【摘要】煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)(試行)礦屬各單位、機(jī)關(guān)科室:為進(jìn)一步推動我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理水平全面提高,筑牢安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),為職工創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,在多方征求意見的基礎(chǔ)上,結(jié)合礦井的生產(chǎn)實(shí)際,分別對采煤、掘進(jìn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通防及沖擊地壓、礦壓專業(yè)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行了量化和細(xì)化,制定了《****煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。在執(zhí)行行業(yè)和煤業(yè)公司《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)
2024-08-25 01:06
【摘要】雅礱江兩河口水電站庫區(qū)復(fù)建縣道X037線普巴絨至溪工溝段I標(biāo)施工(合同編號:LHKC-201306)2015年安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化實(shí)施方案編制:審核:批準(zhǔn):
2025-06-15 12:33
【摘要】中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實(shí)際操盤之系統(tǒng)資料。-企業(yè)()-中管網(wǎng)房地產(chǎn)頻道作為國內(nèi)最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產(chǎn)資料庫,月更新房地產(chǎn)資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內(nèi)頂級開發(fā)商多年實(shí)際操盤之系統(tǒng)資料。-企業(yè)()-1
2024-08-10 15:55
【摘要】山西山西·太原太原2023-5-10安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)管理精細(xì)化生產(chǎn)管理精細(xì)化經(jīng)營決策信息化經(jīng)營決策信息化山西煤炭進(jìn)出口集團(tuán)有限公司內(nèi)容提要1精細(xì)化管理背景精細(xì)化管理內(nèi)涵23煤炭企業(yè)典型經(jīng)驗(yàn)煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化45煤礦內(nèi)部市場化結(jié)論與展望62023/2/28星期日2山西煤炭進(jìn)出口集團(tuán)有
2025-02-21 18:19
【摘要】煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則2012-08-0609:13:02作者:來源:評論:0點(diǎn)擊: 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則 一、實(shí)施細(xì)則: (一)質(zhì)量管理 1、有年度安全生產(chǎn)目標(biāo)及各種制度考核記錄?! ?、有支護(hù)質(zhì)量和頂板動態(tài)監(jiān)測,有分析記錄及處理責(zé)任制?! ?、有工作面評估記錄,(區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指揮生產(chǎn)記錄、班組長交接班記錄、新設(shè)支柱初撐力
2024-08-25 00:39
【摘要】大黃山豫新煤業(yè)公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)及管理檢查細(xì)則(生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)部分采煤、掘進(jìn)、地測)未能有效提礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平,從根本上做到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的精細(xì)化管理,為確保礦井安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。特制訂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核標(biāo)準(zhǔn)及檢查細(xì)則:一、采煤質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化1、上、下安全出口達(dá)不到要求,各罰200元,并罰主管隊(duì)長100元,跟班隊(duì)長50元。2、綜采面液壓支架死架,每架罰100元。3、上
