【正文】 機(jī)油、檢查輪胎等，要經(jīng)常保持車(chē)輛安全性能，保持車(chē)容車(chē)貌整潔。甲方將車(chē)輛交給乙方時(shí)，同事交納車(chē)輛行駛證、養(yǎng)路費(fèi)、交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)卡、車(chē)輛購(gòu)置附加費(fèi)、車(chē)船使用費(fèi)、車(chē)輛保險(xiǎn)卡等。聘用期內(nèi)，乙方不得擅自離開(kāi)或?yàn)樗碎_(kāi)車(chē)，甲方也不得無(wú)故辭退乙方。自覺(jué)遵守交通法規(guī)，做到不超速、不酒后開(kāi)車(chē)、遵守超車(chē)、會(huì)車(chē)、停車(chē)的有關(guān)規(guī)定。保持充沛精力投入工作，不疲勞開(kāi)車(chē)。加強(qiáng)危險(xiǎn)品的檢查，保證車(chē)用滅火器良好。聘用期內(nèi)，乙方是該車(chē)輛安全的第一責(zé)任人，車(chē)輛如發(fā)生大小交通事故、發(fā)生行車(chē)事故或其他安全責(zé)任事故，其責(zé)任和一切經(jīng)濟(jì)損失（除像保險(xiǎn)公司索賠外）均由乙方承擔(dān)。四、甲方的責(zé)任、權(quán)利應(yīng)積極地辦齊車(chē)輛的行駛證、保險(xiǎn)證，并按期參加年檢。甲方應(yīng)保持車(chē)輛技術(shù)狀況良好，若出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)安排修理。做好乙方（駕駛員）的管理。甲方要按時(shí)發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因乙方的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應(yīng)向乙方解釋清楚。五、聘用協(xié)議提前通知解除條件：有下列情況之一，甲方可以解除乙方聘用協(xié)議，須提前30天以書(shū)面形式通知：A、乙方不完成工作任務(wù)、違反租賃方車(chē)輛有關(guān)管理制度等，經(jīng)甲方認(rèn)定不合格的；B、租賃方與甲方撤并或縮減編制需要裁員；C、駕駛員因家庭、健康原因不能勝任崗位的；D、甲方車(chē)輛因故決定停用或出售、報(bào)廢的；E、訂立協(xié)議的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更協(xié)議大成協(xié)議的。C、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇為謝租賃方單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的；D、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的；E、違反交通法律法規(guī)或操作規(guī)程，發(fā)生交通事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的；F、未經(jīng)甲方同意，擅自將車(chē)輛借給其他駕駛員發(fā)現(xiàn)達(dá)3次的；或?qū)⒓追杰?chē)輛借給其他駕駛員使用造成車(chē)輛損壞、丟失和交通事故的；G、非工作時(shí)間內(nèi)擅自使用車(chē)輛，造成車(chē)輛損壞、丟失和出現(xiàn)交通事故的；六、協(xié)議的執(zhí)行和解除。確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原協(xié)議程序辦理。七、協(xié)議期限屆滿(mǎn)，聘用協(xié)議終止。八、本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，租賃方一份。甲方： 乙方：年 月 日年 月 日用工合同 篇6甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂協(xié)議，共同遵守本協(xié)議條款。30個(gè)工作日，其中2天休息。二、工作地址：三、乙方服務(wù)內(nèi)容：生活照顧：嬰幼兒的生活照護(hù)，如洗澡、換洗衣物、洗尿布、乳具消毒。專(zhuān)業(yè)照護(hù)：嬰兒撫觸、嬰幼兒被動(dòng)操。家政工作人員登門(mén)訪視一次。五、說(shuō)明：家政中心推薦乙方上崗后2天，經(jīng)甲乙雙方自愿確立服務(wù)和被服務(wù)關(guān)系后，簽訂本協(xié)議。協(xié)議期滿(mǎn)后，由家政中心代發(fā)給乙方。乙方如在工作期間超期休息，甲方有權(quán)利扣除其相應(yīng)的工資。在國(guó)家法定節(jié)假日期間，甲方需乙方工作，需支付雙薪。甲方應(yīng)為乙方提供必須的工作和生活條件。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方及家政中心各執(zhí)一份。本協(xié)議期限為 ：自 年 月 日起至 年 月 日止。 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。 經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。 具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議： 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的。 任何一方提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前 30天通知對(duì)方。協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)?guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。一、根據(jù)甲方生產(chǎn)需要，乙方自愿報(bào)名，經(jīng)面試合格者予以錄用（試用期為7天），試用期內(nèi)如乙方不能滿(mǎn)足甲方正常工作要求，甲方可隨時(shí)結(jié)清工資給予辭退。三、生產(chǎn)期間，甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品（工作服、手套、口罩等），不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。按照考勤制度上下班，上班時(shí)間內(nèi)服從甲方工作安排。按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)滿(mǎn)足客戶(hù)要求，保證產(chǎn)品質(zhì)量。視廠為家，做好安全保衛(wèi)工作，敢于制止不良現(xiàn)象，杜絕監(jiān)守自盜。