【正文】 培訓(xùn)跟不上，基層黨建應(yīng)知應(yīng)會(huì)率較低。部分村黨支部把精力集中在抓經(jīng)濟(jì)社會(huì)工作上，而輕視抓黨員干部學(xué)習(xí)教育，有的以工作忙、人員少、任務(wù)重、經(jīng)費(fèi)緊等種種理由應(yīng)付培訓(xùn)工作，以至于黨員干部參加教育培訓(xùn)的機(jī)會(huì)較少，對(duì)新形勢(shì)下黨的政策理論、惠農(nóng)政策、各種技能掌握較少。建立健全包括制度規(guī)范、監(jiān)督措施、懲戒手段的長(zhǎng)效管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨員干部行為的管理。xx 村整體幸福指數(shù)較高，兩委會(huì)班子群眾基礎(chǔ)良好，能做到日常嚴(yán)格自身管理，決策廣泛征集民意，重視問(wèn)題監(jiān)督反饋，傾斜惠民政策保障，是全街基層黨建工作的榜樣。一是高度重視，加強(qiáng)組織。三是創(chuàng)新形式，豐富載體。定期組織黨員學(xué)習(xí)，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，重視發(fā)揮作用。經(jīng)過(guò)排查，兩個(gè)村均無(wú)流動(dòng)黨員，未發(fā)現(xiàn)黨員組織關(guān)系“失聯(lián)”等現(xiàn)象，黨員黨費(fèi)足額補(bǔ)交完畢，每一位黨員都納入了黨組織的有效管理之中。二是健全制度機(jī)制和提高規(guī)矩意識(shí)。對(duì)于群眾關(guān)心的福利分配、工程建設(shè)、計(jì)劃生育、低保認(rèn)定等問(wèn)題，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行清查、審計(jì)、報(bào)批和公示，做到事前、事中、事后全過(guò)程監(jiān)督，維護(hù)好村集體和廣大村民的利益。中心黨委以群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，多措并舉，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了良好的組織保障，有力促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織 100％配備黨建工作指導(dǎo)員或聯(lián)絡(luò)員，規(guī)模以上非公有制企業(yè) 100％建立黨組織。（二）提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。其中：農(nóng)民黨員的比例占黨員總數(shù)的 70％左右；婦女黨員的比例占黨員總數(shù)的 35％左右；發(fā)展 35 歲以下青年黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 ％左右；發(fā)展初中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 70％左右；發(fā)展高中以上文化程度黨員的比例占發(fā)展黨員總數(shù)的 30％左右。進(jìn)一步加大培養(yǎng)優(yōu)秀大學(xué)生村官工作力度。研究制定《xx—xx 年 xx 鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作實(shí)施意見(jiàn)》，按照中央關(guān)于“控制數(shù)量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求及“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、改善結(jié)構(gòu)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”的方針，大力發(fā)展高素質(zhì)黨員，適度控制發(fā)展黨員速度和規(guī)模，確保黨員的先進(jìn)性和純潔性。加強(qiáng)黨員教育內(nèi)容，轉(zhuǎn)變管理模式，積極探索黨性實(shí)踐的新載體，真正使黨員在政治上堅(jiān)強(qiáng)起來(lái)，思想上純潔起來(lái)，行動(dòng)上先進(jìn)起來(lái)，形象上高大起來(lái)。一是健全制度，規(guī)范管理。三、存在的問(wèn)題及原因雖然我鄉(xiāng)黨建工作取得了一定的成績(jī)，但通過(guò)我的實(shí)際走訪調(diào)研發(fā)現(xiàn)，仍有許多不足之處，主要表現(xiàn)在：工作方法簡(jiǎn)單。機(jī)關(guān)和村干部“走讀”問(wèn)題突出，在機(jī)關(guān)工作相對(duì)時(shí)間得不到保證，工作質(zhì)量受到影響。思想理論學(xué)習(xí)和組織生活就是讀文件、念報(bào)紙、聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)講話，基本上是照本宣科，主要采取我教你學(xué)、我講你聽(tīng)、我念你記的灌輸式方法，很少考慮黨員的年齡、文化等不同情況，黨員完全處于被動(dòng)狀態(tài)。流動(dòng)黨員增多，管理難度大。在文化結(jié)構(gòu)方面，相對(duì)而言，機(jī)關(guān)較為合理，農(nóng)村情況更加突出?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人待遇偏低。在貫徹從嚴(yán)治黨方針尤其是處置不合格黨員的力度上，失之于寬、失之于軟，使黨員教育管理工作沒(méi)有真正落到實(shí)處。按規(guī)定召開(kāi)組織生活會(huì)，采取個(gè)別談心談話活動(dòng)要有針對(duì)性。樹(shù)立黨員干部“親民、愛(ài)民、為民”的良好形象，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力?！酒恳?、我縣政協(xié)黨建工作開(kāi)展情況近年來(lái)，按照市委和縣委關(guān)于黨的建設(shè)工作部署和市政協(xié)的相關(guān)要求，縣政協(xié)黨的建設(shè)工作取得了明顯成效。四是圍繞中心傾心履職。二是黨員委員作用發(fā)揮不夠充分。政協(xié)黨組要把理論學(xué)習(xí)擺在更加突出的位置”，我們要以黨的政治理論學(xué)習(xí)為引領(lǐng)，制定完善主席會(huì)議、常委會(huì)議、委員學(xué)習(xí)培訓(xùn)等學(xué)習(xí)制度。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)指出：“黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的。一是政協(xié)黨組召開(kāi)專題常委會(huì)對(duì)中央《意見(jiàn)》和上級(jí)政協(xié)黨建工作座談會(huì)精神進(jìn)行認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹，強(qiáng)化黨建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；二是我們已經(jīng)認(rèn)真準(zhǔn)備并報(bào)縣委同意，召開(kāi)全縣政協(xié)黨建工作座談會(huì)，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，安排部署縣政協(xié)黨建工作，為開(kāi)創(chuàng)政協(xié)黨建工作新局面奠定良好基礎(chǔ)。要進(jìn)一步健全完善黨組和支部的各項(xiàng)規(guī)章，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)考察考察工作，建立協(xié)商議政、民主監(jiān)督、調(diào)查研究工作制度，建立健全走訪看望委員制度以及委員來(lái)訪制度，馳而不息轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)，密切同全體委員聯(lián)系。一、基層黨建總體情況在調(diào)研的19個(gè)村中，各村的基層黨建情況良莠不齊，基本情況如下：。村兩委班子健全，除西李、瓦東、前孫3個(gè)村均為支書、主任“一肩挑”，年齡結(jié)構(gòu)偏大，平均年齡均在40歲以上，且均為1高中及以下文化程度。黨員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)較少，對(duì)黨的政策法規(guī)、新農(nóng)村建設(shè)、科學(xué)文化及各種技能掌握不夠。調(diào)研發(fā)現(xiàn)部分黨支部存在活動(dòng)次數(shù)少、間隔周期長(zhǎng)的實(shí)際情況，有的半年以上沒(méi)有正常開(kāi)展組織生活。存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的思想，工作存在畏難情緒，積極性不高，應(yīng)付思想嚴(yán)重。、黨員缺乏相應(yīng)的教育培訓(xùn)。二〇一〇年八月十五日