【正文】 新農(nóng)電有限公司工會確定的名額比例和代表 條件，由會員民主選舉產(chǎn)生。經(jīng)工會小組充分醞釀，推薦 5 名候選人，由籌備組根據(jù)多數(shù)意見，提出名單，經(jīng)縣農(nóng)電體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組 XX 縣區(qū)供電公司工會委員會研究，確定委員候選人，提交會員代表大會進行選舉。 十、要求 領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織。為此，要高度重視，把建立工會組織作為當(dāng)前改革建設(shè)的一項重要任務(wù)，切實做到領(lǐng)導(dǎo)到位、組織到位、服從命令，確保體制改革精神全面落實。工會籌建工作是一件很嚴(yán)肅的政治任務(wù)，事關(guān)隊伍建設(shè)的長遠大計，必須嚴(yán)格依法進行。 廣泛宣傳，搞好動員。為了保證籌建工作的順利進行，必須廣泛組織相關(guān)學(xué)習(xí)宣傳活動，動員廣大農(nóng)電員工積極參加工會組織，同心同德，按時完 XX 縣區(qū)三新農(nóng)電有限公司工會組建任務(wù)。具體組建工作方案如下： 一、工作機構(gòu) 縣三新農(nóng)電有限公司成立工會籌備組。組長：祝德軍 副組長：張富貴譚曉玲楊春榮徐麗華成員：唐衛(wèi)忠尹清鐘繼 第 7 頁 共 23 頁 波李紅斌陳騰江劉剛 二、指導(dǎo)思想 以黨的十七大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞農(nóng)電體制改革和供電公司中 心任務(wù)開展工作，有效發(fā)揮職能，積極營造健康和諧的工作氛圍，引導(dǎo)、保護和調(diào)動廣大農(nóng)電工的工作積極性和主動性，為保證各項改革工作任務(wù)的順利完成，促進三新農(nóng)電有限公司的正規(guī)化運營而努力奮斗。積極開展幫扶活動，維護農(nóng)電員 工的合法經(jīng)濟利益、民主權(quán)利； 圍繞供電公司中心工作，組織農(nóng)電員工開展建功立業(yè)，獻計獻策活動； 組織農(nóng)電員工開展崗位練兵和各類 專業(yè)技能培訓(xùn)與競賽，提高廣大農(nóng)電員工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)； 廣泛開展各項文體活動，活躍業(yè)余文化生活，促進企業(yè)文化建設(shè)的全面發(fā)展。組織機構(gòu) 工會委員會，委 員 5 人，經(jīng)縣農(nóng)電有限公司會員代表大會民主選舉產(chǎn)生，由供電公司工會和基層工會小組領(lǐng)導(dǎo)及農(nóng)電員工代表組成。 依照《工會法》規(guī)定，設(shè)分會主席 1 人，經(jīng)工會委員會選舉產(chǎn)生，副主席 1 人，女工主任 1 名。負責(zé)對縣農(nóng)電有限公司工會經(jīng)費的使用管理情況進行審查監(jiān)督。 以縣三新農(nóng)電有限公司分公司為單位成立工會小組，設(shè)組長 1 人，接受縣三新農(nóng)電有限公司工會分配任務(wù)，維護農(nóng)電員工合法權(quán)益，負責(zé)收繳所在小組的會費。 五、工會機構(gòu)組建的具體步驟 縣三新農(nóng)電有限公司工會籌備組測定下達第一次代表大 第 9 頁 共 23 頁 會代表分配名額。 各農(nóng)電服務(wù)分公司組織職工學(xué)習(xí)《中 華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及有關(guān)文件，采取各種方式向廣大農(nóng)電員工宣傳普及工會知識。按照自愿原則，各農(nóng)電服務(wù)分公司組織農(nóng)電員工職工填寫《入會申請書》和《工會會員登記表》，履行入會手續(xù)。對于原農(nóng)電員工工會資料檔案，供電公司工會應(yīng)移交三新農(nóng)電有限公司工會，以減少工作量。經(jīng)代表資格審查，參加三新農(nóng)電有限公司工會第一次會員代表大會。 六、發(fā)展會員 凡在縣三新農(nóng)電有限公司工作的員工，承認工會章程，都可以加入工會為會員。 工會組 織是工人階級的群眾組織，有自己的組織原則和紀(jì)律。 七、選舉會員代表 會員代表應(yīng)具備以下條件。 參加縣三新農(nóng)電有限公司工會第一次代表大會的會員代表，由其所在工會小組，按照縣三新農(nóng)電有限公司工會確定的名額比例和代表條件，由會員民主選舉產(chǎn)生。經(jīng)工會小組充分醞釀，推薦 5 名候選人，由籌備組根據(jù)多數(shù)意見，提出名單，經(jīng)縣農(nóng)電體制改革領(lǐng)導(dǎo)小組 XX 縣區(qū)供電公司工會委員會研究，確定委員候選人，提交會員代表大會進行選舉。 十、要求領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織。為此，要高度重視，把建立工會組織作為當(dāng)前改革建設(shè)的一項重要任務(wù)，切實做 到領(lǐng)導(dǎo)到位、組織到位、服從命令，確保體制改革精神全面落實。工會籌建工作是一件很嚴(yán)肅的政治任務(wù)，事關(guān)隊伍建設(shè)的長遠大計，必須嚴(yán)格依法進行。廣 泛宣傳，搞好動員。為了保證籌建工作的順利進行，必須廣泛組織相關(guān)學(xué)習(xí)宣傳活動，動員廣大農(nóng)電員工積極參加工會組織，同心同德，按時完 XX 縣區(qū)三新農(nóng)電有限公司工會組建任務(wù)。 XX 縣區(qū)總工會 2024 年 3 月 16 日 主題詞：工會組建 2024 年實施方案通知 抄報：市總工會抄送：市總組織部 XX 縣區(qū)總工會辦公室 2024 年 3 月 16 日印發(fā) （共印 50 份） XX 縣區(qū)總工會 2024 年度工會組建實施方案 為貫徹落實中國工會十五大和市總二屆四次全委（擴大）會議精神，再創(chuàng)我縣 2024 年度組建工會和發(fā)展會員新業(yè)績，特制定本方案。 二、組織領(lǐng)導(dǎo) 加強領(lǐng)導(dǎo)，縣總工會成立組建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由常務(wù)副主席方素君任組長，縣總各部室委負責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣總工會綜合部。 四、工作措施 完善工會組建工作目標(biāo)責(zé)任制 堅持和完善目標(biāo)責(zé)任制，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，有關(guān)部門齊抓共管，舉全會之力抓組建的工作格局。 堅持全面推進和突出重點相結(jié)合 按照哪里有職工，哪里就要建立工會組織的要求，各類企事業(yè)機關(guān)單位都建立工會組織。一方面，要層層抓好規(guī)模企業(yè)的工會組建工作，重點抓好 25 人以上企業(yè)的工會組建工作，凡沒有建立工會組織的職工 25 人以上的各類企業(yè)，年內(nèi)要按規(guī)定建立工會組織；要首力抓好 10 人以上的企業(yè)的工會組 第 14