【正文】 8 大管理體系建設(shè)，有效地推進科學(xué)管理。 **商業(yè)廣場項目建設(shè)已進入尾聲， **酒店已基本竣工，已在籌備開業(yè) 。**項目設(shè)備安裝基本完成，目前正在進行調(diào)試 。大豐石化項目廠房正在打樁，宿舍主體已完工，設(shè)備陸續(xù)進入訂貨階段 。辦公大樓正式竣工，喜遷入駐 。這些項目的實施，增強了 **未來發(fā)展的競爭實力。 20xx年， *****在科技創(chuàng)新工作中，成效顯著，實現(xiàn)國家知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)貫標(biāo)成功，成為 XX 縣區(qū)首批貫標(biāo)樣板企業(yè) 。通過省級新產(chǎn)品驗收和 “XX 省 aaa 標(biāo)準(zhǔn)化良好行為示范企業(yè) ” 的復(fù)審 。 **推廣的針織、機織、包覆紗、織襪新產(chǎn)品 20 多項，取得豐碩成果。過去的一年集團始終把人才作為企業(yè)發(fā)展的根本，從優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)著手，大量招賢納才，共引進各類中高端人才 100 多名，實施 “ 鑄鼎工程 ” ，建立多層級人才培養(yǎng)體系，加強了干部十五個能力的培訓(xùn)提升，不少優(yōu)秀人才脫穎而出，成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量，真正實現(xiàn)人盡其才、才盡其用，適才適用、優(yōu)才重用的機制，為人才搭建了廣闊的施 展平臺，為實現(xiàn)集團 “ 三千目標(biāo) ” 和偉大 “** 夢 ” 奠定了堅實的基礎(chǔ)。 文化理念的提升，是一個企業(yè)發(fā)展的動力所在。全集團發(fā)揚 “ 雞毛換糖精神、延安精神、亮劍精神 ” ，凝聚人心，鼓舞士氣，穩(wěn)定隊伍，激發(fā)了 **發(fā)展的強勁動力。這些成績的取得，既是我們共同 奮斗的結(jié)果，更是全體**人汗水和智慧的結(jié)晶。 關(guān)起昨天的門窗，推開新年的大門，我們已向 20xx 年闊步走來。為此， 20xx 年我們將重點抓好六個方面工作： 一、積極爭取政策資源，推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級 20xx 年，是集團實施多元化戰(zhàn)略的開局之年，是轉(zhuǎn)型升級開拓創(chuàng)新鑄就偉大 **夢的關(guān)鍵之年?？茖W(xué)編制集團 “ 五五 ” 發(fā)展規(guī)劃，集團十年戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃綱要，提早進行戰(zhàn)略布局調(diào)整，著力圍繞兩大目標(biāo)：一是以建設(shè)財團型企業(yè)集團為目標(biāo)，為集團持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供強有力的金融支撐 。 二、加大深化改革力度，提高企業(yè)經(jīng)濟效益認(rèn)清形勢，審時度勢，面對出現(xiàn)的新情況，新變化，我們要提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，迎接新挑戰(zhàn)。加大風(fēng)險防控體系和機制建設(shè) 。積極探索研究完善集團事業(yè)部制管理模式、體制與機制。創(chuàng)新管理，打造科學(xué)管理平臺，開源節(jié)流，降低成本，壓縮投資，降低負(fù)債 ，縮減人員，減少費用，經(jīng)營目標(biāo)增長計劃在 30%以上，提高企業(yè)經(jīng)濟效益，增強企業(yè)核心競爭力。**織帶集團將20xx 年確定為 “ 產(chǎn)業(yè)提升年 ” ，重點開展 “ 機制創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)提升 ” ，強化管理，穩(wěn)中求進。