3國企開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動經(jīng)驗(yàn)之談-在線瀏覽
2024-08-26 17:52本頁面
【正文】 系，出臺了《企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于規(guī)范省屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)的指導(dǎo)意見》和《省屬企業(yè)違規(guī)決策造成資產(chǎn)損失領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究暫行辦法》等若干制度，對國有企業(yè)重大決策失誤、重大資本流失、重大安全事故、重大環(huán)境污染等問題和領(lǐng)導(dǎo)人員違規(guī)違紀(jì)行為嚴(yán)肅追究責(zé)任，使國企領(lǐng)導(dǎo)人員勤勉盡責(zé)，廉潔從業(yè)。廣東國有企業(yè)戶數(shù)雖僅占全省企業(yè)的５ .５７％，但實(shí)現(xiàn)銷售收入占全省企業(yè)的６６％，利稅占５４％。 加強(qiáng)責(zé)任意識促進(jìn)企業(yè)發(fā)展 中國遠(yuǎn)洋運(yùn)輸（集團(tuán)）總公司 中遠(yuǎn)集團(tuán)是我國遠(yuǎn)洋運(yùn)輸事業(yè)的排頭兵，中遠(yuǎn)船隊(duì)是海上“ 浮動的國土 ” ，承擔(dān)著國家重要戰(zhàn)略物資運(yùn)輸、維護(hù)國家戰(zhàn)略安全、促進(jìn)國際貿(mào)易發(fā)展的重要任務(wù)。 第 6 頁 共 18 頁 以思想政治建設(shè)為先導(dǎo)，更好地履行國有企業(yè)的政治責(zé)任。把理想信念、理論素養(yǎng)、大局觀念、事業(yè)心和精神狀態(tài)等思想政治素質(zhì)作為選人用人的首要標(biāo)準(zhǔn)，選好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。 以能力建設(shè)為關(guān)鍵，更好地履行國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。明確了 “ 由全球承運(yùn)人向以航運(yùn)為依托的全球物流經(jīng)營人轉(zhuǎn)變，由跨國經(jīng)營向跨國公司轉(zhuǎn)變 ”的發(fā)展戰(zhàn)略和 “ 打造百年中遠(yuǎn)，年創(chuàng)百億效益 ” 的發(fā)展目標(biāo)。實(shí)施大客戶戰(zhàn)略，開拓海外市場，積極進(jìn)入資本市場，市場空間不斷擴(kuò)大。提高精益管理能力，實(shí)行全面預(yù)算 管理，降低運(yùn)營成本。近年來，中遠(yuǎn)集團(tuán)的發(fā)展取得了歷史性突破，在國資委業(yè)績考核中連續(xù)兩年被評為Ａ級；在市場起伏較大的情況下，今年提前１０ 第 7 頁 共 18 頁 ０天完成全年運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù)，提前１個月完成利潤指標(biāo)。努力 “ 做對社會負(fù)責(zé)任的員工，創(chuàng)對社會負(fù)責(zé)任的企業(yè) ” 。堅持民主集中制的原則和決策程序，重大決策不經(jīng)過調(diào)查研究不決策，不征求各方面意見不決策，不經(jīng)過集體研究不決策。建設(shè)和諧隊(duì)伍，不斷凝聚人心。完善職代會等民主管理制度，深入推進(jìn) “ 廠務(wù)公開 ” 。注重社會效益，推動和諧發(fā)展。2024年，公司被國務(wù)院僑辦等單位評為年度最具責(zé)任感企業(yè)。 突出抓好政治建設(shè)，不斷提高引領(lǐng)航天事業(yè)發(fā)展的能力。深刻領(lǐng)會和全面貫徹中央關(guān)于航天事業(yè)的指示精神，以此指導(dǎo)航 天事業(yè)的發(fā)展。 突出抓好創(chuàng)新體系建設(shè)，不斷提高開拓創(chuàng)新的能力。以重 點(diǎn)領(lǐng)域和核心技術(shù)為創(chuàng)新重點(diǎn)，推動新一代航天技術(shù)的跨越發(fā)展，多項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)達(dá)到國際先進(jìn)水平，獲得２項(xiàng)國家科技進(jìn)步特等獎、３０余項(xiàng)國家科技進(jìn)步獎。