【正文】 獨存放，定期盤點，定期保養(yǎng)，做到帳、物相符。班組每月底向段材料科上報需要回收數(shù)量、已上交的數(shù)量。材料員對新進材料要認真核對數(shù)量、重量并與班組長共簽字確認。對廢舊有色金屬要及時回收，認真記錄舊料的回收地點、數(shù)量，由材料員和上交人共同簽字確認。工具應做到按柜、層、位擺放，工具柜內(nèi)保持干凈、整潔、整齊，做到帳、物相符。班組工具員要每周對所有工具進行一次清點。交接時發(fā)現(xiàn)工具帳、物不符或損壞的查清原因，進行追究。 　　班組工具按要求全部定置管理，所有要求做耐壓試驗、機械強度試驗的工具必須按照種類統(tǒng)一進行編號，工具上所有編號應該和耐壓試驗、機械強度試驗記錄編號相對應。無記錄的耐壓、受力工具嚴禁使用。初次使用前，使用人員要認真閱讀說明書，明確正確的使用方法和使用注意事項，防止使用不當造成工具損壞或傷及人身。工具發(fā)生零部件松動、丟失或損壞后要及時進行維修。 搶修料庫管理制度　　班組的搶修材料是專為各種事故搶修用料的儲備料。班組搶修材料實行專庫存放，由材料員管理，搶修材料的擺放，堆碼應合理整齊，材料料簽齊全，搶修料庫整潔、衛(wèi)生、干凈?！　屝薏牧显谌霂鞎r，班組材料員應對入庫材料進行外觀檢查，核對入庫材料的品名、數(shù)量、型號、規(guī)格、尺寸是否正確，嚴禁三無產(chǎn)品入庫?！　“嘟M每月應定期進行盤點，保證帳、物相符，隨時做好保管保養(yǎng)，確保搶修材料始終處于良好狀態(tài)，按時上報搶修庫材料盤存情況，以便車間、段材料科掌握搶修材料動態(tài)。對于笨重、超大或者搶修料庫無法存放的材料，應該集中擺放，采取苫墊、防腐、架空等辦法處理，室外擺放材料處也必須懸掛標志注明搶修材料。庫房衛(wèi)生良好，材料擺放合理，做到定置管理，庫存物資無銹蝕、損壞。材料收支存登記規(guī)范，做到帳物相符。制度齊全，執(zhí)行規(guī)范。要求相關(guān)記錄齊全，試驗時限符合規(guī)定，記錄編號和實物對應，標識清楚。工具和工具定額、工具臺帳相符。工具擺放合理，做到定置管理，存放工具無銹蝕、損壞。對應的管理制度。搶修庫庫房衛(wèi)生、工具擺放、保管保養(yǎng)。搶修材料定額。對應的管理制度。通用標準防火、防盜措施。考勤制度一、考勤管理: 考勤以班組為單元，由專人負責管理，按照標準每天如實填寫，考勤必須填寫在《班組基礎(chǔ)臺帳記錄》本上，考勤表中人員的順序與工資單人員順序必須一致。 職工休假（除每月正常休假外）必須填寫《職工請假申請書》，由班組長、計工員、車間主任、勞人科逐級審核簽字，記工員按規(guī)定粘貼在班組當月考勤上，報勞人科進行復審。 二、假期管理： 病假： （1）職工因疾病或非因工負傷需要休假時，必須持有當?shù)蒯t(yī)療部門的傷病休假證明書，特殊情況（急診、出差、探親等）可出示其它醫(yī)療單位的證明書，班組要嚴格審核病假證明。 （3）職工因病休假住院治療，必須每月按時將病假條交車間。 事假： 職工請事假必須本人填寫《職工請假申請書》，按照管理權(quán)限逐級審批，方可辦理休假手續(xù)。 婚假： （1）職工在工作地結(jié)婚給予3天假期；不在工作地去對方工作地給予7天假期，往返路程按實際給，但合計假期不超過10天。 探親假 ：（1）工作滿一年的職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受規(guī)定探望配偶的待遇；與父親、母親都不在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受規(guī)定探望父母的規(guī)定；但是職工與父親或母親一方能夠在公休假日團聚的，就不再享受規(guī)定的探望父母待遇。 （3）未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天。 (4)已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為20天。休假天數(shù)按職工連續(xù)工齡的長短確定。（2）下列人員當年不能享受年休假：①恢復工作不滿一年的個人外出勞務人員。③當年發(fā)生曠工的人員。 喪假： （1）職工的父、母、夫（妻）、祖父、祖母、子、女死亡需要辦理喪事的，給予3天以內(nèi)的喪假。 （2）職工的翁姑（公婆）或岳父、母在職工工作地死亡需要職工辦理喪事的，可給予3天以內(nèi)的假期。 計劃生育假 ：根據(jù)《陜西省人口與計劃生育條例》及路局規(guī)定如下： （1）節(jié)育假：職工接受節(jié)育手術(shù)的，憑施術(shù)單位證明，確定休假天數(shù)。 以上婚假、探親假、年休假、喪假、計劃生育假等均屬于有薪假，假期內(nèi)技能工資、崗位工資、工齡工資、風險性工資補貼照發(fā)，津（補）貼按段管理辦法執(zhí)行，但是假期均包括公休假日和法定節(jié)日（年休假除外）在內(nèi)連續(xù)計算。二、講評考核的范圍、程序（一）、講評考核的范圍：班組在崗職工（不包括工班長）、所有支付生活費的人員和未定職人員（如：受處分、下崗、實習生等）。每月13日前，由工長（安全員）組織召開班組安全講評考核會，參加人員不少于當天出勤職工人數(shù)的三分之一，逐人進行安全講評考核。差點公示（填寫在講評考核會議記錄本上）（1）對當月不達標的個人進行差點公示。（3）對當月違章違紀前三名進行公示。未執(zhí)行檢修標準，造成設(shè)備隱患者當月講評不達標；違反xx局20條高壓線、300條卡死制度及段人身安全15條卡死制度之一者當月講評不達標；未按時上報安全信息少1條扣相關(guān)責任人2分，未按規(guī)定對安全信息庫及時消號1次扣相關(guān)責任人2分；未按規(guī)定設(shè)置防護，發(fā)現(xiàn)1件責任人當月講評不達標；作業(yè)監(jiān)護，未按規(guī)定進行監(jiān)護發(fā)現(xiàn)1次責任人扣5分，監(jiān)護不認真、不到位發(fā)現(xiàn)1次責任人扣3 分；圖示分工法執(zhí)行不認真當日工作領(lǐng)導人扣2分，未認真聽講，交頭接耳，對分工不明確的職工1次扣3分；步行巡視未認真執(zhí)行相關(guān)規(guī)定1次責任人扣2分，未按派工單規(guī)定時間返回工區(qū)者扣5分，派工單填寫不及時或有漏項1處扣2分，未及時上交工區(qū)者扣5分；未按規(guī)定著裝，佩戴勞保用品1次扣1分；未定期巡視包保設(shè)備，每少1次責任人扣5分；1工前、工后未按規(guī)定檢查工具、材料，每少1件責任人扣2分；1班組發(fā)現(xiàn)的違章違紀，每發(fā)生1件扣2分；1因個人原因，未按時參加班組各類活動者1次扣3分；1遲到、早退，發(fā)生1次扣3分，超過20分鐘視為事假；1不服從班組管理者每發(fā)生1次扣5分；1值班脫崗每發(fā)生1次扣10分；1材料員、工具員未按標準定期檢查“三庫”管理，“帳、卡、物”不符、未及時歸位； 1擅自處理廢舊材料者責任人扣30分；1班組基礎(chǔ)臺帳、報表；未按時上報日報、材料計劃等各種資料每發(fā)生1次責任人扣5分；2事故演練未按規(guī)定執(zhí)行，每發(fā)生1項責任人扣2分；2上級考試不合格者扣10分，班組組織考試不及格扣3分，個人學習筆記無記錄者每次扣2分，；2計算機未嚴格管理，私自安裝與工作無關(guān)的軟件，每發(fā)現(xiàn)1次扣責任人15分；有意刪除計算機中班組管理資料者責任人扣30分；2發(fā)生打架斗毆、酗酒滋事的責任者當月講評結(jié)果為50分；2亂拉、亂接電源者責任人扣5分；2值班室、宿舍、樓道、院內(nèi)責任區(qū)衛(wèi)生未及時清掃，發(fā)現(xiàn)1次責任人扣1分；2有意損壞公共財物，除按規(guī)定賠償外，每件責任人扣10分；2對違反《xx鐵路局職工崗位行為十條準則》的每1條扣5分。