主義差不多”，“理想理想，有錢就想；前途前途，有錢就圖”；有的對(duì)黨和政府的信任度減弱，看到黨內(nèi)存在的腐敗現(xiàn)象