【正文】 種硬度檢驗設(shè)備5套，實驗用加熱爐2套，看譜鏡1臺，國內(nèi)外數(shù)字超聲波探傷儀10臺，進(jìn)口手持紅外測溫儀4臺，每臺中頻加熱爐都配備固定式紅外測溫儀，分析天平等。公司生產(chǎn)的汽車齒輪軸毛坯連續(xù)兩年獲得陜西法士特齒輪有限公司“優(yōu)秀供應(yīng)商”的稱號，同時公司生產(chǎn)的油泵軸毛坯（系列）產(chǎn)品在2002年獲得中國液壓氣動密封件工業(yè)協(xié)會頒布的首屆“新產(chǎn)品優(yōu)秀獎”。公司始終恪守“誠信為本”的經(jīng)營理念，牢固樹立“產(chǎn)品體現(xiàn)人品”的企業(yè)文化，堅持“以市場為導(dǎo)向，滿足客戶需求，不斷超越自我，全面追求卓越”的質(zhì)量方針，持續(xù)改進(jìn)，完善自我，追求卓越。 與EO管理體系運行有關(guān)的部門必須嚴(yán)格執(zhí)行本手冊，未按規(guī)定程序批準(zhǔn)，不得擅自修改手冊。受控手冊發(fā)放對象為本公司內(nèi)部與EO管理體系運行有關(guān)的職能部門和第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)。 本手冊既供本公司內(nèi)部管理使用，又作為第三方認(rèn)證審核的依據(jù)。 2 手冊的管理 手冊的日常管理由行政部負(fù)責(zé)。，對有效版本、無效版本均應(yīng)做好標(biāo)識。 手冊持有者必須妥善保管好手冊，保持清晰、整潔、不得丟失，一旦遺失應(yīng)及時向行政部報告，重新申領(lǐng)。 各職能部門要做好手冊的宣傳、貫徹、實施工作，保證在對EO管理體系有效運行起重要作用的各個場所都能得到管理手冊的有效版本。1 Eo管理體系范圍1 本管理手冊依據(jù)GB/T240012004《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》、GB/T280012011 《職業(yè)健康安全管理體系 要求》，結(jié)合本公司實際、行業(yè)特點、重要環(huán)境因素、重大危險源及適用的法律法規(guī)要求編制而成。2 本管理手冊描述的EO管理體系要求適用于河北省石家莊市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)燕山大街99號的河北* * * *股份有限公司“發(fā)動機(jī)、變速箱、后橋用軸類產(chǎn)品(Φ10Φ128mm)的擠（輥）壓成型、機(jī)加工和齒輪毛坯的生產(chǎn)及相關(guān)管理活動”以及對由此而產(chǎn)生的環(huán)境影響、職業(yè)健康安全風(fēng)險的控制。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本手冊，然而，鼓勵根據(jù)本手冊達(dá)成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。 GB/T240012004 idt ISO14001:2004《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》。本手冊采用的其他術(shù)語和定義：三級安全教育是指公司級、部門（車間）級和班組級的安全教育。：是指員工參與公司環(huán)境和職業(yè)健康安全管理活動時，與公司各部門之間，各層次之間的協(xié)商與溝通。：是指超過有效范圍的燃燒。：是指能獨立完成至少一道生產(chǎn)工序或提供某種功能的機(jī)器、設(shè)施以及維持這些機(jī)器、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的附屬裝置。：指特種設(shè)備和設(shè)施及涉及生命安全、危險性較大的特種作業(yè)活動的操作人員。：指作業(yè)者在從事作業(yè)活動的區(qū)域范圍內(nèi)，對人的心理、意識和作業(yè)能力發(fā)生影響全部因素或條件。：傷亡事件是指職工在生產(chǎn)勞動過程中，發(fā)生與勞動環(huán)境、設(shè)備、管理、條件有關(guān)的，違背職工意愿的人身傷害事件、死亡事件。 4 Eo管理體系要求本公司從實際出發(fā)，按照GB/T24001—2004 《環(huán)境管理體系 要求及使用指南》、GB/T28001—2011 《職業(yè)健康安全管理體系 要求》，建立EO 管理體系并形成文件，對其加以實施和保持，并持續(xù)改進(jìn)其有效性?！? 