因個人原因造成火災，責任人月度講評不達標。個人講評工資發(fā)放標準，按段制定的講評考核測算表進行計算嚴格執(zhí)行。班組政治學習制度緊密結(jié)合本崗位和工種實際，制定計劃，妥善安排，按時間、進度，高質(zhì)量的搞好班組的政治學習。每周檢查個人學習筆記、作業(yè)題，并簽字確認。每月召集班組骨干總結(jié)本班組的思想政治學習狀況，分析班組成員的思想變化情況，對職工的思想狀況做到心中有數(shù)。班組職工業(yè)務學習、崗位練兵制度　　班組職工業(yè)務學習制度概括起來是：每周一學，每月一練，每季一演練。班組每周組織職工業(yè)務學習不少于1次。　　班組的業(yè)務學習必須按車間月度業(yè)務學習培訓計劃執(zhí)行?！　“嘟M的業(yè)務學習必須在綜合臺帳上填寫，職工必須有業(yè)務學習筆記?！　“嘟M業(yè)務學習檢查督導：　　（1）包保干部至少每旬檢查1次班組業(yè)務學習情況?！　。?）車間干部檢查班組業(yè)務學習時必須在班組綜合臺帳學習記錄和職工業(yè)務學習筆記上檢查簽字。　　將班組業(yè)務學習培訓情況納入講評考核。班組每月組織職工進行1次崗位練兵活動。　　車間包保干部必須參加、指導班組的崗位練兵活動。通過崗位練兵活動，使每名職工對所練兵項目熟練掌握，切實提高職工的實際操作技能?！　“炊巍皹訌垺碧顚憤徫痪毐涗洝０嘟M每季度組織職工進行1次事故演練活動。　　組織職工學習事故案例，并進行討論，吸取事故教訓；學習段職教科編寫的事故案例、段文電通報的事故案例、路局編寫典型事故案例教育手冊。　　由包保干部負責，結(jié)合季節(jié)特點和安全生產(chǎn)實際，每季度組織班組進行一次事故演練活動?！　“嘟M事故演練的項目由車間提出，在車間生產(chǎn)會上公布，班組按車間公布的項目組織職工演練。家俱備品實行專人統(tǒng)一管理，統(tǒng)一使用，使用人應加強愛護，不得隨意轉(zhuǎn)讓他人，不得損壞。價值千元以上的高檔備品統(tǒng)一由工長管理。家用電器未超出使用周期出現(xiàn)故障，責任人負責維修事宜。配備工區(qū)的家俱備品不得任意外借，上級部門統(tǒng)一借調(diào)時，應出具相關(guān)的借據(jù)。 （2）根據(jù)用量加水，切實養(yǎng)成人走關(guān)機的良好習慣，堅決禁止凈水器無水而又開機現(xiàn)象，若因此發(fā)生飲水機燒毀由使用人按原價賠償。備品安全管理：（1）入冬前對外露水管進行全面包扎，埋入地面以下較淺的水管采取措施，做到開啟靈活，無漏水、無積水、無結(jié)冰，防止水管、水龍頭凍裂，確保流水暢通。檢查的重點是電曖器、空調(diào)、飲水機、洗衣機等大功率用電器的閘刀、插座是否良好，電線路是否有裸露現(xiàn)象，是否有亂拉亂接現(xiàn)象，對存在隱患及時處理，防止火災發(fā)生。宿舍保持安靜、整潔、舒適。外出鎖好門窗，確保安全。禁止在室內(nèi)外喧嘩、酗酒或進行其他違法亂紀活動。室內(nèi)衛(wèi)生要責任到人，必須做到：家具備品擺放整齊，墻壁、床鋪、地面等干凈整潔。凡是衛(wèi)生達不到要求者，納入班組月度講評。值班人員根據(jù)電調(diào)、段生產(chǎn)調(diào)度、車間和工區(qū)的安排進行工作。不準在值班室內(nèi)聚眾游藝，打鬧會餐等。認真填寫值班日志，做到清楚、完整、準確、簡明扼要。負責值班室內(nèi)設(shè)備物品的完好，保持室內(nèi)外的衛(wèi)生良好。嚴格執(zhí)行交接班制度，交接班人員應按班組規(guī)定的時間，進行交接班工作。交接班應在班組負責人員的參與下進行。班組每日必須保證至少有12人的搶修值班，確保白天10分鐘，夜間15分鐘及時出動，處理影響行車的各類問題。嚴禁在計算機上裝游戲、小電影等其它娛樂項目，不得利用計算機上網(wǎng)聊天。