【正文】 解同級黨委對團(tuán)的工作和班子的整體評價。（1）加強(qiáng)街道團(tuán)工委的主體地位。通過聯(lián)合建團(tuán)、依托建團(tuán)、協(xié)會建團(tuán)等新的建團(tuán)模式，構(gòu)建“街道團(tuán)工委+青年中心”和“社區(qū)團(tuán)支部+社區(qū)青年匯”的組織格局。通過區(qū)域建團(tuán)、隨黨建團(tuán)、隨工建團(tuán)等方式，擴(kuò)大“兩新”團(tuán)組織覆蓋面。（3）大力推進(jìn)社區(qū)建團(tuán)。三是充分發(fā)揮團(tuán)組織的職能作用。在黨建的帶動下，找準(zhǔn)團(tuán)組織的著力點(diǎn)，圍繞黨政工作大局，引導(dǎo)團(tuán)員青年在經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場建功立業(yè)，深化團(tuán)工作的精品工程，以團(tuán)建的實(shí)際成效服務(wù)黨建。運(yùn)用項(xiàng)目化管理、市場化運(yùn)作的方式，加強(qiáng)以街道、社區(qū)團(tuán)組織為核心，有陣地依托，直接組織聯(lián)系團(tuán)員青年的青年中心、青年匯建設(shè)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)的組織、工作、陣地有機(jī)結(jié)合。主動爭取將團(tuán)干部的培訓(xùn)工作納入黨的干部培訓(xùn)計(jì)劃之中，實(shí)施團(tuán)干教育分級培訓(xùn)工程，充分整合團(tuán)內(nèi)外教育培訓(xùn)資源，不斷加強(qiáng)對基層團(tuán)干部的教育培訓(xùn)，切實(shí)提高團(tuán)干部的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，積極探索“公推直選”、“公推公選”、“競爭上崗”等團(tuán)干部選拔任用新機(jī)制，樹立正確的選人用人導(dǎo)向，真正把政治素質(zhì)高、能力強(qiáng)、有潛力的年輕干部選拔到團(tuán)的工作崗位上來，并積極推動其相關(guān)待遇的落實(shí)，防止“以副代正”、“有責(zé)任無職務(wù)”等現(xiàn)象的出現(xiàn)。在社區(qū)可從各駐區(qū)單位大力選聘有專業(yè)知識、工作能力強(qiáng)、熱愛青少年工作的同志，以專兼職結(jié)合的方式充實(shí)社區(qū)青年工作力量。各類青年組織的日常工作和開展活動都要分層化，充分考慮到不同青年的不同需求。二是加強(qiáng)理論研究和實(shí)踐探索，切實(shí)改變在青年組織的理論建設(shè)、理論指導(dǎo)及科學(xué)研究方面滯后和不足，用實(shí)踐的發(fā)展推動理論的創(chuàng)新，同時以新的理論來指導(dǎo)青年組織的工作發(fā)展。但是恰恰在 這一領(lǐng)域，青年組織的建設(shè)很不完善。這也是為黨組織在這些領(lǐng)域的發(fā)展創(chuàng)造認(rèn)識基礎(chǔ)和良好環(huán)境。對不同群體與網(wǎng)上虛擬組織關(guān)系方面有不同的規(guī)律，需要細(xì)心求證，不可“一刀切”。新的形勢提出新的要求，新的起點(diǎn)醞釀新的挑戰(zhàn)。一是完善社區(qū)青工委三級機(jī)制，委托共青團(tuán)管理青少年事務(wù)。成立區(qū)、街道、社區(qū)級青少年工作委員會，整合各級相關(guān)部門為青工委成員單位，具體承擔(dān)“共青團(tuán)受區(qū)委委托管理青少年事務(wù)”的工作職能。二是完善社區(qū)團(tuán)建項(xiàng)目化運(yùn)作機(jī)制，充分激活基層活力。此后，區(qū)委每年向團(tuán)區(qū) 委撥?？罱?jīng)費(fèi)支持共青團(tuán)工作項(xiàng)目化運(yùn)作。經(jīng)過多年實(shí)踐探索，項(xiàng)目化運(yùn)作機(jī)制不斷完善，立項(xiàng)研討、課題申報(bào)、中期評估、成果考核等工作流程得以嚴(yán)格規(guī)范。強(qiáng)化保障機(jī)制。