公司管理體系涉及策劃、資源配置，管理職責(zé)，信息交流、運行控制、應(yīng)急響應(yīng)，監(jiān)視測量，預(yù)防改進(jìn)的過程?！? 公司管理體系涉及到的人員包括：公司全體人員及進(jìn)入公司的相關(guān)方人員?！? 開展活動策劃、運行控制、對過程活動進(jìn)行監(jiān)視測量、評審和審核活動，進(jìn)行不符合的糾正、預(yù)防活動，保證管理體系的有效運行。，體現(xiàn)企業(yè)依法管理環(huán)境和職業(yè)健康安全的承諾。 職責(zé)、批準(zhǔn)發(fā)布，并組織定期評審、修訂。； 在制定特別是實施過程中，應(yīng)確保公司各職能和各層次人員（包括代表公司工作的人員）充分理解與溝通，并付諸實施，予以保持；（相關(guān)方）所獲取。，需對方針進(jìn)行更新：a)管理評審認(rèn)為需修訂方針時；b)公司的組織結(jié)構(gòu)發(fā)生重大調(diào)整，造成職能發(fā)生變化時；c)生產(chǎn)工藝、材料、活動或服務(wù)發(fā)生重大變化時；d)法律、法規(guī)及相關(guān)要求發(fā)生變化時；e)相關(guān)方要求。 策劃（最高管理者）應(yīng)對EO管理體系進(jìn)行總體策劃以滿足本公司環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)和EO管理體系的總要求。b)有效識別公司環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系所適用的法律、法規(guī)和應(yīng)遵守的其他要求，并轉(zhuǎn)化為企業(yè)內(nèi)部相關(guān)要求。d)在明確要求的基礎(chǔ)上確立企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全管理目標(biāo)和指標(biāo)。f）環(huán)境因素、危險源、管理目標(biāo)和指標(biāo)、管理方案、適用的法律法規(guī)和其他要求要定期評審和及時更新。 環(huán)境因素辨識、評價和更新及程序一、目的全面地對公司活動、產(chǎn)品和服務(wù)中能夠控制的或能夠施加影響的環(huán)境因素進(jìn)行識別、評價，以確定重要環(huán)境因素作為實施環(huán)境管理系統(tǒng)基礎(chǔ)并為制定環(huán)境目標(biāo)提供依據(jù)。三、職責(zé)1 生產(chǎn)部職業(yè)健康安全室（以下簡稱安全室）負(fù)責(zé)組織環(huán)境因素的識別與評價、更新。3 管理者代表負(fù)責(zé)批準(zhǔn)重要環(huán)境因素。2 發(fā)生以下情況，適時進(jìn)行識別與評價：；、產(chǎn)品、服務(wù)以及相關(guān)方的要求等發(fā)生變化時；、設(shè)備投入使用后；、改建與擴(kuò)建項目施工前及投入使用后。、產(chǎn)品、服務(wù)中，通過主要使用以下方法即調(diào)查法、問卷法和現(xiàn)場觀察法，識別出能夠控制或可以施加影響的環(huán)境因素。a) 正常狀態(tài)：在日常服務(wù)、設(shè)備運行及其他工作條件下，可能產(chǎn)生的環(huán)境影響。a） 過去：以往遺留的環(huán)境問題或過去曾發(fā)生的環(huán)境事件等；b） 現(xiàn)在：公司現(xiàn)有的、現(xiàn)存的環(huán)境問題；c） 將來：公司將來的環(huán)境問題，如產(chǎn)品消費后可能帶來的環(huán)境問題；產(chǎn)品因某種原因報廢時的處置、將來的法律法規(guī)和其他要求及其更新計劃中和活動可能帶來的環(huán)境問題；新項目引入、新產(chǎn)品開發(fā)可能帶來的環(huán)境問題。，應(yīng)考慮公司的供應(yīng)商、合作方、固體廢棄物管理者等相關(guān)方的活動所產(chǎn)生的環(huán)境因素。a） 識別出來的環(huán)境因素可以描述為“環(huán)境因素（物質(zhì)）或污染物的名稱與某一行動或動作的組合”，即名詞加動詞。4 環(huán)境因素評價：a） 服務(wù)過程中環(huán)境影響的范圍；b） 環(huán)境影響的持續(xù)性或可恢復(fù)性；c） 環(huán)境影響發(fā)生的頻次；d） 資源消耗程度；e） 相關(guān)方關(guān)注程度；f） 環(huán)境法律法規(guī)符合性。