進一步貫徹落實 “ 六人 ” 、 “ 八才 ”的用人理念，構(gòu)建科學(xué)的職業(yè)經(jīng)理人平臺體系，加強 “ 人文、人才、人心 ” 建設(shè)，把人才 隊伍建設(shè)納入 **長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立一支高素質(zhì)、高技術(shù)、高學(xué)歷、高水平的人才隊伍，為實現(xiàn)偉大的 “** 夢 ” 提供強有力的人才支撐。一是抓住十八屆三中全會的政策機遇，推進成立民營銀行和企業(yè)上市的籌備工作 。三是力爭大健康項目 第 10 頁 共 22 頁 的啟動 。 **開元酒店擬定于 2 月 18 日開業(yè)試運營 。杭鼎切片一期項目一季度末進行試生產(chǎn)，二期項 目建設(shè)啟動 。華鼎三期項目建成投產(chǎn)。 五、深化企業(yè)文化內(nèi)涵，打造 **人精神家園 **文化是 **20 年來科學(xué)發(fā)展的結(jié)晶，是先進思想和理念的積淀，是 **人共同的精神支撐。加強企業(yè)文化建設(shè)，深化企業(yè)文化內(nèi)涵，關(guān)愛員工，尊重知識，積極開展各項文化活動，豐富完善企業(yè) 文化核心價值體系，架構(gòu)多元的企業(yè)文化建設(shè)平臺，努力將 **打造成文化型、知識型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、活力型的偉大公司。新的一年，我們要把安全工作放在各項工作的首位，堅持 “ 預(yù)防為主、安全第一 ” ，完善安全工作細(xì)則，強化安全生產(chǎn)責(zé)任，落實安全生產(chǎn)措施，建立安全生產(chǎn)理念，增強安全生產(chǎn)意識，加強安全工作管理，營造安全生產(chǎn)氛圍，實現(xiàn) **安全、文明、和諧、健康發(fā)展。 讓我們攜起手來，昂首闊步，邁向 20xx 年。 謝謝大家。 在這祥和的日子里，公司隆重召開 20xx 年度總結(jié)表彰大會，作為公司的一名職工，我感到由衷的高興，尤其是今天能代表受表彰的先進集體在這里發(fā)言，我更感到無比的榮幸和激動。城市燃?xì)獍踩€(wěn)定運行、配合城市同步發(fā)展燃?xì)馐聵I(yè)、社會效益與經(jīng)濟效益提高，這些成績的取得，是公司領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚、運籌帷幄，科學(xué)決策、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是同志們相互幫助，團結(jié)奮斗的結(jié)果，在這里請允許我代表員工，向公司領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。 20xx 年我們又面臨新 的任務(wù)，新的挑戰(zhàn)，今天公司召開的總結(jié)大會，也使我進一步認(rèn)清了形勢，明確了任務(wù)，增強了信心。 最后，祝公司在新的一年里蓬勃發(fā)展，再創(chuàng)輝煌。謝謝。 在這另人激動的 時刻，我卻不敢激動，因為我看到的是領(lǐng)導(dǎo)們殷殷的期盼，老師們無限的信任，同學(xué)們渴望的眼神。濟源一中是一個響亮的名字，她有光輝的過去，有讓人自豪的此刻，更有讓人憧憬的未來。在社會日新月異的發(fā)展面前，在知識經(jīng)濟的這天，在終身教育時代已經(jīng)來臨的時刻，因循守舊，得過且過，不 第 13 頁 共 22 頁 思進取，胸?zé)o大志，注定要在轉(zhuǎn)眼間被時代淘汰。老師們，我們準(zhǔn)備好了嗎同學(xué)們，你們準(zhǔn)備 好了嗎 競爭不同情弱者，競爭不相信眼淚。同學(xué)們，你們的發(fā)展也逼迫老師們更快地發(fā)展，其實老師們也在跟你們展開一場競爭，學(xué)習(xí)的競爭，進步的競爭，發(fā)展的競爭。畢竟發(fā)展才是硬道理。這是老師的崇高目標(biāo)和神圣職責(zé)。 同學(xué)們，放飛你們的夢想，點燃你們的激 情，揮灑青春的力量，活出青春的精彩。 如果在明天的社會上，所有曾從一中走出去的人，都能用自己杰出的才能服務(wù)社會，創(chuàng)造財富，福澤他人，以自己富有魅力的人格和高雅的品味成為社會修身之范，那將是一中最大的成功、老師們最大的自豪和幸福，更是我們將鞠躬盡瘁為之奮斗的目標(biāo)。讓我們一齊夢想，讓我們一齊創(chuàng)造，讓我們共同期盼。 成績屬于過去，榮譽歸于大家，未來在于創(chuàng)造，讓我