乙方對(duì)工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn)，可提前5天通知甲方招人頂替，5日后有權(quán)解除合同離廠，否則扣發(fā)工資。六、本合同一式三份，甲乙雙方個(gè)持一份，存檔一份。甲方：乙方：用工合同 篇9甲方：經(jīng)營(yíng)者： 聯(lián)系電話：乙方：聯(lián)系電話：經(jīng)營(yíng)者與乙方協(xié)商，甲方同意，聘用乙方為渝（A）F號(hào)車(chē)駕駛員，月工資元由經(jīng)營(yíng)者支付，聘用期為年。一、甲方和車(chē)主的責(zé)任、權(quán)利1。2。3。4。5。聘用前，甲方應(yīng)協(xié)助經(jīng)營(yíng)者對(duì)駕駛員的準(zhǔn)駕資格、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進(jìn)行考核，聘用時(shí)，甲方應(yīng)收取駕駛員安全文明經(jīng)營(yíng)保證金1000元以上，解聘時(shí)退還。6。7。二、乙方的責(zé)任、權(quán)利1。2。4。5。6。三、本合同未盡事宜，由甲、乙方和經(jīng)營(yíng)者另行協(xié)商。五、本合同由甲、乙方、經(jīng)營(yíng)者簽字之日起生效。甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同，以便共同遵守。合同期滿(mǎn)，雙方可以辦理續(xù)簽事宜。二、報(bào)酬：甲方每月付給乙方報(bào)酬______________元，在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。五、其它1．雙方有任何一方不滿(mǎn)意時(shí)均可提出解除合同（但須提前三個(gè)月告知對(duì)方）；2．因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。4．合同解除后一個(gè)月內(nèi)，乙方須立即交出有關(guān)文件，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。七、本合同自雙方簽字之日起生效。甲方（蓋章）：_____________________法定代表人（簽字）：__________________簽訂日期：___________年_______月_______日乙方（簽字）：_____________________（身份證號(hào)：________________________________）簽訂日期：___________年_______月_______日第二篇：用工合同甲方（用人單位）：____市__________物業(yè)管理有限公司乙方（勞動(dòng)者）：____________甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款：一、合同訂立條件第一條乙方保證符合甲方如下錄用條件：（1）身體健康：（2）吃苦耐勞：第二條乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。第四條甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方工作業(yè)績(jī)能力表現(xiàn)，可以變更或調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。工作滿(mǎn)一年以上者，給予一次性福利補(bǔ)助____元。甲方每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日可以微調(diào)發(fā)薪日期。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。相應(yīng)的工資。五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十一條甲、乙雙方如單方面解除合同，需提前30天在本合同截止日期前通知對(duì)方。第十三條本合同期限從___年___月___日起至___年___月___日止。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù)，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。其中試用期 個(gè)月，從 年 月 日起至 年 月 日止。乙方在合同期內(nèi)同意按甲方工作需要，在甲方安排下的崗位工作，甲方根據(jù)在超市工作需要，可以變更乙方崗位(工資待遇也隨崗位變動(dòng)而變化)，乙方應(yīng)服從安排，但該崗位應(yīng)為乙方能夠勝任之工作。三、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和操作規(guī)程。五、工作與休息、休假：工作時(shí)間與休息休假，甲乙有權(quán)根據(jù)工作需要安排乙方加班、加點(diǎn)，并有權(quán)法定支付加班工資或調(diào)休，乙方必須服從。喪假三天，婚假5天，如無(wú)故請(qǐng)假每月超過(guò)3天者，為自動(dòng)辭職。甲方依法制定的(員工手冊(cè))及超市內(nèi)部管理制度，乙方應(yīng)遵守與服從甲方的管理。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿(mǎn)15日前就終止或續(xù)訂的意向書(shū)或口頭通知乙方，如續(xù)簽須經(jīng)雙方協(xié)商一致，方可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如屬雙方過(guò)錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)法律責(zé)任，因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承擔(dān)法律責(zé)任。如有意犯錯(cuò)，甲方有權(quán)開(kāi)除并扣出當(dāng)月工資及服裝押金。九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)，甲乙雙方不論在何種情況下終止本合同后，甲方依法支付乙方在本合同中載明的待遇外，不再支付任何補(bǔ)貼、補(bǔ)助等其他。十一、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人院起訴。第一條合同期限合同有效期：自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止，聘用期暫定為年，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止，根據(jù)需要確定是否續(xù)簽。本合同期滿(mǎn)后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。