評價因子等級描述得分評價因子等級描述得分a環(huán)境影響范圍因子周邊性小影響1b環(huán)境影響持續(xù)因子1天內(nèi)可恢復(fù)1區(qū)域性大影響31周內(nèi)可恢復(fù)3全球性大影響51年內(nèi)不可恢復(fù)5c發(fā)生頻次因子每周發(fā)生＜1次1d 資源消耗程度因子消耗較小1每周發(fā)生≥1次3消耗一般3每周連續(xù)發(fā)生5消耗較大5e相關(guān)方關(guān)注程度因子不為關(guān)注1F環(huán)境法律、法規(guī)符合性符合地區(qū)性關(guān)注3超標(biāo)（直接確定為重要環(huán)境因素）附注：M=a+b+c+d+e≥15定為重要環(huán)境因素。，對本單位中的環(huán)境因素進(jìn)行初步評價，對評價出的重要環(huán)境因素要注明現(xiàn)有控制措施及擬采用的控制措施，經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后報安全室。5 公司發(fā)生以下情況時，應(yīng)全部或部分識別環(huán)境因素，并評價其環(huán)境影響。a)適用法律、法規(guī)發(fā)生變化及國家、地方或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化；b)公司擴(kuò)大經(jīng)營范圍及改變經(jīng)營項目；c)每年內(nèi)審、外審或管理評審后涉及到環(huán)境因素的變化或發(fā)生嚴(yán)重不符合項；d)公司活動、產(chǎn)品或服務(wù)發(fā)生變更；e)重要設(shè)備、設(shè)施發(fā)生變化；f)發(fā)生環(huán)境事件；g)主要顧客要求改變；h)相關(guān)方連續(xù)投訴或提出合理要求。二 范圍 適用于公司界定的管理體系范圍內(nèi)存在的危險源識別、風(fēng)險評價和風(fēng)險控制策劃。2 各部門參與危險源辨識和風(fēng)險評價工作，對本部門存在的風(fēng)險實施控制。四 程序1 危險源的辨識，包括物理類、化學(xué)類、生物類和心理類等。 危險源的存在范圍a) 生產(chǎn)現(xiàn)場；b) 辦公區(qū)域；c) 生活區(qū)；d） 已識別的源于工作場所外，能夠?qū)ぷ鲌鏊鶅?nèi)組織控制下的人員的健康安全產(chǎn)生不利影響的危險源； e） 在工作場所附近，由組織控制下的工作相關(guān)活動所產(chǎn)生的危險源； 公司內(nèi)危險源主要存在于以下幾個方面：a)常規(guī)活動（如正常的作業(yè)活動）；b)非常規(guī)活動（如：周期的、偶然的、緊急的）和狀況。f）組織及其活動、材料的變更，或計劃的變更；g）對工作區(qū)域、過程、裝置、機(jī)器和（或）設(shè)備、操作程序和工作組織的設(shè)計，包括其對人的能力的適應(yīng)性。在考慮人的因素時，宜考慮如下各項及其相互作用：——工作性質(zhì)（工作場所布局、操作者信息、工作負(fù)荷、體力勞動、工作類型）；——環(huán)境（熱、照明、噪聲、空氣質(zhì)量）；——人的行為（性格、習(xí)慣、態(tài)度）；——心理能力（知覺、注意力）；——生理能力（生物力學(xué)、人體測量或人的身體變化）。我公司涉及的人員受到傷害的類型主要有：a．物體打擊：指失控物體的慣性力造成的人身傷害事件。：機(jī)械設(shè)備與工具引起的絞、輾、碰、割戳、切等傷害。：指電流流經(jīng)人體，造成生理傷害的事件。g. 火災(zāi)：指造成人身傷亡的企業(yè)火災(zāi)事件。：指建筑物、構(gòu)筑物、堆置物等倒塌以及土石塌方引起的事件。容器爆炸是壓力容器破裂引起的氣體爆炸，即物理性爆炸，包括容器內(nèi)盛裝的可燃性液化氣。：指人接觸有毒物質(zhì)，如誤吃有毒食物，呼吸有毒氣體引起的人體急性中毒事件；或在廢棄的坑道、豎井、涵洞、地下管道等不通風(fēng)的地方工作，因為氧氣缺乏，有時會發(fā)生突然暈倒，甚至死亡的事件稱為窒息。：凡不屬于上述傷害的事件均稱為其他傷害。我公司涉及的人員健康受到損害類型主要有：中暑、噪聲聾、塵肺等。、專業(yè)作業(yè)流程及經(jīng)驗對危險源進(jìn)行辨識，將辨識到的危險源填寫在* * * *危險源辨識與風(fēng)險評價表中。（LEC判別法）綜合考慮各個環(huán)節(jié)發(fā)生事件的可能性，人員暴露在這些環(huán)境的頻率以及一旦發(fā)生事件所產(chǎn)生后果的嚴(yán)重性等方面因素，采取“評分”的辦法，根據(jù)總的危險分值簡易評價作業(yè)環(huán)境的潛在危險性。 