【正文】 年齡結(jié)構(gòu)老化，文化結(jié)構(gòu)偏低等幾方面。今后工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足，切實(shí)履行好抓基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)，認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大及十八屆三中全會精神，認(rèn)真圍繞黨委“五好”目標(biāo)，大力推進(jìn)縣委黨建“六提”工程，團(tuán)結(jié)黨委班子成員，進(jìn)一步改進(jìn)方法，落實(shí)責(zé)任，完善制度，創(chuàng)新思路，不斷強(qiáng)化黨員干免費(fèi)分享創(chuàng)新部純潔性、先進(jìn)性學(xué)習(xí)教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)北呈經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！資料來源：第二篇：履行基層黨建工作責(zé)任專項述職報告履行基層黨建工作責(zé)任專項述職報告**鄉(xiāng)黨委副書記**年，北呈鄉(xiāng)黨委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在鄉(xiāng)黨委班子成員以及全鄉(xiāng)廣大黨員干部的大力支持和積極配合下，緊緊圍繞“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，以學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會精神為主線，以扎實(shí)開展“訪民生、知民情、解民事”集中走訪活動為契機(jī)，大力實(shí)施縣委黨建“六提”工程，積極探索發(fā)展基層黨建工作思路，解放思想，多措并舉，全面推進(jìn)基層黨建工作，為促進(jìn)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了良好的組織保障。二、狠抓基層組織建設(shè)，發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用一是精心部署，廣泛動員，積極組織鄉(xiāng)村兩級干部大力開展“訪民生、知民情、解民事”集中走訪活動，實(shí)實(shí)在在為群眾辦實(shí)事。一年來，累計投資80余萬元，完善了南呈、朔村和西墳等村組織活動場所建設(shè)。截至目前，全鄉(xiāng)累計組織基層“帶頭人”學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)4場，學(xué)習(xí)出勤率達(dá)到了98%以上；二是充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨校陣地和農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育終端站點(diǎn)作用，組織黨員收看各類科技節(jié)目、法律知識講座60場次，舉辦各類培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)黨員650人次；三是積極開展幫扶活動，利用“七一”、黨日活動等，通過召開座談會、上門幫扶慰問、送溫暖、送技術(shù)解決實(shí)際問題等方式，切實(shí)加大了對困難黨員的幫扶力度；三是嚴(yán)格程序，嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，經(jīng)過群眾推薦、支委會擬定和支部會決定，全鄉(xiāng)54名入黨積極分子圍繞新《黨章》及黨的基本知識等內(nèi)容進(jìn)行了集中培訓(xùn)，接收預(yù)備黨員17名。截止目前，全鄉(xiāng)完成財政收入1083萬元；完成固定資產(chǎn)投資33720萬元；完成工業(yè)總產(chǎn)值4050萬元；完成工業(yè)增加值1568萬元；；新建設(shè)施蔬菜大棚110畝；農(nóng)民人均純收入達(dá)12572元。就我個人而言，也還存在政策理論水平不夠高、組織協(xié)調(diào)能力不夠強(qiáng)、農(nóng)村黨建工作經(jīng)驗欠缺等問題和不足。一、主要做法及成效（一）強(qiáng)化黨建主業(yè)、細(xì)化責(zé)任清單，深耕“責(zé)任田”。堅持每周一例會部署，每月一調(diào)度推進(jìn)，主持召開黨建工作專題會議X次，帶頭講課X次，與鎮(zhèn)村干部談心談話X余人次。