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管理學(xué)試題及答案-在線瀏覽

2024-08-08 01:42本頁面
  

【正文】 ,哪一種方式最有利于分權(quán)?( )   答案:B ,激勵就是指激發(fā)人的( ) 答案:C :與工作環(huán)境、條件相關(guān)的是保健因素。前者會產(chǎn)生不滿,后者會產(chǎn)生滿意。、組織、決策、控制、組織、溝通、領(lǐng)導(dǎo)他認(rèn)為前者是一種機遇,后者是一種挑戰(zhàn)。據(jù)此,你認(rèn)為該經(jīng)理在工作中存在的主要問題最有可能是(?。?,過分親力親為,沒有做好授權(quán)工作 答案:A 10.“尺有所短,寸有所長”說明在進行人員配備時(?。?,寬松的環(huán)境更能使員工有超常的發(fā)揮,特別是高層職員,應(yīng)安排最擅長該工作的人 答案:D ,內(nèi)部提升的優(yōu)點是( ),選擇余地大 答案:C ( ) 答案:B ,對一個管理者的工作最有影響的因素不包括( ) 答案:D ,網(wǎng)絡(luò)集中化程度高,解決問題速度快的溝通形態(tài)是(?。?答案:B 16.“經(jīng)濟人”假設(shè)下的激勵理論認(rèn)為(?。?答案:B 17.“挨餓的藝術(shù)家”與下述哪一理論相矛盾?(?。?答案:A ?( )) 答案:B ?() 答案:B 5.“根據(jù)組織的使命而提出的組織在一定時期內(nèi)所要達到的預(yù)期成果”稱為()) 答案:C ( ),適應(yīng)性弱,平衡性弱 答案:B ,下列哪種說法是正確的?( 答案:C 。好不容易到你取藥時,得到的答案是其中一種藥沒有,必須找大夫改處方。你拿著處方再重新排隊取藥。),比如將劃價與交費窗口合并,提高工作效率,讓醫(yī)院之間互相競爭,然后向在藥房工作的大夫授權(quán) 答案:D ,外部招聘的優(yōu)點是() ) 答案:C 16.“對某一特殊過程(如:一個部門、一條生產(chǎn)線等)負(fù)責(zé),成員在一個共同的環(huán)境里協(xié)同工作”的團隊是() 答案:C 、擴建、改造、更新等,在可行性研究的基礎(chǔ)上編制的預(yù)算屬于(     答案:A,可把控制方法分為、持續(xù)控制、現(xiàn)場控制  、持續(xù)控制、結(jié)果控制、現(xiàn)場控制、結(jié)果控制  、現(xiàn)場控制、結(jié)果控制答案:C答案:D14.(  )面對未能可能呈現(xiàn)的多種狀態(tài),決策者雖無法事先確定究竟呈現(xiàn)何種狀態(tài),但可判斷各種狀態(tài)出現(xiàn)的概率?!   〈鸢福築D,作為正式組織的協(xié)作系統(tǒng),都包含三個基本要素,即:協(xié)作的意愿    答案:BC,這些原則主要有效益原則    答案:AB      答案:CD11.(  )是梅奧在總結(jié)霍桑試驗的基礎(chǔ)上得出的結(jié)論?!   〈鸢福篈C,雙向溝通,尊重下屬思想感情的領(lǐng)導(dǎo)行為的尺度,并評價下屬的工作表現(xiàn)答案:BD,除了會降低決策的質(zhì)量外,還會造成 答案:BC     答案:AB四、多項選擇題(每小題1分,共5分),除了現(xiàn)有廠商和潛在競爭者外,還有一些因素影響到競爭結(jié)構(gòu),比如      答案:ABD     答案:ACE     答案:ABCD      答案:ACE      答案:ABCE  “法治”中的“常法”是指 答案:A   ,企業(yè)文化除了價值觀、英雄人物、文化網(wǎng)絡(luò)因素外,還包括     答案:C   ,定義為“影響力”的權(quán)力除“專長權(quán)”和“個人影響權(quán)”外,還包括   答案:B   、集體控制和 答案:C   ,它們是 、動蕩、有序、衰亡 、動蕩、規(guī)范、表現(xiàn) 、有序、規(guī)范、成熟 、動蕩、規(guī)范、成熟 答案:B   “火爐法則”包括以下步驟 、即時處理、違者必究、普適執(zhí)行 、即時處理、相同后果、普適執(zhí)行 、身為表率、即時處理、相同后果 、身為表率、即時處理、普適執(zhí)行 答案:B   ,具體表現(xiàn)在可以提高組織決策的 、及時性、穩(wěn)定性 、有效性、穩(wěn)定性 、及時性、穩(wěn)定性 、正確性、及時性 答案:C   “外來優(yōu)勢”是指被聘干部 答案:B  ,選配、培訓(xùn)組織成員 、選配、培訓(xùn)組織成員 、選配、培訓(xùn)組織成員 、選配、考核、晉升組織成員 答案:B ,是指 ,規(guī)定下屬管理崗位必要的職責(zé)與權(quán)限 ,規(guī)定下屬管理崗位必要的職責(zé)與權(quán)限 答案:C11.()假設(shè)事物在歷史上各個時期的狀況對未來的影響程度是相同的。 答案:B   ,如果一個工作只能用一種方式來完成,這件工作就叫做 答案:C   答案:A   答案:A   ,因主管人員引導(dǎo)能力而激發(fā)出來的職工的才能可達 % % % % 答案:C   ,除了絕對標(biāo)準(zhǔn)和相對標(biāo)準(zhǔn)外,還有     答案:C   20.()是管理發(fā)展的一種新趨勢 (從分散到集中) 答案:D   三、雙項選擇題(每小題1分,共15分)   
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