公式中：D—表示風(fēng)險值 L—表示發(fā)生事件可能性 E—表示暴露于危險環(huán)境的頻繁程度 C—表示發(fā)生事件產(chǎn)生的后果表1事件發(fā)生的可能性（L）事件發(fā)生的可能性分?jǐn)?shù)值可能級別設(shè)備、環(huán)境及管理因素人的因素極可能無安全控制設(shè)施，無管理控制措施，無法避免事件的發(fā)生。在缺少監(jiān)督的情況下時常發(fā)生違章作業(yè)或疲勞作業(yè)6可能安全控制設(shè)施不全，有管理控制措施或在同類作業(yè)中三年內(nèi)曾經(jīng)發(fā)生過事件或事件，無法有效杜絕事件的發(fā)生。因健康或環(huán)境等特殊原因造成的偶爾失誤或誤操作1很不可能可以設(shè)想不可能安全控制設(shè)施齊全有效，實現(xiàn)設(shè)備本質(zhì)安全化，在誤操作情況下能避免人員傷害，有效杜絕事件發(fā)生。異常報警、監(jiān)測手段指有緊急狀態(tài)報警裝置或有效的定期檢驗。表2 暴露于危險環(huán)境的頻繁程度（E）分?jǐn)?shù)值暴露于危險環(huán)境的頻繁程度分?jǐn)?shù)值暴露于危險環(huán)境的頻繁程度10連續(xù)處于危險環(huán)境中2每年幾次暴露6每天在有危險的環(huán)境中工作1每年一次暴露4每周一次出現(xiàn)于危險環(huán)境中幾年一次出現(xiàn)在危險環(huán)境中3每月一次表3 發(fā)生事件可能造成的后果（C）分?jǐn)?shù)值發(fā)生事件產(chǎn)生的后果分?jǐn)?shù)值發(fā)生事件產(chǎn)生的后果10010人以上死亡及健康損害5職業(yè)病402—9人死亡3輕傷151人死亡1微傷7重傷表4 危險等級劃分（D） 分?jǐn)?shù)值風(fēng)險程度危險等級風(fēng)險性質(zhì)＞320極其危險，不能繼續(xù)作業(yè)1級不可允許風(fēng)險160—320高度危險，需立即整改2級重大風(fēng)險70—159顯著危險，需要整改3級中度風(fēng)險20—69一般危險，需要注意4級可允許風(fēng)險＜20稍有危險5級可忽略風(fēng)險 確認(rèn)重要危險源當(dāng)D值≥160時，評價為重要危險源，也可以根據(jù)經(jīng)驗，對違反法律法規(guī)的、相關(guān)方有合理抱怨和要求的、曾經(jīng)發(fā)生過事件且未采取有效防范控制措施的，直接觀察到可能導(dǎo)致危害的危險源且無適當(dāng)控制措施的，可直接評價為重要危險源。，繼續(xù)填寫“* * * *危險源辨識與風(fēng)險評價表”，根據(jù)評價結(jié)果，確定公司重要危險源，形成公司“* * * *重大危險源清單”。3 風(fēng)險控制策劃、協(xié)調(diào)各部門對確定的重要危險源進(jìn)行有效控制。，則控制措施的選定宜遵循控制措施層級選擇順序原則，亦即：可行時首先消除危險源；其次是降低風(fēng)險；將采用個體防護(hù)裝備作為最終手段。，以保障職工的職業(yè)健康安全。 公司負(fù)責(zé)提供實施重大風(fēng)險控制措施和方案的資金、專項技能、職業(yè)健康安全防護(hù)設(shè)施、勞動保護(hù)用品等必要資源。風(fēng)險控制措施計劃在實施前應(yīng)予以評審，評審內(nèi)容：a）措施計劃是否使風(fēng)險降低到可容許水平；b）是否產(chǎn)生新的危險源；d）受影響的人員如何評價預(yù)防措施的必要性和可行性；e）計劃的控制措施是否會被應(yīng)用于實際工作中。這包括組織結(jié)構(gòu)、員工、管理體系、過程、活動、材料使用等的變更。 宜啟動變更過程管理的情況示例如下：——新的或經(jīng)修改的技術(shù)（包括軟件等）、設(shè)備、設(shè)施或工作環(huán)境；——新的或經(jīng)修訂的程序、工作慣例、設(shè)計、規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)；——不同類型或等級的原材料；——現(xiàn)場組織結(jié)構(gòu)和人員配備（包括承包方的使用）的重大改變；——健康安全設(shè)施和設(shè)備或控制措施的改變。為確保任何新的或變化的風(fēng)險為可接受風(fēng)險，變更過程管理宜包含對下列問題的考慮：——已產(chǎn)生新危險源了嗎？——與新危險源相關(guān)的風(fēng)險是什么？——源自其他危險源的風(fēng)險已發(fā)生變化了嗎？——變更可