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職業(yè)介紹服務(wù)程序-在線瀏覽

2024-10-13 19:04本頁面
  

【正文】 內(nèi),開展對求職人員和用人單位的服務(wù)活動:1.信息服務(wù)。2.咨詢服務(wù)。3.指導(dǎo)服務(wù)。4.介紹服務(wù)。5.委托服務(wù)。6。包括就業(yè)登記、單位用人備案、職業(yè)介紹服務(wù)中的爭議處理、協(xié)助進行勞動力市場監(jiān)督檢查、協(xié)助組織和管理勞動者流動就業(yè)等。隨后,根據(jù)他們的不同情況,確定服務(wù)形式,并引導(dǎo)他們進入相應(yīng)服務(wù)程序。提供的信息主要應(yīng)包括:崗位空缺信息;勞動力供給信息;職業(yè)培訓(xùn)信息;職業(yè)供求分析預(yù)測信息;相關(guān)就業(yè)服務(wù)項目;勞動就業(yè)政策法規(guī);其他勞動力市場信息。初次面談的主要任務(wù)是:了解基本需求,確定服務(wù)形式,介紹就業(yè)和推薦用人,或推薦相關(guān)服務(wù)項目;再次面談的主要任務(wù)是:深入了解并研究服務(wù)需求,調(diào)整服務(wù)形式,再次介紹就業(yè)和推薦用人,或推薦相關(guān)服務(wù)項目:收集信息。確定需求。介紹就業(yè)。推薦相關(guān)服務(wù)。再次面談。2.用人面談的基本程序了解情況。確定需求。推薦用人。推薦相關(guān)服務(wù)。再次面談。(四)職業(yè)指導(dǎo)職業(yè)指導(dǎo)分為求職指導(dǎo)和用人指導(dǎo)。1.求職指導(dǎo)的基本程序能力評估。職業(yè)分析。就業(yè)計劃。確定職業(yè)介紹機構(gòu)可提供的服務(wù)和求職人員的求職活動安排。約見服務(wù)。再指導(dǎo)??諐彿治觥7?wù)約定。調(diào)整用人。人事咨詢。提出培訓(xùn)單位內(nèi)部有關(guān)工作人員的建議,并向用人單位適時提供相關(guān)信息和服務(wù),促其樹立正確的用人觀念,規(guī)范用人行為。四、對就業(yè)困難求職人員的服務(wù)程序?qū)τ诘铰殬I(yè)介紹機構(gòu)登記求職的就業(yè)困難人員,職業(yè)介紹機構(gòu)還需按以下內(nèi)容和程序提供服務(wù)。求職面談;介紹與推薦;職業(yè)指導(dǎo);其他就業(yè)服務(wù)建議;其他服務(wù)。職業(yè)介紹機構(gòu)可與求職人員一起研究改進求職方法。3.求職登記三個月以后 對登記求職三個月后仍未找到工作的求職人員,應(yīng)與他們共同研究求職經(jīng)過,并提供進一步的職業(yè)指導(dǎo)服務(wù),幫助他們制定就業(yè)計劃。在此期間,應(yīng)要求求職人員參加以下兩項活動:求職培訓(xùn)班:講授各類求職方法和技巧,幫助求職人員分析問題,提高求職成功率;就業(yè)討論會:主要是針對求職人員就業(yè)難的狀況,研究求職經(jīng)過、就業(yè)計劃,幫助求職人員確定新的職業(yè)方向,選擇適合的培訓(xùn)項目和培訓(xùn)形式。這是要求求職人員必須參如的服務(wù)項目。求職交流:開展求職人員之間求職和就業(yè)經(jīng)驗交流,并進一步提供各類求職指導(dǎo),提高求職人員自主就業(yè)能力。社區(qū)服務(wù):組織求職人員開展社區(qū)服務(wù),從事一些臨時性、自愿性的工作,從事非正規(guī)就業(yè)。生產(chǎn)自救:與勞動就業(yè)服務(wù)企業(yè)指導(dǎo)管理部門共同組織一部分失業(yè)人員到勞動部門指定的生產(chǎn)自救基地安置就業(yè),或接受在崗技能培訓(xùn)、開展生產(chǎn)自救活動。這是要求求職人員必須參加的服務(wù)項目。