【正文】 設(shè)和示范點建設(shè)。 一年來，督導(dǎo)小組通過網(wǎng)上信箱和督導(dǎo)熱線共受理師生投訴、咨詢事項 101 件，回復(fù)和處理 101 件。 繼續(xù)建立健全各項規(guī)章制度。隨著集團的不斷發(fā)展，原有的制度與措施已不能完全滿足集團發(fā)展的需要，有些制度與措施已不再匹配集團工作實際。集團還匯編了《管理規(guī)程類》、《職能職責(zé)類》和《經(jīng)濟管理類》三大類制度匯編，并印發(fā)給各中心 (部門 )。修訂的制度出臺后，各中心 (部門 )積極貫徹實施，以前 “ 人盯人 ” 的管理模式改變?yōu)?“ 用制度管人 ” ，大家嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，做到有章可循。 為進一步推進集團所屬各經(jīng)營和服務(wù)部門各項規(guī)章制度尤其是財經(jīng)制度的完善和貫徹執(zhí)行， 11 月份，由計劃財務(wù)部與審計督察室牽頭、集團領(lǐng)導(dǎo)任正副組長，對集團十個經(jīng)營、服務(wù)單位進行了檢查并及時將檢查情況進行總結(jié)和通報。在充分肯定各中心制度執(zhí)行范文最新推薦 8 / 20 力的基礎(chǔ)上， 按財務(wù)剛性制度要求，提出了整改思路和措施。 【 YJBYS小編為您推薦更多相關(guān)內(nèi)容】 2020 年學(xué)校后勤工作總結(jié) 2020 年小學(xué)后勤工作總結(jié) 2020 年公司后勤管理工作總結(jié) 2020 年學(xué)?？倓?wù)后勤工作總結(jié) 20202020 學(xué)年度學(xué)校后勤工作總結(jié) 三、加強對口支援工作，穩(wěn)步發(fā)展后勤產(chǎn)業(yè) 2020 年，我校后 勤與同濟后勤雖沒有面對面的交流，但雙方經(jīng)常借助通訊工具，如電話、信件、互聯(lián)網(wǎng)等方式加強聯(lián)系，就教寢物業(yè)管理、人力資源管理和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、企業(yè)文化建設(shè)等方面的問題多次進行探討，向同濟后勤取經(jīng)。 集團結(jié)合校情、集團情，穩(wěn)步發(fā)展后勤產(chǎn)業(yè)，提高后范文最新推薦 9 / 20 勤保障實力，并鞏固去年產(chǎn)業(yè)發(fā)展成績的基礎(chǔ)上，不斷發(fā)展新的后勤產(chǎn)業(yè)，服務(wù)廣大師生，獲得了全校師生的好評： 渴望純凈 水廠在完全滿足校內(nèi)市場的基礎(chǔ)上，繼去年開拓吉安市城區(qū)市場后，今年又成功開拓吉安縣等縣城市場，創(chuàng)造了較好的社會效益和經(jīng)濟效益 。環(huán)境中心的花卉苗木基地規(guī)模不斷擴大，初顯經(jīng)濟效益 。注冊成立了星原旅行社 .先后接待校內(nèi)公務(wù)團 20 余個 ,順利完成了學(xué)校和各部門安排的接待任務(wù)，熱情周到的服務(wù)也贏得了所有游客的好評。 為努力構(gòu)建和諧后勤，促進集團企業(yè)文化的發(fā)展，強化員工的服務(wù)與奉獻意識，進一步提升企業(yè)凝聚力，集團經(jīng)常組織各種文體競賽活動或組織員工參加學(xué)校工會組織的各項文體活動，如集團 11 月份舉辦的安全知識競賽等系列活動，還有近日正在積極籌備的元旦文藝晚會，各中心 (部門 )也在加緊合唱、舞蹈等節(jié)目的排練。集團還充分利用自辦的 “ 一網(wǎng)一報一刊 ”( 即后勤集團網(wǎng)、后勤服務(wù)報、學(xué)生之家 )和報刊博客等宣傳平臺，一方面在校內(nèi)范文最新推薦 10 / 20 搭起了后勤與師生之間溝通的橋梁，另一方面在校內(nèi)外 積極宣傳我校后勤集團的企業(yè)文化，樹立集團的對外形象。 利用時間相對空閑的寒暑假，安排資金對校本部新老食堂進行維修改造，在老食堂一樓餐廳增設(shè)自選窗口，第二學(xué)生食堂一樓老包房進行全面裝修、改造，增設(shè)麥惠隆餐廳，新老學(xué)生食堂的廚房添置了廚具、餐具。對三個校區(qū)教室、寢室的水、電、桌椅、門窗等進行了全面維修或部分更新。按照衛(wèi)校校區(qū)的景觀燈的規(guī)劃方案，新增添安裝了節(jié)能景觀燈 50 余盞，鋪設(shè)電纜線 1285 米。完成電維修共4545 次 (處 )、修復(fù)線路 812 次 (處 )。 河西校區(qū)管理部、飲食、教寢、基建、水電、商貿(mào)、環(huán)境、交通運輸、學(xué)術(shù)交流、文印服務(wù)中心等部門的后勤員工不辭辛苦，加班加點，全力以赴，共同完成了迎新、迎國慶 60 周年、服務(wù)寒暑假留校學(xué)生等等各項后勤保障服務(wù)工作。飲食服務(wù)中心還積極做好 09 屆畢業(yè)生供需見面會的用餐接待任務(wù)，獲 得學(xué)校和有關(guān)部門的好評。校園環(huán)境服務(wù)中心除做好日常的保潔、美化綠化工作外，還按照學(xué)校要求，高質(zhì)量、高效率完成了塑膠田徑運動場內(nèi)外、新食堂對面坡地綠化，青原亭及對面坡地等數(shù)項整治、綠化工程 (其中新田徑場正門南面新土綠化面積近 1200 平方米，新食堂對面坡地綠化帶面積近 600 平方米，青原亭對面坡地綠化帶面積 900 平方米 )。 六、強化安全意識，抓好綜治工作 一 年來，后勤集團認真開展校園治安綜合治理各項工作，堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，范文最新推薦 12 / 20 使后勤集團治安狀況良好，內(nèi)部安定團結(jié)。積極主動與師生溝通，虛心聽取學(xué)生對后勤服務(wù)的意見和建議 。 集團重視各項安全工作，經(jīng)常開展專項自查，多次召集安全專題會議 ，警鐘長鳴，有效地防患安全事故發(fā)生。同時，后勤服務(wù)督導(dǎo)組定期或不定期到相關(guān)中心檢查安全工作，并督促整改，直至滿意為止，有效地杜絕了食品安全等事故的發(fā)生。 七、堅持以人為本，關(guān)愛后勤員工 集團始終堅持以人為本，從政治上、思想上、生活上、經(jīng)濟上關(guān)愛后勤員工。 繼續(xù)為 100 余名正式員工生日送祝福外，還從政治上、思想上、生活上、經(jīng)濟上關(guān)愛 500 余名外聘員工，為所有企業(yè)編制員工購買了綜合保險，吸收和 培養(yǎng)部分在一線工作崗位表現(xiàn)優(yōu)秀的外聘員工，使其積極向黨組織靠攏或加入黨組織。 經(jīng)常組織各種文體、競賽和系列活動，活躍員工業(yè)余生活。積極組織員工參加學(xué)校國慶大合唱活動、校運