以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線、制度建設(shè)為基礎(chǔ)，深化改革，打造航天北京、航天上海、航天西 第 9 頁 共 18 頁 安、航天成都四大產(chǎn)業(yè)基地，構(gòu)建布局合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、主業(yè)突出、集約發(fā)展的科研生產(chǎn)新體系，實(shí)現(xiàn)科研生產(chǎn)由任務(wù)型向任務(wù)能力型的轉(zhuǎn)變。 突出抓好團(tuán)隊(duì)建設(shè)，努力提高構(gòu)建和諧航天的能力。黨組成員堅持深入科研生產(chǎn)一線，靠前指揮；建立調(diào)研制度和基層聯(lián)系點(diǎn)制度，經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究；思想上相互交心，工作上密切配合，充分發(fā)揮整體功能。堅持以人為本，始終把廣大職工群眾的切身利益放在心上，改善工作生活條件，狠抓安全生產(chǎn)，開展 “ 送溫暖工程 ” ，努力營造集團(tuán)公司發(fā)展與建設(shè)的穩(wěn)定和諧環(huán)境。進(jìn)入新世紀(jì)新階段，油田領(lǐng)導(dǎo)班子繼承光榮傳統(tǒng)，牢記神圣使命，扎實(shí)開展 “ 四好 ”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動，有力地促進(jìn)了企業(yè)快速健康持續(xù)發(fā)展。深入開展 “ 三個代表 ” 重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想教育，開展 “ 創(chuàng)百年油田，做百年先鋒 ” 主題實(shí)踐活動，筑牢科學(xué)發(fā)展的思想基礎(chǔ)，樹立 “ 不斷創(chuàng)新求發(fā)展，兩種資源兩個市場求發(fā)展，靠比較優(yōu)勢求發(fā)展，安全穩(wěn)定發(fā)展，以合作促發(fā)展，全面發(fā)展 ” 六個發(fā)展理念。通過舉辦 “ 落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)企業(yè)持續(xù)發(fā)展 ” 研討班，選派領(lǐng)導(dǎo)干部到國內(nèi)外知名高校和企業(yè)參加學(xué)習(xí)，建立 “ 開放式學(xué)術(shù)報告廳 ” 、 “ 網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院 ” 等，著力提升領(lǐng)導(dǎo)干部 “ 靈敏的反應(yīng)、開創(chuàng)的激情、綜合的思維、負(fù)責(zé)的勇氣、推進(jìn)的能力、表率的行為 ” 六種素質(zhì)。廣泛開展全員創(chuàng)新實(shí)踐，積極推進(jìn) “ 人才強(qiáng)企 ” 和 “ 科技興企 ” 戰(zhàn)略，依靠自主創(chuàng)新推進(jìn)企業(yè)發(fā)展，近年來，累計取得科研成果１５５０項(xiàng)，為企業(yè)發(fā)展提供了有力的技術(shù)支撐。不懈的努力換來了豐碩的成果，大慶 油田石油勘探儲量取得新突破，為 “ 十一五 ” 準(zhǔn)備了５個億噸級規(guī)模儲量區(qū)，發(fā)現(xiàn)了我國東部陸上最大的天然氣田；３００ 第 11 頁 共 18 頁 多支隊(duì)伍進(jìn)入１５個國家和國內(nèi)２４個省市，石油裝備主導(dǎo)產(chǎn)品遠(yuǎn)銷美國、加拿大等１０多個國家；勘探開發(fā)拓展到蒙古國塔木察格油田，并成功取得進(jìn)口俄羅斯石油的經(jīng)營權(quán)，在參與國際油氣勘探和石油貿(mào)易上邁出了實(shí)質(zhì)性步伐。堅持開展優(yōu)良傳統(tǒng)再教育，組織新建鐵人紀(jì)念館和油田歷史陳列館等教育基地，樹立了新時期鐵人等一大批先進(jìn)人物，明確提出各 級領(lǐng)導(dǎo)干部要做 “ 持續(xù)發(fā)展的帶頭人、大慶精神的傳承人、職工群眾的貼心人 ” 的形象標(biāo)準(zhǔn)和 “ 改革上敢于攻堅、發(fā)展上敢于較真、穩(wěn)定上敢于負(fù)責(zé)、管理上敢于碰硬 ”的作風(fēng)要
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