第三篇:職業(yè)介紹服務(wù)協(xié)議職業(yè)推薦服務(wù)協(xié)議書甲方: 地址: 電話: 乙方: 身份證號碼: 地址: 電話:甲乙雙方本著平等、自愿、誠信、有償服務(wù)的原則,就甲方與乙方推薦、介紹工作(職業(yè))等事宜,經(jīng)充分協(xié)商,達成如下協(xié)議,以資共同遵守。一、甲方的責(zé)任和義務(wù),包括:工作環(huán)境、招聘要求、薪金待遇及相關(guān)福利待遇方面等情況。、介紹至用人企業(yè)。,積極配合甲方完成相關(guān)應(yīng)聘工作。,按時向甲方足額支付職業(yè)推薦服務(wù)費。支付職業(yè)推薦服務(wù)費首付款________。四、職業(yè)推薦服務(wù)費在以下條件下不退(協(xié)議的解除和終止): 、介紹至用人企業(yè),則已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費(包括實際支付的首付款、尾款,下同),不予退還。3.用人企業(yè)聘用之前,乙方因個人原因,需提前解除本協(xié)議的,應(yīng)當經(jīng)過甲方的同意,同時,已支付的職業(yè)推薦服務(wù)費不予退還。五、特別約定1.乙方明白并同意乙方并非甲方的職工,乙方僅享有通過甲方平臺獲取用人企業(yè)資料以及獲得甲方服務(wù)的權(quán)利,不享有涉及甲方的任何勞動關(guān)系福利、保險等權(quán)益。/ 3六、爭議解決甲乙雙方因本協(xié)議而發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。七、違約責(zé)任如果乙方違反本合同的任何條款,則應(yīng)當承擔違約責(zé)任。八、附則如有未盡事宜雙方經(jīng)過友好協(xié)商,可訂立補充協(xié)議,補充協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后,與本合同具有同等法律效力。甲方(簽章): 乙方(簽章):簽訂時間:/ 3第四篇:職業(yè)介紹服務(wù)合同求職人姓名:_________(以下簡稱甲方)就業(yè)服務(wù)機構(gòu)全稱:_________(以下簡稱乙方)茲就甲方委托乙方代為介紹職業(yè)等事宜,雙方合意訂定本合同如下:第一條 服務(wù)事項甲方委托乙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止代為介紹職業(yè)等服務(wù),雙方議定服務(wù)項目如下:(雙方議定時可自行增加或刪除)一、介紹以下符合勞動條件的職業(yè),并可辦理職業(yè)心理測驗及提供就業(yè)咨詢服務(wù),但經(jīng)雙方同意者不在此限:(一)工作地點:_________。(三)希望待遇:月(日)薪人民幣_________元以上(至_________元)。(五)提供住宿:_________。(七)年終獎金:_________。(九)工作時間;每日(周/月)__________小時。(十一)月休假天數(shù):_________天。二、代辦參加以下甄試測驗手續(xù):(一)_________(甄試測驗名稱)。三、辦理職業(yè)心理測驗。五、其他服務(wù)事項:_________。二、介紹費:甲方第一個月工資在基本工資兩倍以下者,人民幣_________元或甲方第一個月薪資的_________%。本條介紹費包括職業(yè)心理測驗費及就業(yè)咨詢服務(wù)費。三、代辦參加甄試測驗手續(xù)費人民幣_________元。)(一)_________(項目名稱):人民幣_________元。_________。介紹費于_________支付。二、第二次:訂于_________年_________月_________日支付__
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