嚴禁擅自行拆裝計算機，更換計算機配件。計算機管理人有權(quán)終止以上任何行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)根據(jù)情節(jié)給予月度講評考核21分。伙食團管理制度伙食團的工作人員、進餐人員應嚴格遵守《就餐規(guī)則》和《工作職責》，自覺愛護食堂環(huán)境衛(wèi)生。不得購買劣質(zhì)蔬菜、食品和產(chǎn)品，食物應堆放整齊，嚴格按“生”與“熟”、成與半成、食品與天然品隔離堆放，不得出售變質(zhì)食物，以防食物中毒。做好防蠅、防鼠、防塵、防污染等“四防“工作。班組三防（防火、防盜、防破壞）管理制度一、消防工作參加車間組建的義務消防隊，并組建班組消防組，人員不少于班組人員總數(shù)的50％。在段防火領(lǐng)導小組和車間的領(lǐng)導下，認真貫徹執(zhí)行“預防為主，防消結(jié)合”的消防工作方針，利用多種機會，開展防火宣傳工作，達到“三懂、三會” 即：懂本崗位火災危害性、懂預防火災措施、懂滅火方法；會報火警、會使用滅火器材、會撲救初起火災。在防火工作中注意與安全生產(chǎn)的結(jié)合，做到防火與安全生產(chǎn)同布置、同檢查、同評比、同考核、同獎懲。防火安全、消防器材日常保養(yǎng)管理、火災搶救予案，責任到人。根據(jù)上級要求或節(jié)前、重大任務前的防火安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題，立即解決、匯報，杜絕火災事故隱患。使之經(jīng)常處于良好的戰(zhàn)備狀態(tài)。結(jié)合本班組特點，向段提出防火工作合理化建議。二、綜治工作在段治安綜合治理領(lǐng)導小組和車間綜治小組的領(lǐng)導下，參加車間成立相應的綜治小組、治保會、民調(diào)會等組織，工班長為責任人，負責向職工宣傳上級的文件精神及各項法律法規(guī)，檢查班組的學習、活動情況。學習、活動內(nèi)容填寫在班組綜合記錄臺帳。對管內(nèi)發(fā)生的治安、刑事案件，班組負責人應及時趕赴現(xiàn)場，詢問情況并做好現(xiàn)場保護，并及時報告公安機關(guān)和段保衛(wèi)部門。調(diào)解疏導職工家屬之間的矛盾糾紛，幫助教育后進職工轉(zhuǎn)化。落實幫教措施。對專特運警衛(wèi)作業(yè)人員變動情況及時上報。要害日常安全管理、檢查、設(shè)備維護保養(yǎng)。參與要害的檢查、鑒定。班組防盜報警裝置使用管理制度：防盜報警裝置是為了提高班組材料、工具防范的技防措施，班組不得挪作他用，不得隨意更改安裝地點（如確需更改須報段保衛(wèi)同意后，方可實施）。報警裝置在使用地點無人時，值班人員應打開主機，處報警狀態(tài)，發(fā)生報警應及時通知工區(qū)負責人，落實情況后，如確定發(fā)生被盜，及時上報車間及段保衛(wèi)。（1）每天按規(guī)定從網(wǎng)上下載文電通知，并組織職工學習；（2）根據(jù)當天作業(yè)性質(zhì)學習有關(guān)的標準、工藝、安全措施。停電前2小時召開分工會，班組必須堅持列隊宣讀工作票、圖示分工、崗位安全檢查表制度。作業(yè)（施工）程序規(guī)范、標準，現(xiàn)場安全可控。按規(guī)定召開當天收工會，進行推崗檢查。前一天17點以前安排專人向電調(diào)提報次日作業(yè)計劃和作業(yè)車運行計劃。工作領(lǐng)導人前一天向軌道車主車司機交待第二天的作業(yè)區(qū)段、施工項目及安全注意事項，并填發(fā)派車單，司機確認后，按乘務作業(yè)標準的規(guī)定出乘。作業(yè)車作業(yè)臺安全聯(lián)控裝置使用管理辦法發(fā)現(xiàn)問題及時排除，司機解決不了的問題要按照設(shè)備故障的上報程序及時上報處理。停電作業(yè)結(jié)束后，作業(yè)臺操作人