超聲診療科各崗位說(shuō)明書-在線瀏覽
2024-09-13 06:56本頁(yè)面
【正文】 要點(diǎn)1. 醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行情況,各種醫(yī)療規(guī)章制度執(zhí)行、檢查與落實(shí)情況。3. 科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，患者滿意度，院領(lǐng)導(dǎo)及員工對(duì)本人管理能力的評(píng)價(jià)。5. 對(duì)超聲醫(yī)學(xué)的基本理論和專業(yè)知識(shí)的掌握程度，對(duì)超聲醫(yī)學(xué)專業(yè)國(guó)內(nèi)外新理論、新技術(shù)了解、熟悉程度。 超聲診療科副主任崗位說(shuō)明書一. 基 本 資 料崗位名稱副主任所屬部門超聲診療科崗位編號(hào)JCSKZR02二. 工 作 內(nèi) 容1. 工 作 概 述在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)超聲科的行政、業(yè)務(wù)和教學(xué)工作。2. 認(rèn)真貫徹落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度及醫(yī)療操作規(guī)程，及時(shí)進(jìn)行檢查督促反饋。4. 做好科內(nèi)、科間各種關(guān)系的協(xié)調(diào)，對(duì)科內(nèi)一般性的糾葛進(jìn)行裁決。協(xié)助科主任安排本科人員、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)、實(shí)習(xí)生的工作。業(yè)務(wù)職責(zé)1. 參加某項(xiàng)技術(shù)操作，解決技術(shù)難題。3. 督促科內(nèi)人員做好資料的積累和保管，搞好登記、統(tǒng)計(jì)工作。教研職責(zé)1. 定期組織全科進(jìn)行病例討論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、繼續(xù)教育、臨床教學(xué)，并在日常工作和教學(xué)中起模范作用。3. 掌握國(guó)內(nèi)外超聲醫(yī)學(xué)專業(yè)最新動(dòng)態(tài)，指導(dǎo)和培養(yǎng)年青超聲專業(yè)技術(shù)人才。3. 工 作 關(guān) 系崗位工作關(guān)系內(nèi)部關(guān)系監(jiān)督帶教主治醫(yī)師、醫(yī)師、見習(xí)醫(yī)師請(qǐng)示上報(bào)科主任外部關(guān)系各業(yè)務(wù)科室及相關(guān)的職能科室三. 任 職 資 格1. 基 本 要 求性別年齡要求性別：不限年齡：男60歲/女55歲以下教育要求學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷，取得學(xué)士或以上學(xué)位專業(yè)要求：超聲醫(yī)學(xué)技術(shù)及相關(guān)專業(yè)從業(yè)資格要求執(zhí)業(yè)資格：執(zhí)業(yè)醫(yī)師，并獲主治醫(yī)師職稱工作經(jīng)驗(yàn)：具備三年以上的超聲科主治醫(yī)師的工作經(jīng)驗(yàn)和一定的管理經(jīng)驗(yàn)2. 知 識(shí) 技 能 要 求基礎(chǔ)技能要求1. 掌握超聲醫(yī)學(xué)技術(shù)專業(yè)的物理基礎(chǔ)與超聲臨床診斷基礎(chǔ)。3. 熟悉超聲儀器原理與結(jié)構(gòu)，掌握儀器正確調(diào)節(jié)使用、日常保養(yǎng)及一些簡(jiǎn)易維修方法。其他技能要求1. 能維護(hù)與執(zhí)行醫(yī)院的重大決策,并動(dòng)員和帶領(lǐng)科室員工共同遵守。3. 具有良好的人際關(guān)系處理能力，能和醫(yī)院各部門工作人員和本地區(qū)相關(guān)機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系。3. 應(yīng) 知 法 規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》、《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》、《醫(yī)院消毒管理辦法》、《醫(yī)院感染管理辦法》以及有關(guān)的醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和本院的醫(yī)療制度，以及醫(yī)院制定的本崗位職責(zé)和有關(guān)工作制度等。4. 基 本 素 質(zhì) 要 求1. 身體健康，恪盡職守，具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。3. 較強(qiáng)的組織管理能力、決斷能力，良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系。2. 醫(yī)院和科室管理和相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn)四. 工 作 權(quán) 限1． 本科行政管理指揮權(quán)和科室行政事物矛盾的裁決處置權(quán)。 3． 科室員工的管理考核權(quán)和獎(jiǎng)、罰、升、降、調(diào)的建議權(quán)。五. 協(xié) 調(diào) 關(guān) 系1. 本科內(nèi)部員工關(guān)系的協(xié)調(diào)。六. 績(jī)效考核要點(diǎn)1. 醫(yī)院各項(xiàng)指令貫徹執(zhí)行情況,各種醫(yī)療規(guī)章制度執(zhí)行、檢查與落實(shí)情況。3. 科室醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，院領(lǐng)導(dǎo)及員工對(duì)本人管理能力的評(píng)價(jià)。5. 對(duì)超聲醫(yī)學(xué)專業(yè)的基本理論和專業(yè)知識(shí)的掌握程度，對(duì)本專業(yè)國(guó)內(nèi)外的新理論、新技術(shù)了解、熟悉程度。 超聲診療科主治醫(yī)師崗位說(shuō)明書一. 基 本 資 料崗位名稱主治醫(yī)師所屬部門超聲診療科崗位編號(hào)JCSKY03二. 工 作 內(nèi) 容1. 工 作 概 述 在科主任領(lǐng)導(dǎo)下和上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科醫(yī)療診斷操作, 技術(shù)培訓(xùn)和科研工作。2. 協(xié)助科主任加強(qiáng)對(duì)本科醫(yī)師、進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)和日常管理工作。2. 做好隨訪工作，以便吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高質(zhì)量。4. 指導(dǎo)本科醫(yī)師進(jìn)行診斷和各種技術(shù)操作。2. 組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)和運(yùn)用國(guó)內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，積極開展病理研究，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。2. 掌握二維、M型及多普勒超聲技術(shù)基礎(chǔ)及應(yīng)用。其他要求1. 了解超聲醫(yī)學(xué)專業(yè)國(guó)內(nèi)外現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)，學(xué)習(xí)借鑒并用于醫(yī)療實(shí)踐。3. 應(yīng) 知 法 規(guī)基本法規(guī)《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》、《
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