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方案計(jì)劃:教務(wù)處20xx-20xx學(xué)年度第一學(xué)期秋季學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃-在線瀏覽

2025-06-10 04:13本頁面
  

【正文】 時處理發(fā)現(xiàn)問題;充分利用教務(wù)管理平臺,細(xì)化教學(xué)管理流程,確保教學(xué)工作穩(wěn)定順暢;加強(qiáng)教師工作管理,制定教師評聘工作量賦分辦法;做好教學(xué)安全管理,開展安全教育宣講,定期組織巡查。,深化校企合作、產(chǎn)教融合。,優(yōu)化專業(yè)布局結(jié)構(gòu)?!半p師型”教師隊(duì)伍建設(shè),構(gòu)建良好師資隊(duì)伍梯隊(duì)。四、落實(shí)“教學(xué)診改”、“師范專業(yè)認(rèn)證”、“學(xué)生技能提升”、“農(nóng)村頂崗實(shí)習(xí)”、“教學(xué)改革與研究”五項(xiàng)重點(diǎn)工作,全面實(shí)現(xiàn)教學(xué)管理績效。完善人才培養(yǎng)質(zhì)量組織和制度體系,依據(jù)省教育主管部門的相關(guān)要求,出臺《內(nèi)部質(zhì)量保證體系建設(shè)與運(yùn)行實(shí)施方案》,推進(jìn)學(xué)校教學(xué)診改工作有序進(jìn)行;強(qiáng)化人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)采集和分析,切實(shí)履行人才培養(yǎng)工作質(zhì)量保證的主體責(zé)任,完成20xx年人才培養(yǎng)工作狀態(tài)數(shù)據(jù)填報(bào)工作;撰寫并完成20xx年度高職院校人才培養(yǎng)質(zhì)量年度報(bào)告。出臺《朝陽師專教師教育改革實(shí)施方案》,進(jìn)一步優(yōu)化師范專業(yè)人才培養(yǎng)方案,完善師范專業(yè)實(shí)踐技能體系,強(qiáng)
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