【正文】 力有限，心理承受能力一般，這些人群很大程度上是受到外界條件的影響從而使自己 的幸福感有所搖晃，給出的建議應該是加強生活中精神層面上的追求，比如藝術、書法等等愛好從而來改善自己的內涵。當然其中也有極少部分人說不清自己目前的心理，也許是出于對現(xiàn)狀的盲目，不能處理好當前的一些情感，但是從調查的結果中我們還是能夠看到大部分人群的在精神和心理方面還是很健康的 對自己心態(tài)平衡能 力的看法 前面我們已經調查并分析了人們對于自己精神和心理的看法，無論你是怎樣看待自己的狀態(tài)，好或者壞，其實更重要的是自己心態(tài)平衡的能力，這是像大自然一樣自我修復的能力，自我 第 11 頁 共 25 頁 凈化的能力。不能面對現(xiàn)實；有 5 個人表示怨天尤人，心態(tài)平衡能力差，極少數(shù)人根本無法接受現(xiàn)實，偏激抱怨， 心態(tài)平衡能力極差， ％的人無法說清自己的心態(tài)平衡能力。心態(tài)平衡與心理狀態(tài)的關系是相輔相成的，相互制約。心態(tài)平衡能力 第 7 頁共 15 頁 合肥學院電子系三下鄉(xiāng)社會調研總結 好導致自己的心理和精神狀態(tài)佳。所以總結發(fā)現(xiàn)桃花園工業(yè)居民區(qū) 的人們的心理狀態(tài)和心理平衡能力都是相當不錯的，至少對于大部分人來講。 第 12 頁 共 25 頁 對自己所處的家庭成員之間的關系的看法 調查結果表示有 ％的人表示家庭另外超過一半的人表示比較和諧， 11％的人覺得家庭的和諧程度一般，極少數(shù)的人覺得不和諧或者很不和諧。統(tǒng)計能看出該地區(qū)的大部分人群覺得家庭是和諧的， “ 家和萬事興 ” 同樣在幸福的概念里充 當了重要的角色，具體的分析在后面的什么是衡量個人的幸福指數(shù)的第一指標中會有所提及。統(tǒng)計結果表明該地區(qū)的大部分人群對于自己的人際關系處理的不錯。 被調查人群對外界條件的感受 對目前所居住地的社會貧富差距的看法 調查結果如下：其中 ％的人認為該現(xiàn)象非常嚴重；％的人就得這個問題比較嚴重； ％的人覺得一般；而有 ％認為這個問題不嚴重；少數(shù)人覺得貧富差距不存在另外有 ％的人群說不清貧富差 第 13 頁 共 25 頁 距是怎么回事。因此而帶來的幸福的挫敗感會在比較中產 生，這個問題上要改善民生，努力改善人民群眾的經濟狀況，滿足人民群眾日益增長的物質文化需求，以先富帶動后富，縮小貧富差距。統(tǒng)計結果表明該地區(qū)的物價與人們的收入并不能 很好的和諧起來。面對物價波動幅度太大的問題，首先我們要解決的是消除腐敗的問題，用消除腐敗的問題解決社會貧富懸殊太大的問題，用消除腐敗的方式解決某些特權環(huán)節(jié)造成的物價失控的問題，讓壟斷行業(yè)消除特權在某些方面賦予的權力意義，全面進入市場經濟環(huán)節(jié)中參與競爭。 對現(xiàn)在所居住城市的設施建設（包括基礎設施、交通 第 14 頁 共 25 頁 便利性等）的滿意度 問卷的最后統(tǒng)計結果是： %的人群表示非常滿意， %的人群表示比較滿意， %的人群表示一般，另外分別有 %和 %的人表示不滿意和很不滿意。從調查結果來看， XX 縣區(qū)桃花園工業(yè)區(qū)的設施建設正在一步一步的完善，一座座高樓拔地而起。 