明確基層黨組織書記責(zé)任、問題、整改、考核四張清單，按季對村級黨建工作進(jìn)行督查考評、對第一書記進(jìn)行述職考核，對后進(jìn)村的包片領(lǐng)導(dǎo)、黨組織書記、第一書記進(jìn)行了約談。黨員和黨組織信息采集工作高效高質(zhì)完成；規(guī)范黨員發(fā)展管理，年內(nèi)接受預(yù)備黨員X名、轉(zhuǎn)正黨員X名；創(chuàng)建了X個黨建“領(lǐng)頭雁”村，X個黨建示范村；實(shí)現(xiàn)了兩新黨建工作100%全覆蓋，打造了X個兩新黨建示范點(diǎn)，增強(qiáng)了輻射帶動作用。抓換屆、強(qiáng)堡壘。調(diào)整村黨總支書記X名、村干部X名，X名便民服務(wù)員全部進(jìn)入“兩委”班子，村級班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。采取清單定責(zé)、掛號銷號方式，對去年述職評議中查擺出的X大類X方面突出問題逐項整改到位，特別是對區(qū)級督查反饋的問題，已全部整改落實(shí)；對軟弱渙散村堅持先整頓后換屆，X名有能力、素質(zhì)高、群眾認(rèn)可的同志高票當(dāng)選。開展了“中梗阻”“雁過拔毛”專項整治，持續(xù)“糾‘四風(fēng)’治陋習(xí)”。（三）著眼固本強(qiáng)基、圍繞服務(wù)發(fā)展，盤活“一盤棋”。采取“四學(xué)”形式開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育；黨員冬春訓(xùn)X余黨員回爐淬火；遠(yuǎn)程教育參學(xué)率100%，學(xué)用時間全區(qū)名列前茅；開展鎮(zhèn)村干部黨務(wù)知識競賽X次。XXX“黨建+合作社+貧困戶”的模式探索，得到XX的高度肯定。抓統(tǒng)籌、謀發(fā)展。二、存在的問題及原因一是工作推進(jìn)不夠均衡。二是瓶頸痼疾難以突破。三是日常管理尚欠規(guī)范。XXX代表全區(qū)接受了市里村民服務(wù)中心試點(diǎn)審計，暴露的問題全鎮(zhèn)各村不同程度存在，對村民服務(wù)中心等“硬件”建設(shè)比較重視，對場地作用發(fā)揮等“軟件”建設(shè)研究不夠、措施不多。認(rèn)為基層黨建工作很難立竿見影、一蹴而就。因而缺乏抓經(jīng)濟(jì)工作那種雷厲風(fēng)行、只爭朝夕的干勁，工作上親力親為、一抓到底不夠。對黨建工作存在的一些長期的、共性的突出問題，如“兩新組織”建設(shè)、流動黨員管理、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，認(rèn)為是普遍難題，一般鄉(xiāng)鎮(zhèn)都沒有很好的解決辦法和效果，沒有必要去花心思、動腦筋。主觀上深感鎮(zhèn)村干部工作壓力大，又考慮到今年整體水平較以往有大幅提升，各級黨組織書記、黨務(wù)干部抓黨建工作都盡了力、吃了虧，在執(zhí)行問責(zé)時仍然“喊得重、落得輕”，對黨建工作督查排名靠后的單位，處罰上沒有嚴(yán)格兌現(xiàn)?！?”，就是落實(shí)一個責(zé)任。“2”，就是抓住兩個重點(diǎn)。推進(jìn)黨建項目化、清單化管理，對省市區(qū)下發(fā)的各類黨建清單進(jìn)行深入解讀，做到項目詳實(shí)、分月對照、按季督查、講評整改、跟進(jìn)推動。二是堅持教育培訓(xùn)。“3”，就是強(qiáng)化三項措施。結(jié)合深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”和十九大精神學(xué)習(xí)，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展?fàn)幾觥拔迨贮h員”。抓實(shí)“三會一課”“主題黨日”制度；用好X云、X網(wǎng)等“數(shù)字黨建工作平臺”；加強(qiáng)“第一書記”派駐工作，選優(yōu)儲備村級后備人才x人以上，加強(qiáng)培養(yǎng)考核，提升整體質(zhì)量。強(qiáng)力推進(jìn)基層黨組織規(guī)范化管理，實(shí)現(xiàn)“五個”提升。（一）責(zé)任共抓，工作基調(diào)上合頻。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，與28個企業(yè)黨組織簽訂責(zé)任狀，以責(zé)任清單的形式細(xì)化“兩新”黨建工作目標(biāo)任務(wù)，使黨建工作由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。認(rèn)真落實(shí)“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會，定期組織