【摘要】員工考核管理辦法XX管理公司二零零一年九月目錄第一章總則 2第二章考核方法 2第三章季度考核 2第四章年度考核 2第五章申訴及其處理 2第六章附則 2附件一季度考核流程圖 2附件二考核評(píng)分表及填表說明 2附件三考核指標(biāo)評(píng)定表 2附件四考核統(tǒng)計(jì)表 2附件五考
2025-06-01 12:16
【摘要】武漢XX有限公司績(jī)效考核管理辦法武漢市麥立金企業(yè)管理咨詢有限公司二零一零年十一月目錄第一章總則 1第二章考核方法 2第三章季度考核 7第四章年度考核 8第五章申訴及其處理 10第六章附則 10附1:季度考核流程圖 11附2:部門季度團(tuán)隊(duì)任務(wù)績(jī)效/評(píng)價(jià)表 12附3:部門季度周邊績(jī)效
【摘要】?jī)?nèi)部資料注意保存公司管理系統(tǒng)運(yùn)維管理辦法1目的和適用范圍(以下簡(jiǎn)稱公司)信息系統(tǒng)的運(yùn)維管理,規(guī)范管理系統(tǒng)運(yùn)維過程中的功能新增、修改和數(shù)據(jù)修改的過程管理,制定本管理辦法。。 2定義 :指計(jì)算機(jī)類設(shè)備、備件等。 :指由總師室統(tǒng)一購(gòu)買,供公司各部門共同使用的通用軟件,以及由公司委外組織開發(fā)的公司擁有版權(quán)
2025-05-25 20:25
【摘要】 第1頁(yè)共6頁(yè) 云南移動(dòng)基站代維工作管理辦法 移動(dòng)通信公司大部分的設(shè)備都在基站,而基站具有分布廣、 站點(diǎn)多且無人看守的特點(diǎn)?;驹O(shè)備的維護(hù),對(duì)于整個(gè)網(wǎng)絡(luò)的安 全穩(wěn)定運(yùn)行非常重要,基站的維護(hù)成...
2024-09-17 15:16
【摘要】-1-XX公司網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)考核管理辦法為了推進(jìn)公司員工網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)工作的制度化、科學(xué)化、信息化,充分調(diào)動(dòng)員工參加網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性,努力提高公司員工隊(duì)伍的整體素質(zhì),結(jié)合《公司網(wǎng)絡(luò)教育平臺(tái)管理辦法》(XX號(hào))的相關(guān)規(guī)定和公司的實(shí)際情況,制定本考核管理辦法。一、考核對(duì)象與公司簽訂正
2024-11-10 18:23
【摘要】XX管道燃?xì)庥邢薰灸甓瓤?jī)效考核管理辦法第一項(xiàng)考核目的第一條根據(jù)集團(tuán)公司《年度績(jī)效考核管理辦法》,結(jié)合公司《薪酬管理制度》的規(guī)定和公司責(zé)任目標(biāo)、工作職責(zé),為合理、公開、公平、公正評(píng)價(jià)公司員工工作績(jī)效,充分調(diào)動(dòng)員工工作積極主動(dòng)性,有效落實(shí)集團(tuán)公司核定年度經(jīng)營(yíng)責(zé)任目標(biāo),形成激勵(lì)與約束機(jī)制,制定本辦法。第二項(xiàng)考核原
2025-05-25 07:10
【摘要】廣東建設(shè)工程監(jiān)理有限公司代建項(xiàng)目管理辦法目錄一、目的 -1-二、適用范圍 -1-三、進(jìn)場(chǎng)須知 -1-四、教育培訓(xùn) -1-五、組織管理規(guī)定 -2-六、現(xiàn)場(chǎng)管理規(guī)定 -3-七、施工管理規(guī)定 -4-八、函件處理
2025-06-02 00:08
【摘要】管理資源吧(),提供海量管理資料免費(fèi)下載!更多免費(fèi)下載,盡在管理資源吧()ZZ員工考核管理辦法北大縱橫管理咨詢公司二零零一年九月管理資源吧(),提供海量管理資料免費(fèi)下載!更多免費(fèi)下載,盡在管理資源吧()目錄第一章總則...................
