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當(dāng)前國(guó)稅工作面臨的矛盾及解決對(duì)策-在線瀏覽

2024-09-30 21:02本頁面
  

【正文】 題。 (三)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展與依法治稅的矛盾。特別是根據(jù)歷史習(xí)慣,我們往往是按照行政區(qū)劃來發(fā)展地方經(jīng)濟(jì),這就容易造成稅務(wù)部門必須按照當(dāng)?shù)攸h政部門的要求來支持地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,難以自成體系,做到獨(dú)立執(zhí)法。有的政府或者干脆出臺(tái)一些違背國(guó)家稅收政策的招商引資政策,直接干擾稅收?qǐng)?zhí)法工作,出現(xiàn)稅收“三擠”現(xiàn)象,即:以費(fèi)擠稅、以下擠上、以地方擠中央,壓著國(guó)稅給地方讓路,以至于出現(xiàn)地方稅收過了頭,國(guó)稅大量欠繳的現(xiàn)象,國(guó)稅部門妥善處理依法治稅與支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)系的難度越來越大。商業(yè)電子化、管理信息化、稅收現(xiàn)代化的發(fā)展,迫切需要我們建立一支懂管理、懂科技、懂法規(guī)的干部隊(duì)伍。目前,需要引起我們重視的是:稅務(wù)干部的人才結(jié)構(gòu)令人擔(dān)憂,呈現(xiàn)出兩頭尖、中間粗的趨勢(shì);人才培養(yǎng)使用方面的透明度不夠,沒有充分體現(xiàn)因人而異、量材而用的標(biāo)準(zhǔn);知識(shí)更新渠道不多,速度較慢,不能適應(yīng)飛速發(fā)展的稅收事業(yè);隊(duì)伍素質(zhì)參差不齊,一專多能的復(fù)合型人才嚴(yán)重不足。 (五)經(jīng)費(fèi)需求越來越大與來源渠道越來越窄的矛盾。一些地方基礎(chǔ)設(shè)施落后,辦公用房簡(jiǎn)陋,個(gè)別地方還靠租房辦公,尤其是基層機(jī)構(gòu)收縮到縣市一級(jí)后,在XX縣區(qū)一塊的基建壓力更大,資金需求越來越突出。取消雙代手續(xù)費(fèi)等政策后,國(guó)稅部門經(jīng)費(fèi)來源渠道更加單一,造成國(guó)稅部門資金供需矛盾更加突出,一些地方只有舉債搞基建,導(dǎo)致出現(xiàn)基建欠賬較大的問題,影響了工作的正常開展。當(dāng)前,緩解稅務(wù)系統(tǒng)特別是XX縣區(qū)人員過多的問題,概括起來有兩個(gè)辦法:一個(gè)是治“標(biāo)”的辦法,一個(gè)是治“本”的辦法。二是在機(jī)構(gòu)已經(jīng)收
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