甲方支付給乙方的工資總額中包涵養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金，甲方不再另行支付。乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。第六條聘用合同的變更、終止和解除聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。（1）不能勝任甲方安排的工作的；（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的；（3）故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的；（4）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。（1）乙方患病或非因工負(fù)傷，不能從事原工作。甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。第七條其它事項(xiàng)甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。2本協(xié)議期限為_(kāi)_______（年/月），自________年________月________日起至________年________月________日止。4勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配的原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，按時(shí)支付乙方工資。勞動(dòng)報(bào)酬采用計(jì)件方式結(jié)算，按班組確定的計(jì)件工資據(jù)實(shí)發(fā)放，按月結(jié)算。乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，超過(guò)8小時(shí)應(yīng)按加班計(jì)算，加班工資由甲乙雙方另行協(xié)商確定。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，被判刑、勞教的，本合同自行解除。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。具有下列情況之一，乙方可以解除本協(xié)議：經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)不加以改善的；甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。9本協(xié)議雙方簽字即生效。甲方：________乙方：________________年________月________日________年________月________日用工合同范本4甲方（客戶(hù)方）：乙方（服務(wù)方）：甲乙雙方本著相互信任，真誠(chéng)合作的原則，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方為甲提供特定服務(wù)達(dá)成一致意見(jiàn)，特簽訂本合同（包括本合同附件A）。服務(wù)的內(nèi)容、時(shí)限、衡量成果的標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件A。若因甲方原因造成工作的延誤，將甲方承擔(dān)相應(yīng)的損失。2）乙方提供給甲方的服務(wù)，必須按照合同附件A規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。本費(fèi)用結(jié)構(gòu)僅限於附件A中列明的工作。甲乙雙方一致同意項(xiàng)目服務(wù)費(fèi)按階段以人民幣形式支付。階段付款的比例及時(shí)間約定如下：項(xiàng)目階段 付款比例 付款時(shí)間第一階段 % 附件A所列之（ ）~（ ）結(jié)束之后第二階段 % 附件A所列之（ ）~（ ）結(jié)束之后第三階段 % 附件A所列全部服務(wù)項(xiàng)目結(jié)束匯報(bào)之后有關(guān)發(fā)票方面的39。乙方將自行承擔(dān)項(xiàng)目實(shí)施范圍內(nèi)合理的差旅費(fèi)用。三、服務(wù)的變更甲方可以提前 個(gè)工作日以書(shū)面形式要求變更或增加所提供的服務(wù)。四、爭(zhēng)議處理甲乙雙方如對(duì)協(xié)議條款規(guī)定的理解有異議，或者對(duì)與協(xié)議有關(guān)的事項(xiàng)發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著友好合作的精神進(jìn)行協(xié)商。五、其他本合同中所用的標(biāo)題僅為方便而設(shè)，而不影響對(duì)本合同的解釋。本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商后產(chǎn)生書(shū)面文件，作為本合同的補(bǔ)充條款，具備與本合同同等法律效力。 （以下無(wú)正文）甲方（簽章） 乙方（簽章）代表簽字： 代表簽字：地點(diǎn)： 地點(diǎn)：日期： 日期：用工合同范本5經(jīng)友好平等協(xié)商，_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)和_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)就甲方推薦_________參加乙方組織的_________促銷(xiāo)活動(dòng)以及活動(dòng)中須事先明確的事達(dá)成共識(shí)。，每日工作8小時(shí)，上午工作時(shí)間為9時(shí)30分至12時(shí)30分，下午工作時(shí)間為13時(shí)30分至18時(shí)30分，每日12時(shí)31分至13時(shí)29分為午餐及休息時(shí)間。問(wèn)題。：(1)培訓(xùn)。(2)午餐。(3)安全。促銷(xiāo)員處于本合同以外的時(shí)間、地點(diǎn)時(shí)，乙方無(wú)義務(wù)承擔(dān)其安全責(zé)任。乙方未能按本備忘錄約定安排促銷(xiāo)員的工作時(shí)間和地點(diǎn)，促銷(xiāo)員有權(quán)終止合同的履行，乙方仍應(yīng)按促銷(xiāo)員工作的時(shí)間計(jì)算并支付工資。乙方未按備忘錄第六條的約定給付工資，則應(yīng)按日加付滯納金，滯納金為促銷(xiāo)員工資總額的_________%。甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________負(fù)責(zé)人(簽字)：_________ 負(fù)責(zé)人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日用工合同范本6甲 方：乙