2024-09-16 17:11
【摘要】中國(guó)移動(dòng)四川公司網(wǎng)絡(luò)代維管理辦法(2016年版)中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)四川有限公司網(wǎng)絡(luò)部2016年6月28/31目錄第一章 總則 2第二章 代維管理組織機(jī)構(gòu)和職責(zé) 2第三章 代維工作范圍及內(nèi)容 5第四章 對(duì)代維公司的管理 5 資質(zhì)管理 6 合同管理 6 考核管理 7 代維公司退出管理 7第五章
2025-05-25 22:48
【摘要】編制:生產(chǎn)辦審核:生產(chǎn)辦副主任批準(zhǔn):公司總經(jīng)理
2024-10-22 15:22
【摘要】XX集團(tuán)公司績(jī)效考核管理辦法二零一三年十一月目錄第一章總則 1第二章考核方法 2第三章季度考核 7第四章年度考核 8第五章申訴及其處理 10第六章附則 10附1:季度考核流程圖 11附2:部門季度團(tuán)隊(duì)任務(wù)績(jī)效/評(píng)價(jià)表 12附3:部門季度周邊績(jī)效考核評(píng)分表 14附4:?jiǎn)T工工作總結(jié)(
2025-06-04 06:20
【摘要】代建部門組織管理辦法前言廣州市城市規(guī)劃勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院、廣州市城市建設(shè)監(jiān)理公司分別作為代建管理項(xiàng)目的主體,參與了代建項(xiàng)目管理投標(biāo)和管理工作。并積累了近十八年的代建項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),同時(shí),也遇到了一些管理上面的問題,其中,在招投標(biāo)以及項(xiàng)目投資控制方面還存在著較大的差距,在項(xiàng)目管理過程的信息傳遞出現(xiàn)盲點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)層面無法及時(shí)了解和糾正項(xiàng)目管理
2025-06-03 01:31
【摘要】2011年經(jīng)營(yíng)考核管理辦法管材閥門廠(職工66人,外雇工82人)1、利潤(rùn)指標(biāo):540萬(wàn)元,根據(jù)甲方計(jì)劃按相應(yīng)比例浮動(dòng)2、業(yè)務(wù)招待費(fèi):外部發(fā)生費(fèi)用按銷售收入(不含內(nèi)部收入)的千分之三計(jì)提,內(nèi)部發(fā)生費(fèi)用按銷售收入(不含內(nèi)部收入)的千分之六計(jì)提,副廠長(zhǎng)原則上計(jì)提千分之一的招待費(fèi)。3、獎(jiǎng)金:完成全年指標(biāo)人均應(yīng)得獎(jiǎng)金16000元[完成每月指標(biāo),獎(jiǎng)勵(lì)300元/人(特
2025-05-27 00:38
【摘要】招聘考核辦法儀科惠光公司面試提綱一、儀表與風(fēng)度二、工作動(dòng)機(jī)與愿望:1、請(qǐng)談?wù)勀悻F(xiàn)在的情況(待遇、工作性質(zhì)、工作滿意態(tài)度)2、你為何希望來本公司工作?3、你在工作中追求什么?個(gè)人有什么打算?4、你如何實(shí)現(xiàn)你的理想及抱負(fù)?三、工作經(jīng)驗(yàn)1、大學(xué)畢業(yè)后第一個(gè)職業(yè)是什么?在這家企業(yè)里,擔(dān)任什么職務(wù)。2、你在這家企業(yè)里做了哪些你自己認(rèn)為是值得驕
2025-05-27 00:32
【摘要】職員考核管理辦法一、目的1、對(duì)企業(yè)職員的思想素質(zhì)、工作能力、工作態(tài)度、工作成績(jī)及其他相關(guān)方面進(jìn)行考核和評(píng)價(jià);2、為確定職員的報(bào)酬、獎(jiǎng)金、福利、認(rèn)股權(quán)、職位升降、培訓(xùn)計(jì)劃、員工發(fā)計(jì)劃等項(xiàng)工作提供依據(jù);二、適用范圍 公司全體職員。三、名詞釋義 略。四、考核的原則1、客觀公正的原則。堅(jiān)持定量與定性相結(jié)合的辦法,建立科學(xué)的考核要素體系與考核標(biāo)準(zhǔn);
2025-05-27 00:39