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正文內(nèi)容

服裝店店員禮儀規(guī)范-在線瀏覽

2024-10-10 17:25本頁(yè)面
  

【正文】 專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)收據(jù)。若導(dǎo)購(gòu)違反本店員工管理制度,臨時(shí)提出辭職,或者有重大違規(guī),則只返還40%。店員之間要調(diào)班,需提前告知店長(zhǎng),不可自行調(diào)班或換班。30=33元請(qǐng)假事項(xiàng)原則上休息時(shí)間應(yīng)該正常休息 如因?yàn)樘厥庠?需要調(diào)整休息的 要提前3天告知 超過(guò)2天的休息 需要提前3天提出申請(qǐng)?jiān)瓌t上不允許2天以上的連休 事假病假事假需提前1天告知事假超過(guò)2小時(shí)扣除當(dāng)日平均工資和提成無(wú)當(dāng)日提成事假最長(zhǎng)不超過(guò)1天超過(guò)1天算曠工自動(dòng)扣除3倍平均工資*天數(shù)(同上)病假需提出申請(qǐng)病假半天不扣工資無(wú)當(dāng)日提成超過(guò)半天 需提供醫(yī)院的診療證明有證明的病假2天內(nèi)不扣工資(同上)病假?gòu)牡谌炱痖_(kāi)始扣當(dāng)日平均工資(同上)其他凡是沒(méi)有提前告知 或未事前得到批轉(zhuǎn)的休假都算曠工曠工 需扣除當(dāng)日平均工資的3倍*天數(shù)節(jié)假日?qǐng)?zhí)行日常工資制度,無(wú)特殊加班費(fèi)。(二)用工期間每月打分標(biāo)準(zhǔn)打掃衛(wèi)生不干凈 扣1分。記賬書(shū)寫(xiě)不全 扣1分。擺貨不整齊 衣架或服裝開(kāi)口不統(tǒng)一 扣1分。高柜貨物一星期調(diào)換一次,并做好高柜清潔,沒(méi)執(zhí)行扣1分。不節(jié)約用電、用水扣1分。1對(duì)貨物不熟悉尺碼、顏色、質(zhì)地扣1分。1與顧客發(fā)生矛盾時(shí),一定要以顧客為中心,在合理合法的范圍內(nèi),面對(duì)顧客的要求盡量滿(mǎn)足,處理問(wèn)題 有理有利有節(jié)。注:扣分超過(guò)6分為不及格每月扣分累計(jì)超過(guò)6分 扣款50元若連續(xù)2個(gè)月不及格,則當(dāng)月績(jī)效工資為零。此合同一年一簽我已經(jīng)閱讀以上條款 并自愿遵守甲方時(shí)間乙方 時(shí)間第三篇:服裝店店員規(guī)章制度服裝店店員規(guī)章制度一、上班時(shí)間工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、和氣待人;二、保持店面整潔、整理貨品;三、妥善保管好客人、財(cái)物和店內(nèi)的貨品、謹(jǐn)防小偷;四、按時(shí)上班、不得遲到、早退;五、員工具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)觀念,具備高尚的職業(yè)道德;六、對(duì)待工作與顧客應(yīng)謙恭誠(chéng)懇,滿(mǎn)腔熱情、遇事不可推諉、不可意氣用事、更不可故意刁難顧客;七、員工應(yīng)愛(ài)惜店內(nèi)財(cái)物,控制各項(xiàng)費(fèi)用支出、杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象;八、上班時(shí)間杜絕玩手機(jī)、在店有生意時(shí),盡量不要接聽(tīng)私人電話、影響銷(xiāo)售。無(wú)論法律或規(guī)章制度都是闡述所屬范圍的組織或個(gè)人應(yīng)該去做什么事情,不
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