2024-08-25 00:28
【摘要】醫(yī)院質(zhì)量精細(xì)化管理西安當(dāng)代醫(yī)院管理研究院孫學(xué)勤2023年4月8日主要內(nèi)容?醫(yī)院全面質(zhì)量管理基本知識?如何提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量管理?中國式的醫(yī)院全面質(zhì)量管理案例一:血漿澆花??調(diào)查結(jié)果:輸血科值班人員將報廢血液交給花農(nóng)
2025-02-02 15:08
【摘要】質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則一、實(shí)施細(xì)則:(一)質(zhì)量管理采煤專業(yè):1、有年度安全生產(chǎn)目標(biāo)及各種制度考核記錄。2、有支護(hù)質(zhì)量和頂板動態(tài)監(jiān)測,有分析記錄及處理責(zé)任制。3、有工作面評估記錄,(區(qū)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)指揮生產(chǎn)記錄、班組長交接班記錄、新設(shè)支柱初撐力檢查記錄、乳化液配比記錄、按作業(yè)規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況及制止“三違”作業(yè)情況、隱患整改情況、頂板事故及事故分析報告)4、每
2024-08-25 01:13
【摘要】同科集團(tuán)項(xiàng)目開發(fā)過程精細(xì)化管理及標(biāo)準(zhǔn)化流程第一篇前期篇序號辦理部門辦理事項(xiàng)所需資料收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)辦理成果繳費(fèi)節(jié)點(diǎn)一工商局注冊科公司工商登記注冊1、公司法人簽署的《公司設(shè)立登記申請書》2、全體股東簽署的《指定代表或共同委托代理人的證明》及指定代表或委托代理人的身份證復(fù)印件,應(yīng)標(biāo)明指定代表或共同
2024-08-24 19:15
【摘要】第1章緒論?精細(xì)化工概述?精細(xì)有機(jī)合成的原料資源?精細(xì)有機(jī)合成的單元反應(yīng)精細(xì)化工概述?精細(xì)化工和精細(xì)化學(xué)品?精細(xì)化工的特點(diǎn)?精細(xì)化工在國民經(jīng)濟(jì)中的作用?精細(xì)化工的發(fā)展趨勢精細(xì)化工和精細(xì)化學(xué)品定義:精細(xì)化工:即精細(xì)化學(xué)工業(yè),是生產(chǎn)精細(xì)化
2025-06-20 03:09
【摘要】精細(xì)化管理與精細(xì)化管理理念本次學(xué)習(xí)的重要性培訓(xùn)對象—精細(xì)化管理的指導(dǎo)服務(wù)者機(jī)關(guān)是企業(yè)關(guān)鍵之關(guān)鍵、政策制定執(zhí)行者、精細(xì)化管理的推進(jìn)者企業(yè)政策實(shí)施的表率關(guān)鍵的少數(shù)平均高智商集體對精細(xì)化管理的認(rèn)識要:既懂、又會、不斷學(xué)習(xí)。主要內(nèi)容第一章:精細(xì)化管理的概念第二章:精細(xì)化管理與精益生產(chǎn)JIT第三章:精細(xì)化管理與其他管理關(guān)系第四章:為什么選擇精細(xì)化管理第五
2025-06-03 12:01
【摘要】精細(xì)化管理主講:汪中求精細(xì)化管理一、小細(xì)節(jié)引出精細(xì)化管理的大話題二、精細(xì)化管理的原則和實(shí)施要點(diǎn)三、精細(xì)化管理的系統(tǒng)思考四、精細(xì)化管理的訓(xùn)練HOWWETEACHISALSOWHATWETEACHHOWWELEARNISALSOWHATWELEARN一、
2024-08-05 09:46
【摘要】DMI2022@北京汪中求細(xì)節(jié)管理咨詢有限公司-1-精細(xì)化管理汪中求烏魯木齊DMI2022@北京汪中求細(xì)節(jié)管理咨詢有限公司-2-中國細(xì)節(jié)思想與精細(xì)化管理首倡者DMI2022@北京汪中求細(xì)節(jié)管理咨詢有限公司-3-?細(xì)節(jié),不是細(xì)枝末節(jié),不是雞毛蒜皮,不是事無巨細(xì)?細(xì)節(jié),是能反映其客
2025-03-07 08:48
【摘要】第一篇:網(wǎng)格化管理精細(xì)化服務(wù) 網(wǎng)格化管理精細(xì)化服務(wù)推進(jìn)網(wǎng)格化管理工作再上新臺階 一、推進(jìn)網(wǎng)格化管理,強(qiáng)化工作責(zé)任感 通過網(wǎng)格化管理模式的運(yùn)行,收集社情民意信息,以“網(wǎng)格化管理、信息化平臺、精細(xì)化...
2024-10-17 19:01
【摘要】二OO九年十月二十七日杜楊淺談各位同事:下午好!企業(yè)做大做強(qiáng),要靠每一位管理者、靠每一位員工素質(zhì)的提高。細(xì)節(jié)的變化,更能體現(xiàn)觀念上的更新和進(jìn)步。中國人丌缺勤勞、丌缺智慧,我們最缺的是做細(xì)節(jié)的精神;中國快餐拼丌過麥當(dāng)勞、肯德基,恰恰敗在我們做丌好“細(xì)小事”。
2025-02-27 08:21