3加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的調(diào)查與思考-在線瀏覽
2024-08-26 17:25本頁(yè)面
【正文】 業(yè)主 54 人；職工人數(shù)在 50 人以上的非公有制企業(yè)有 137 個(gè)?？h委對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作高度重視，特別是隨著。一是加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。二是強(qiáng)化了管理機(jī)制。將全縣非公有制企業(yè)歸口到縣工商局建立黨委，下設(shè)工商所黨總支，對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的非公有制企業(yè)黨組織進(jìn)行 “ 屬地 ” 管理，從而形成由縣委組織部牽頭負(fù)總責(zé)、上下分級(jí)負(fù)責(zé)、層層管理落實(shí)的工作格局，為非 公有制企業(yè)黨組織工作的開(kāi)展創(chuàng)造有利條件。建立健全了縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系非公有制企業(yè)黨組織制度，每個(gè)非公有制企業(yè)黨組織都確定了一名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)聯(lián)系，具體指導(dǎo)非公有制企業(yè)黨建工作的開(kāi)展。 二、當(dāng)前非公有制企業(yè)黨建工作存在的主要問(wèn)題和困難 黨建工作認(rèn)識(shí)難。 第 3 頁(yè) 共 4 頁(yè) 黨務(wù)干部選配難。況且他們與企業(yè)主存在雇傭關(guān)系，自己在企業(yè)中能工作多久也沒(méi)底，無(wú)心搞好黨務(wù)工作。 黨員教育管理難。非公有制企業(yè)一般黨員流動(dòng)性大，部份黨員由于打工意識(shí)較濃，臨時(shí)心態(tài)較重，收入不穩(wěn)定，從而放松了對(duì)自己
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