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正文內(nèi)容

醫(yī)院保潔管理規(guī)定-在線瀏覽

2024-10-11 01:58本頁面
  

【正文】 期間如確有特殊情況需短時間離開病房,必須在護士長處請假,護士長批準后才能離開,并保持手機通暢,在規(guī)定時間內(nèi)返回。不服從管理者,一次扣發(fā)30元。保潔員嚴格按照醫(yī)院管理規(guī)定,使用文明用語,服務態(tài)度好,工作時間一律不準無理訓斥病人或無理由的爭吵,發(fā)現(xiàn)與病人爭吵,一次扣發(fā)50元。保潔員嚴格遵守醫(yī)院的管理規(guī)定,做到保護病人隱私,如得知所負責病區(qū)有艾滋病病毒感染者或艾滋病患者,不得將該病人的信息向外泄漏或傳播,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定一次,扣發(fā)100元,兩次予以解聘。1保潔人員應按時將垃圾運送到指定地點,并裝入垃圾箱內(nèi),發(fā)現(xiàn)沒裝入垃圾箱的,一次罰款50元。此規(guī)定于2014年8月1日起執(zhí)行。文明服務、禮貌待人,并注意保持個人的儀容儀表,樹立良好形象。遵守考勤制度,按時上下班,不遲到、早退,不曠工離崗,工作時間不干私活,不做與工作無關的事情。清潔過程若發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象,如跑、冒、漏水和設備設施損壞、故障等,及時報告,并有義務監(jiān)視事態(tài)過程或采取有效措施,控制事態(tài)發(fā)展,必要時積極協(xié)助專業(yè)人員排除故障。拾金不昧,拾到物品立即上交或送還失主。三、保潔員工作標準一)辦公室(總監(jiān)級以上的)的清掃標準辦公桌、椅、電腦、電話、煙缸、地面、窗臺、窗框、門、文件柜、刊物架、沙發(fā)、茶幾等每天至少擦拭___次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。文件柜玻璃、窗框要擦拭得干凈、明亮,無手印、無塵土、無水跡。垃圾筒要保持干凈無污,垃圾及時清倒,垃圾袋及時更換。辦公室窗戶玻璃、天花板及燈具,每月清掃擦拭。走廊地面每日至少掃拖___次,隨時保持做到無垃圾、無雜物、無污漬、無痰跡、無水跡、光潔明亮。做到無手印,無雜物、無灰塵、無污漬、無水跡。走廊內(nèi)的花草植物要每周澆水,隨時清理花盆內(nèi)雜物,并保持花盆內(nèi)無雜物,盆體無塵、無污漬。(三)衛(wèi)生間清掃標準衛(wèi)生間內(nèi)洗手臺面、鏡面、地面,應隨時清掃,做到無污漬、無積水。衛(wèi)生間內(nèi)隔斷板、墻面、開關插座、窗臺等每日至少擦拭___次,做到無污漬、無痰跡、無水跡。在蚊蠅活動季節(jié)里,每天噴藥一次,保證廁所內(nèi)無蠅、無蚊蟲。衛(wèi)生間窗戶玻璃、天花板及燈具,每月清掃擦拭。會議室、接待室內(nèi)的設備設施每日至少擦拭___次,做到無污漬、無灰塵、無水跡。會議室、接待室內(nèi)的垃圾筒要保持干凈無污、垃圾及時清倒、垃圾袋及時更換。會議室、接待室窗戶玻璃、天花板及燈具,每月進行清掃擦拭。樓梯通道內(nèi)的扶手、窗臺、樓道開關、消防栓、配電箱門等每日至少擦拭___次,做到無灰塵、無污漬、無水跡。四、保潔員安全操作規(guī)程牢固樹立“安全第一”的思想,確保安全操作。不得私自撥動任何機器設備及開關,以免發(fā)生故障。保潔人員應注意自我保護,工作時戴好膠皮手套,預防細菌感染,防止損害皮膚。在操作與安全發(fā)生矛盾時,應先服從安全,以安全為重。a、負責區(qū)域打掃不徹底,存在死角的。c、不服從工作安排的。e、工作期間不在工作崗位的。(含)罰款___元,遲到___分鐘以上一小時內(nèi),罰款___元,遲到一小時以上者,扣半天工資(所有罰款當月薪資中扣除),另外半天亦同。保潔公司管理規(guī)定2員工管理制度一、工作態(tài)度,準確及時地完成各項工作。___對待顧客的投訴和批評時應冷靜傾聽,耐心解釋,任何情況下都不得與客人爭論。工作時間不得擅離職守或早退。禁止在餐廳、廚房、更衣室等公共場所吸煙,不做與本職工作無關的。二、儀表、儀容、儀態(tài)及個人衛(wèi)生員工的精神面貌應表情自然,面帶微笑,端莊穩(wěn)重。男員工應修面,頭發(fā)不能過耳和衣領。工作時間內(nèi),不剪指甲、摳鼻、剔牙,打哈欠、噴嚏應用手遮掩。做到說話輕、走路輕、操作輕。拾遺不報將被視為從偷竊處理。員工如犯有盜竊行為,我公司將立即予以開除,并視情節(jié)輕重交由公安部門處理。:在列隊或集合后點名開始時未到者記遲到,遲到一次罰款___元并記紀律單一張:在未通知下班或可以自由安排活動之前離開,不經(jīng)直接上司批準,在集合點到時不在者既早退,早退一次罰款___元并紀律單一張。未經(jīng)直接上司批準沒來上班曠工一天,扣除當天工資的三倍,月累計兩次或連續(xù)曠工兩天計自動離職。:,應事先請假,如有特殊情況,應設法于當日通知部門主管,并得到許可,否則視為曠工。二、不得在宿舍內(nèi)酗酒、斗毆、賭博、或從事其他不健康活動,宿舍不得留宿親友。四、就寢后不得影響他人睡眠,如有在外留宿,請事先通知部門主管。五、室內(nèi)不得使用或存放危險及違禁物品。公司工資管理制度一、工資結(jié)構(gòu)工資包括:基本工資、崗位工資、業(yè)績工資。:不按照程序辭工或月累計曠工兩次,連續(xù)兩天曠工按自動離職處理,公司不發(fā)房任務補償、工資和保證金。,則
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