【正文】 乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，泄露甲方商業(yè)機密的；乙方被依法追究刑事責(zé)任；乙方患病或因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任的；勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的；經(jīng)有關(guān)部門確認，甲方歇業(yè)，停業(yè)，或合作，合營期滿關(guān)閉；依照8條解除合同時，甲方應(yīng)提前三十日以書面的形式通知乙方。四、在下列情況下，乙方可以解除勞動合同在試用期內(nèi)的；甲方以暴力，威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；甲方不按國家法律法規(guī)和本合同約定支付勞動報酬的；甲方勞動安全，衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害勞動身體健康的；甲方有侵害乙方合法權(quán)益行為的；經(jīng)甲方同意，乙方自費離職學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的；乙方參軍，或出境定居的。六、甲方無過錯的情況下，乙方解除合同應(yīng)按規(guī)定退回培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用及由甲方出資辦理的各類證件等。第六條違反勞動合同的責(zé)任一、甲方違反勞動合同的責(zé)任(雙方約定)：甲方無故辭退乙方，除按有關(guān)規(guī)定發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還應(yīng)承擔(dān)違約金1000元；其他約定。乙方泄露甲方商業(yè)機密，未造成損失的承擔(dān)違約金1000元，造成損失的罰金3000元，并賠償相關(guān)損失（包含實際損失和可得利潤的損失）。未經(jīng)甲方同意及雙方未解除勞動合同關(guān)系就在其他公司任職的，承擔(dān)違約金1 萬元；未解除勞動關(guān)系的業(yè)務(wù)骨干（含中層以上部門負責(zé)人）及到其他用人單位開展同類業(yè)務(wù)的，或利用在甲方建立的業(yè)務(wù)關(guān)系上開展不正當(dāng)競爭的，承擔(dān)違約金10 萬元；造成損失不足彌補的，繼續(xù)賠償。技術(shù)人員、銷售人員及其他掌握公司重要商業(yè)機密及資源的重要崗位人員、管理人員未經(jīng)甲方同意不辦理相關(guān)手續(xù)擅自離職的，需向甲方支付違約金2 萬元，造成惡劣影響及經(jīng)濟損失的，還應(yīng)按發(fā)生的實際金額繼續(xù)賠償。二、甲，乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，解除勞動合同時，乙方應(yīng)交回甲方的帳冊、單據(jù)、資料等，以及保管的甲方工具及其他一切財產(chǎn)物品，結(jié)清互相往來的帳款，并辦理書面交接手續(xù)后，甲方可出具解除合同證明書。第十條 甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時，任何一方在法定期限內(nèi)可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可向人民法院起訴。甲方（簽章）：乙方（簽章）：身份證號：年月日年月日第三篇：公司員工聘用合同員工聘用勞動合同甲方（用人單位）名稱：___________________乙方（受聘人員）姓名：___________________身份證號：根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：一、聘用合同期限。二、工作性質(zhì)乙方同意按甲方工作需要，在________崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。乙方當(dāng)月工資由甲方于次月10日以現(xiàn)金發(fā)放或打銀行卡。五、甲方依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。七、解除勞動合同的程序雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：_______________________年______月______日______年______月______日第四篇：公司員工體檢合同xxxxx限公司體檢合同合同編號:xxxx（銷）號 甲方：乙方：xxxxxx醫(yī)院經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商同意，就甲方20xx年 員工體檢 項目簽訂本合同。1.《體檢項目及價格》，見附件一，甲方員工體檢按此項目進行。請甲方員工認真閱讀注意事項（附件二），并配合乙方各項體檢檢前、檢中和檢后的組織工作。本次體檢內(nèi)如有特殊情況未能參加的人員，甲方須提前通知乙方，另行安排時間檢查。乙方支付合同約定的全部體檢費用的50%，即 元（大寫： 元）。，需要增加體檢項目（請打√選擇）□自費 折，元以下無折扣,由甲方員工本人以現(xiàn)金方式支付。，選擇 自選 體檢項目或 單位 指定套餐，可享受 折/人優(yōu)惠。/ 7三、后續(xù)增值服務(wù)，提出改善建議，出具體檢報告?！跫追叫l(wèi)生主管部門。主要包含個性化深度體檢、健康改善計劃、私人醫(yī)生診療、重大疾病就醫(yī)協(xié)助等私人專屬全程的醫(yī)療服務(wù)。；為甲方衛(wèi)生主管部門提供團體健康分析報告和全體體檢人員電子健康檔案。、體育賽事等大型活動醫(yī)療健康保障服務(wù)支持，具體費用另行協(xié)商。、性別、年齡、婚姻狀況及身份證號碼的電子表格。五、乙方權(quán)利及義務(wù)。、疾病征兆及健康隱患，乙方應(yīng)在體檢/ 7報告中予以充分的說明；如有需要，乙方應(yīng)安排專家向甲方員工提