各級黨組織牢固樹立“一盤棋”思想，在經(jīng)費(fèi)、場所等方面給予傾斜和支持，保證團(tuán)組織圍繞中心大局，創(chuàng)造性地開展工作。區(qū)委在深入貫徹落實(shí)黨建帶團(tuán)建的同部署、同推動、同考核的“三同”機(jī)制的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持黨團(tuán)基層組織建設(shè)的必須同步建設(shè)、必須同步指導(dǎo)、必須同步考核的“三必須”原則，進(jìn)一步完善黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制，努力破解黨建帶團(tuán)建工作難題。第二篇：黨建帶團(tuán)建工作總結(jié)黨建帶團(tuán)建工作總結(jié)共青團(tuán)犁倭鄉(xiāng)轄鄉(xiāng)共有行政村團(tuán)組織27個，機(jī)關(guān)團(tuán)組織1個，學(xué)校支部2個。一、健全機(jī)制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與指導(dǎo)鄉(xiāng)黨委十分重視“黨建帶團(tuán)建”工作，由鄉(xiāng)黨委副書記分管全鄉(xiāng)的黨建和團(tuán)建工作，建立了黨建帶團(tuán)建聯(lián)系會議制度，定期召開會議，研究制定下一步的工作思路和具體措施。全鄉(xiāng)各級黨組織普遍建立了黨建帶團(tuán)建工作責(zé)任制，黨組書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，各級黨團(tuán)組織抓協(xié)調(diào)、抓組織、抓推動，積極推進(jìn)了黨建帶團(tuán)建工作的深入開展。團(tuán)委工作在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市委和團(tuán)市委的要求有條不紊進(jìn)行。鄉(xiāng)黨委建立了志愿者的激勵機(jī)制，增加了相應(yīng)的福利，使他們在基層能安心工作，充分調(diào)動了他們的積極性和主動性。四、加強(qiáng)對青年思想先進(jìn)性的培養(yǎng)和教育鄉(xiāng)黨、團(tuán)委在怎樣增強(qiáng)對青年的吸引和凝聚的問題上得到了統(tǒng)一的認(rèn)識：一是靠先進(jìn)的思想吸引。三是靠對青年的興趣滿足來吸引。五、抓住關(guān)鍵，努力尋找黨建、團(tuán)建雙贏點(diǎn)一是在“建”字上下功夫。目前，我鄉(xiāng)已經(jīng)在具備條件的非公有制企業(yè)中建立了黨、團(tuán)組織。每年，全鄉(xiāng)組織開展的各項(xiàng)黨建活動和團(tuán)建活動很多，遇到適合團(tuán)組織參加的黨建活動，我們要求基層黨組織和團(tuán)組織必須聯(lián)合開展。對要求入黨的團(tuán)員有培養(yǎng)、教育、提高的作用；對普通團(tuán)員有樹立先進(jìn)典型，激勵上進(jìn)的作用；對接收“推優(yōu)”對象的黨組織，有不斷注入新鮮血液的作用。全鄉(xiāng)各級黨團(tuán)組織執(zhí)行有力，相互配合默契，“推優(yōu)”工作逐步實(shí)現(xiàn)了制度化、程序化、規(guī)范化、經(jīng)?；?。六、不足之處和解決辦法（一）不足支處：一是“黨建帶團(tuán)建”工作發(fā)展不平衡。在市場經(jīng)濟(jì)條件下，農(nóng)村青年就業(yè)途徑多、流動快，后備力量不足。四是在非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域“黨建帶團(tuán)建”工作還有待進(jìn)一步規(guī)范。（二）解決辦法：一是充分利用換屆的有利契機(jī)，集中精力抓好基層團(tuán)委換屆工作。