【正文】 班。一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。我們在工作中，就是要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，認識到、了解到自己的責任，清楚自己的職責，并承擔起自己所在工作崗位的責任，那么工作就由被動轉化為積極主動，這樣才能享受工作中的樂趣。做與不做之間的差距就在于責任。違反單位制度，說到本質就是一種不負責的表現(xiàn)，首先是對自己單位和職業(yè)的不負責，更是對自己的不負責。一個充滿責任感的人，才有機會去拓展、展現(xiàn)自己的工作能力。如果你缺乏責任，單位不會聘用你，團隊不會讓你加盟，同事不愿意與你共事，朋友不愿意與你往來，親人不愿給你信任，你最終將被這個大家庭拋棄。只有責任和能力共有的人，才是一個單位發(fā)展最需要的?！币槐竞脮鴮θ说挠绊懯遣豢晒懒康?，在人生的每個階段，我們需要通過閱讀不同的書籍，來對“習以為常”的生活狀態(tài)進行重新審視和鞭策，才能使我們不斷奮發(fā)進取，超越自我。責任是動力，責任可以使人堅強，責任可以激發(fā)自己的潛能，產(chǎn)生正視困難的勇氣和斗志，不斷開拓創(chuàng)新的精神和毅力。缺乏責任意識，心思和精力不在工作上，即使能力再強，水平再高也不可能把工作干好，有了強烈的責任意識，就會有使命感，就會對自己高標準，嚴要求，態(tài)度不一樣，精神狀態(tài)、工作質量也就不一樣曾經(jīng)，我也陷入過這樣的誤區(qū)，面對日復一日的繁忙和瑣碎的營銷工作，我有過松懈和倦??；面對工作中一次次的挫折與困難，我也對能力產(chǎn)生過質疑，對工作產(chǎn)生過氣餒，當我深讀過《責任勝于能力》一書后，我漸漸明白：帶著一顆責任心，認真地面對你的工作，在此牽引下，你會更加堅定面對挫折與困難的信心，從而提升解決問題的能力。步入營銷崗位也已經(jīng)一年多了，從最初單純的學習、模仿到漸漸地在工作中有了自己的思考和認識，帶著“責任心”去工作，讓我能更好的去找到解決難題的方法，更讓我充分享受戰(zhàn)勝挫折、克服困難而帶來的成就感和滿足感。讓我們每一個人捫心自問，有多少借口“似曾相識”：工作這么多，時間緊，困難大，怎么可能完成？客人真難纏，這么多無理的要求，怎么可能做到？這項工作我沒做過，也沒人教我，怎么可能完成？在工作中，我們或多或少都有過這樣的經(jīng)歷：遇到問題，不是全力以赴去面對，而是千方百計地找出種種理由或借口搪塞、逃脫責任?！敖杩凇睂τ谝粋€員工，對于一個企業(yè)來說，是多么可怕的事情?。繒杏羞@樣一句話讓我們警示：任何借口都是推卸責任。職業(yè)生涯中總會有不如意存在，選擇了這份工作，你就必須接受它的全部，擔負起天經(jīng)地義的責任，而不是僅僅享受它帶給你的薪水和成就，工作，就要義不容辭地承擔責任，更要義不容辭的完美執(zhí)行。勇于向“不可能完成的”的工作挑戰(zhàn)，首先要對自己豎立信心，走出“不可能”這一自我否定的陰影，要擁有一種毫不畏懼的決心、堅強的毅力、完美的執(zhí)行力及在限定時間內(nèi)把握每一分每一秒去完成任何一項任務的信心和信念，在營銷的崗位上，自我挑戰(zhàn)，竭力爭取每一位“不可能的客戶”，完成每一項“不可能完成的任務”。好的員工更要懂得向單位領“三份工資”，如果一個人只為了薪水而工作，那么他的生活將因此陷入平庸之中，而人生真正的成就感就會在他日益平凡的工作中離他遠去，工作的目的不單是為了獲得報酬，工作給予的遠比銀行卡中的工資要多得多。我們?yōu)轱埖旯ぷ鳎埖瓿袚鵀槲覀儼l(fā)工資的義務，我們每一個人也承擔著為飯店發(fā)展而不斷努力奉獻的責任，飯店的興衰成敗與每一位員工的榮辱得失息息相關，大河有水小河滿，大河無水小河干，有了飯店的興旺發(fā)達，才會有我們個人的錦繡前程。閱讀此書，讓我重新審視了自己的工作狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)了工作中被自己忽視和隱藏起來的缺點與不足。一篇讀后感，是對自己的反省，也是以后工作的目標，由此點燃自己的工作熱情，不斷鞭策和激勵向前奮進的動力，以精進不息的精神，火焰般的熱忱，投入到自己平凡的工作崗位中去，緊跟飯店步伐，去迎接未來的挑戰(zhàn)和勝利！第四篇：責任勝于能力讀后感責任勝于能力《責任勝于能力》一書以責任、忠誠、能力為重點，濃縮了大量生動的案例，闡述了忠誠與責任的深刻內(nèi)涵、責任與能力的辯證關系，以及責任感對培養(yǎng)道德品質、對工作成效和社會發(fā)展的影響等。那么，責任是什么？“責任”二字的深刻內(nèi)涵到底體現(xiàn)在哪些方面？字典上解釋為：責任，是分內(nèi)之事。書中說：責任就是一種使命，更是對使命的忠誠與信守。在企業(yè)里，每個職工都有不同的工作崗位，但也擔負著不同的責任，如果你是一名服務員，你就有責任去做好服務工作，使顧客滿意，如果你是一名企業(yè)管理人員，那么你就要做好管理工作，認真做好自己所分管的工作，如果你是一名企業(yè)領導者，你就有責任帶領職工把經(jīng)濟效益搞上去，提高職工福利待遇。所以沒有做不好的工作，只有不負責的人，責任能夠讓人戰(zhàn)勝懦弱恐懼，戰(zhàn)勝死亡的威脅，因為在責任面前，人們會變得勇敢而堅強，責任就是人性的升華，是做人的準則。過去，我也一直這樣認為。一個平凡人，工作日復一日年復一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到多少不平凡的業(yè)績。那責任到底是什么？我認為，“責任”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個人做事的基本準則。但他毫無怨言，整日樂呵呵的將廁所打掃得干干凈凈，逢人還主動招呼，一點不因掃廁所感覺低人一等或不好意思。這種寵辱不驚的精神，一直銘記于侯耀文的內(nèi)心，并一直激勵著他日后漫長的藝術生涯。一個人的工作做的好壞，最關鍵的一點就在于有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人不能逃避責任，對于自己應承擔的責任要勇于承擔，放棄自己應承擔的責任時，就等于放棄了生活，也將被生活所放棄。責任可以改變對待工作的態(tài)度，而對待工作的態(tài)度，決定你的工作成績，正如書中所說的“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你