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2025-06-16 02:44本頁(yè)面
【正文】 培訓(xùn)、注重人力資源發(fā)展著稱，陳女士?jī)H用 5年時(shí)間就完成了從一名普通服務(wù)員到一名出色的餐廳經(jīng)理的歷程，包括領(lǐng)導(dǎo)技能、培訓(xùn)員工的技能、溝通與展示、激勵(lì)下屬員工、餐飲管理等專題課等等。 ? 毫無(wú)疑問(wèn)，陳女士是相當(dāng)成功的，飯店領(lǐng)導(dǎo)也積極地肯定了她的業(yè)績(jī)，并開(kāi)始尋求陳女士的進(jìn)一步發(fā)展機(jī)會(huì)。 ? 但是，上任的第一天，當(dāng)她在人事部經(jīng)理陪同下走進(jìn)能容納 400人進(jìn)餐的中餐廳時(shí)，面對(duì)的情景令她非常吃驚，近 20個(gè)服務(wù)員（也有著黑色西服的領(lǐng)班），在剛剛結(jié)束早餐服務(wù)的餐廳里盡情享用本該是客人享用的食品
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