二是突出抓好非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作，把非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作作為實(shí)施基層黨建帶團(tuán)建的重要領(lǐng)域，力爭經(jīng)過二至三年的努力，使符合獨(dú)立建團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織，建團(tuán)率達(dá)95%以上；使團(tuán)組織對未獨(dú)立建團(tuán)的非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的團(tuán)員青年，組織覆蓋率和工作覆蓋率均達(dá)90%以上，確保非公有制經(jīng)濟(jì)從業(yè)團(tuán)員能正常參加團(tuán)的組織生活，正常開展團(tuán)的活動。四是切實(shí)提高團(tuán)員和團(tuán)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)。七、今后“黨建帶團(tuán)建”工作建議和思路在今后將加強(qiáng)對“黨建帶團(tuán)建”工作的領(lǐng)導(dǎo)，著重在建立和完善適合我鄉(xiāng)實(shí)際的組織體系和運(yùn)行機(jī)制上下功夫，為“黨建帶團(tuán)建”工作順利開展創(chuàng)造條件。二是不斷創(chuàng)新“黨建帶團(tuán)建”工作機(jī)制，完善制度建設(shè)，健全共青團(tuán)和青年組織的工作體系。四是落實(shí)團(tuán)干部的有關(guān)待遇。第三篇：黨建帶團(tuán)建工作總結(jié)xx區(qū)緊密圍繞全市黨建工作的重心，堅(jiān)持黨、團(tuán)建的配套聯(lián)動,不斷創(chuàng)新工作形式，探索工作思路，開創(chuàng)工作局面，通過抓機(jī)制、抓組織、抓隊(duì)伍、抓載體，逐步形成了“黨建帶團(tuán)建、黨團(tuán)共發(fā)展”的工作格局，凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力得到進(jìn)一步提高。區(qū)委還從工作大局上經(jīng)常給團(tuán)組織交任務(wù)、壓擔(dān)子、提要求，指導(dǎo)參加首都國慶60周年群眾游行和xx首部百老匯原創(chuàng)音樂劇《何處尋愛》的觀眾組織工作，并落實(shí)專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。二、圍繞素質(zhì)提升，帶好隊(duì)伍建設(shè)加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步建立完善xx區(qū)區(qū)屬行政事業(yè)單位團(tuán)組織的實(shí)施意見》中團(tuán)干部待遇的相關(guān)要求，把團(tuán)崗作為黨培養(yǎng)年輕干部的重要基地，積極向黨組織推舉青年骨干和團(tuán)干部作為青年后備人才。以舉辦青年干部和青年人才座談會、團(tuán)干部沙龍、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)座談、觀看愛國主義教育影片等形式搭建團(tuán)干部交流平臺，促進(jìn)黨政領(lǐng)導(dǎo)與基層團(tuán)干部的溝通與了解。三、強(qiáng)化陣地意識，帶好組織建設(shè)團(tuán)建工作認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒黨建工作經(jīng)驗(yàn)，借助黨建工作在基層形成的新格局、新成果，努力使團(tuán)建與黨建在工作空間、內(nèi)容上緊密結(jié)合，制定下發(fā)《關(guān)于共青團(tuán)重點(diǎn)工作實(shí)行項(xiàng)目化推進(jìn)的意見（試行）》和《關(guān)于深入開展團(tuán)建創(chuàng)新試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見》，探索實(shí)施鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團(tuán)組織格局創(chuàng)新試點(diǎn)工作，農(nóng)村專業(yè)合作組織建團(tuán)和社區(qū)建立條塊結(jié)合的“社區(qū)青年聯(lián)席會議