4糧食流通體制改革政策措施方案-在線瀏覽
2024-09-04 01:23本頁面
【正文】 后的新企業(yè)簽訂勞動合同，確定勞動關系。市政府要按有關規(guī)定將國有糧食企業(yè)分流人員納入當?shù)卦倬蜆I(yè)規(guī)劃和社會保障，并對符合條件的分流人員核發(fā) 《再就業(yè)優(yōu)惠證》，落實小額擔保貸款、稅收減免等再就業(yè)扶持政策。國有糧食企業(yè)要充分發(fā)揮現(xiàn)有購銷網(wǎng)點和 第 4 頁 共 11 頁 產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營的優(yōu)勢，開展多種形式的面向農(nóng)民、方便居民的服務業(yè)務，努力增加就業(yè)崗位，為分流人員創(chuàng)造更多的再就業(yè)機會。經(jīng)審核認定的政策性財務掛賬全部從企業(yè)剝離出來，在糧食局設專戶單獨管理。政策性財務掛賬專戶管理后，銀行相應解除與其對 應的資產(chǎn)抵押。按照省糧改政策精神，庫存“ 老糧 ” 由省里統(tǒng)一組織競價出售，力爭于 2024 年年底前處理完畢。糧食主管部門要與儲存 “ 老糧 ” 企業(yè)簽訂委托保管合同，落實“ 老糧 ” 監(jiān)管責任和義務，不得出現(xiàn)壞糧和虧庫。 （八）妥善處理企業(yè)債權債務。要加大清欠力度，對企業(yè)的應收賬款，制定清欠措施和獎懲辦法，指定專人清理回收，依法清欠，償還企業(yè)負債。 （九）轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制。要進一步建立和 第 5 頁 共 11 頁 完善企業(yè)內(nèi)部人事、勞動、分配制度。同時，建立以崗位為基礎，與企 業(yè)經(jīng)濟效益和個人貢獻相聯(lián)系的激勵工資制度，形成管理者能上能下、人員能進能出、薪酬能增能減的經(jīng)營管理機制。繼續(xù)培育、發(fā)展和規(guī)范糧食市場經(jīng)營主體，鼓勵各類具有資質(zhì)的市場主體從事糧食收購和經(jīng)營活動，培育農(nóng)村糧食經(jīng)紀人，開展公平競爭，活躍糧食流通。健全糧食收購市場準入制度，繼續(xù)做好糧食收購入市資格審核工作。 培育布局合理、環(huán)境良好、誠信規(guī)范的農(nóng)村初級糧食集貿(mào)市場，發(fā)展和建設玉米、水稻、油料、雜糧和成品糧等若干各具特色的區(qū)域性糧食物流中心。更多地運用電子商務、期貨套期保值等現(xiàn)代化交易方式從事糧食購銷活動，規(guī)避經(jīng)營風險，降低經(jīng)營費用，促進糧食流通。加快實施全省糧食現(xiàn)代物流設施建設規(guī)劃，以市場為導向，以企業(yè)為主體，以現(xiàn)代科技 第 6 頁 共 11 頁 為支撐，重點建設糧食物流通道和物流節(jié)點，實現(xiàn)糧食的散裝、散卸、散儲、散運和 整個流通環(huán)節(jié)的供應鏈管理，形成快捷高效、節(jié)省成本的現(xiàn)代化糧食物流體系。加快制訂適應新形勢的糧食倉儲管理辦法、糧食儲存標準和糧食衛(wèi)生標準。結(jié)合糧食企業(yè)改革和人員分流安置，鼓勵國有糧食購銷企業(yè)利用現(xiàn)有的倉儲設施和技術力量向社會提供糧食倉儲和技術服務。加強對農(nóng)民儲存糧食的技術指導，降低糧食產(chǎn)后損失。農(nóng)發(fā)行 要繼續(xù)發(fā)揮政策性銀行的職能，積極支持糧食產(chǎn)業(yè)發(fā)展。對改制后繼續(xù)從事糧食經(jīng)營的企業(yè)，如需農(nóng)發(fā)行貸款支持的，須經(jīng)農(nóng)發(fā)行重新認定貸款資格。 第 7 頁 共 11 頁 （五）發(fā)展長期穩(wěn)定的糧食產(chǎn)銷合作關系。 （六）大力促進糧食產(chǎn)業(yè)化體系建設。鼓勵和發(fā)展糧食訂單生產(chǎn)、訂單收購，引導企業(yè)與農(nóng)民建立 利益共享、風險共擔的合作機制。對以糧油為主要原料的加工企業(yè)，特別是骨干龍頭企業(yè)，要給予重點扶持。對種糧農(nóng)
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