對當前所享受的教育資源的滿意度 調查顯示。調查結果可以分析到該地區(qū)的教育資源相對來說還是比較公平的。歸根結底，現(xiàn)代義務教育的目標，并 非選拔淘汰，而在于保障所有國民公平享受教育， 第 15 頁 共 25 頁 提升整體素質。 被調查人群對 “ 幸福感 ” 的認識 什么是衡量幸福指數(shù)的第一指標 做完前面的那么多問題之后，人們已經對于幸福定義應該又重新的審核了一遍，現(xiàn)在對于這個問題的調查之間關心到他們最終的幸福指數(shù)，調查得出結論是： 第 9 頁共 15 頁 合肥學院電子系三下鄉(xiāng)社會調研總結 超過一半的人認為第一指標是身體健康有將近三分 之一的人認為幸福的家庭才是衡量幸福指數(shù)的第一指標， %的人們認為物質生活水平應該是第一指標 %的人群覺得第一指標是實現(xiàn)自我價值少數(shù)人們覺得有其他的指標。所以第一指標并不能趨向一致。是兒時無憂無慮天真活潑。是年少輕狂，不被 世俗的羈絆所累，想做什么就立刻去做的階段。 第 16 頁 共 25 頁 在我們這次調查中發(fā)現(xiàn)：有 %的人選擇了兒童； %的人認為是青年階段；還有 %的人覺得應該是中年； %的人選擇了老年。 為 “ 幸福感 ” 打分 問卷的的最后一個問題是為自己的幸福打分，從這個問題中，我們能夠直觀的看出桃花園工業(yè)區(qū)的居民們的幸福感如何。 %的人覺得自己的幸福感得分應該是在 6170 分，當然也有 %的人覺得自己的幸福沒有及格。桃花園區(qū)的居民們正在向建設 “ 桃花源 ” 的生活前進 第 10 頁共 15 頁 合肥學院電子系三下鄉(xiāng)社會調研總結 3 幸福感降低的原因和提高幸福感的建議 第 17 頁 共 25 頁 什么原因偷走了幸福 在前面的調查中，個人經濟狀況和事業(yè)在個人的幸福感中占據了一定的影響，誠然，即使是在事業(yè)和愛情雙豐收的人也不一樣會覺得幸福，個人的生活態(tài)度和思想觀念在幸福的理念中充當著更刺眼的角色?，F(xiàn)代人把主要精力都投入到競爭中，比職位、比房子、比財富 …… 比來比去，人們的心里只剩下欲望，沒 有了幸福。 缺乏信念。這種缺乏信念與理想的狀態(tài)，難以產生長久、快樂的幸福感。生活中有許多積極的、好的方面，但許多人卻忽略了它們， “ 只看到自己的不幸，忽略了自己的幸福 ” 、“ 放大了別人的幸福，縮小了自己的快樂 ” 是其真實寫照。雖然在一定程度 上滿足了人們的好奇心，但同時也削弱了人們的積極心態(tài)。美國哈佛大學一項研究曾顯示，在生活中多去 第 18 頁 共 25 頁 幫助他人，能讓自己感到更快樂。如果你總算計著 “ 我能從中得到什么 ” 、 “ 做這件事值不值得 ” ，就會生活的很累。俗話說 “ 知足者常樂 ” ，但能知足的人越來越少了，有了房子想換更大的，有了工作想換更好的，有了錢想賺得更多 …… 這些欲望，指使著人無休止地奔波勞碌，硬撐著去爭取登上那 “ 輝煌 ” 的頂峰。社會雖然通 訊高度發(fā)達，但人們的心靈卻漸漸疏遠了。幸福感來自于左腦的感受，很多時候不是生活中的幸福少了，而是人們不再掌握感受幸福的能力。購房、子女養(yǎng)育、家庭養(yǎng)老負擔等問題；因為職場晉升空間感到擔憂而產生的工作壓力；朋友同事之間人際關系