聯(lián)想集團(tuán)培訓(xùn)設(shè)計(jì)方案-在線瀏覽
2025-07-18 22:56本頁面
【正文】 國(guó)際業(yè)務(wù)培訓(xùn)各類管理培訓(xùn)學(xué)歷進(jìn)修技能認(rèn)證學(xué)習(xí)（一） 新員工培訓(xùn)：新入職員工培訓(xùn)分為一般新員工和應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生兩種，其中一般新員工分為工人培訓(xùn)、普通職員培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)三種。類型培訓(xùn)項(xiàng)目培訓(xùn)部門培訓(xùn)講座課時(shí)備注工人入職培訓(xùn)員工行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲條例、企業(yè)薪資福利政策、人事制度、公司班車路線介紹、入職程序及相關(guān)手續(xù)辦理人事規(guī)劃部人事規(guī)劃部培訓(xùn)專員3了解掌握參觀企業(yè)人事規(guī)劃部人事規(guī)劃部培訓(xùn)專員1主要參觀廠區(qū)車間上崗技能培訓(xùn)新工人所屬公司生產(chǎn)部生產(chǎn)部相關(guān)負(fù)責(zé)人部門確定根據(jù)工人經(jīng)驗(yàn)、不同工種和不同儀器設(shè)備確定培訓(xùn)時(shí)間，但不可少于10課時(shí)普通職員入職培訓(xùn)董事長(zhǎng)講話董事會(huì)董事長(zhǎng)3公司發(fā)展歷史、企業(yè)概況、組織機(jī)構(gòu)、各部門功能和業(yè)務(wù)范圍、在行業(yè)中的地位、品牌與經(jīng)營(yíng)理念、企業(yè)文化、未來前景集團(tuán)人事部集團(tuán)人事經(jīng)理3了解掌握（二） 在職培訓(xùn) 本集團(tuán)在職培訓(xùn)指的是員工不用長(zhǎng)時(shí)間離開崗位而進(jìn)行的培訓(xùn)，它是入職培訓(xùn)后的再培訓(xùn)，是員工在本集團(tuán)職業(yè)生涯的主要培訓(xùn)方式。1. 職業(yè)技能培訓(xùn)：職業(yè)技能培訓(xùn)是指對(duì)員工完成本職工作所需基本技能的一種培訓(xùn)，例如：崗位名稱所需職業(yè)技能業(yè)務(wù)員銷售技巧、溝通能力、社交禮儀等財(cái)務(wù)人員財(cái)會(huì)相關(guān)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)合同法等內(nèi)勤漢語言能力、文字排版、辦公軟件的應(yīng)用等工人機(jī)械設(shè)備的使用等… …… …根據(jù)不同崗位所需職業(yè)技能，分析員工在技能上是否符合企業(yè)要求，確定培訓(xùn)需求，組織安排各類培訓(xùn)。2. 專業(yè)
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