【正文】 基金管理公司變更股東、注冊資本、股東持股比例后，股東的條件、股東的持股比例、股東參股基金管理公司的數(shù)量、注冊資本等應當符合中國證監(jiān)會的規(guī)定。第二十六條 有下列情形之一的單位或者個人，不得成為基金管理公司的實際控制人：　?。ㄒ唬┮蚬室夥缸锉慌刑幮塘P，刑罰執(zhí)行完畢未逾３年；　?。ǘ﹥糍Y產(chǎn)低于實收資本的50%，或者或有負債達到凈資產(chǎn)的50%；　　（三）不能清償?shù)狡趥鶆?；　?。ㄋ模┲袊C監(jiān)會根據(jù)審慎監(jiān)管原則認定的其他不適合實際控制基金管理公司的情形。子公司可以從事特定客戶資產(chǎn)管理、基金銷售以及中國證監(jiān)會許可的其他業(yè)務?；鸸芾砉緫斀Y合自身實際，合理審慎構建和完善經(jīng)營管理組織模式，設立子公司、分支機構應當進行充分的評估論證，并履行必要的內部決策程序?；鸸芾砉九c子公司及各子公司之間應當建立必要的隔離墻制度，防止可能出現(xiàn)的風險傳遞和利益沖突?；鸸芾砉究梢栽O立辦事處，辦事處不得從事經(jīng)營性活動。第三十條 基金管理公司的股東處分其股權，應當遵守下列規(guī)定：　?。ㄒ唬┕蓶|轉讓股權應當誠實守信，遵守在認購、受讓股權時所做的承諾，不得損害基金份額持有人的合法權益；　?。ǘ┕蓶|轉讓股權應當遵守《公司法》的規(guī)定，不得采取虛報轉讓價格等不正當手段損害其他股東的合法權益；　?。ㄈ┕蓶|與受讓方應當就轉讓期間的有關事宜明確約定，確保不損害基金管理公司和基金份額持有人的合法權益，股東及受讓方不得通過股權代持、股權托管、信托合同、秘密協(xié)議等形式處分其股權；　　（四）相關的變更股東事項未經(jīng)中國證監(jiān)會批準并履行相關法律程序，轉讓方應當繼續(xù)履行股東義務，承擔相應責任，受讓方不得以任何形式行使股東權利；　?。ㄎ澹┓伞⑿姓ㄒ?guī)和公司章程的其他規(guī)定。第三十二條 基金管理公司變更重大事項，應當自董事會或者股東會做出決議之日起60日內按照中國證監(jiān)會的規(guī)定提出變更申請；涉及股東股權轉讓的，基金管理公司未按照規(guī)定提出申請時，相關股東可以直接提出申請。第三十四條 中國證監(jiān)會可以采取約請相關人員談話、專家評審、核查等方式，審查基金管理公司變更重大事項的申請。第三十五條 基金管理公司的重大變更事項涉及變更工商登記的，基金管理公司應當自收到批準文件之日起30日內向工商行政管理機關辦理變更登記手續(xù)。第三十六條 基金管理公司高級管理人員的選任或者改任，應當按照法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定辦理。第三十八條 基金管理公司應當按照法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定將重大變更事項予以公告?！　』鸸芾砉镜慕馍敯凑铡豆痉ā返确?、行政法規(guī)的規(guī)定辦理。公司治理應當遵循基金份額持有人利益優(yōu)先的基本原則。第四十一條 基金管理公司的股東應當履行法定義務，不得虛假出資、抽逃或者變相抽逃出資?；鸸芾砉镜墓蓶|及其實際控制人不得以任何形式占有或者轉移基金管理公司資產(chǎn)。第四十二條 基金管理公司應當明確股東會的職權范圍和議事規(guī)則?；鸸芾砉镜墓蓶|及其實際控制人應當通過股東會依法行使權利，不得越過股東會、董事會任免基金管理公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員，或者直接干預基金管理公司的經(jīng)營管理、基金財產(chǎn)的投資運作；不得在證券承銷、證券投資等業(yè)務活動中要求基金管理公司為其提供配合，損害基金份額持有人和其他當事人的合法權益。第四十四條 基金管理公司應當明確董事會的職權范圍和議事規(guī)則。董事會會議由董事長召集和主持，董事會和董事長不得越權干預經(jīng)營管理人員的具體經(jīng)營活動。基金管理公司的單個股東或者有關聯(lián)關系的股東合計持股比例在50%以上的，與上述股東有關聯(lián)關系的董事不得超過董事會人數(shù)的1/3?！　—毩⒍聭敧毩⒂诨鸸芾砉炯捌涔蓶|，以基金份額持有人利益最大化為出發(fā)點，勤勉盡責，依法對基金財產(chǎn)和公司運作的重大事項獨立作出客觀、公正的專業(yè)判斷。第四十七條 基金管理公司應當建立健全督察長制度，督察長由董事會聘任，對董事會負責，對公司經(jīng)營運作的合法合規(guī)性進行監(jiān)察和稽核。第四十八條 基金管理公司應當加強監(jiān)事會或者執(zhí)行監(jiān)事對公司財務、董事會履行職責的監(jiān)督作用，維護股東合法利益。不設監(jiān)事會的，執(zhí)行監(jiān)事中至少有1名職工代表。第四十九條 基金管理公司的總經(jīng)理負責公司的經(jīng)營管理。第五十條 基金管理公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員、股東及有關各方，在基金管理公司主要股東不能正常經(jīng)營或者基金管理公司股權轉讓期間，應當依法履行職責，恪盡職守，做好風險防范的安排，保證公司正常經(jīng)營，基金份額持有人利益不受損害。第四章 公募基金管理業(yè)務規(guī)范第五十二條 公募基金管理人應當堅持穩(wěn)健經(jīng)營理念，管理資產(chǎn)規(guī)模應當與自身的人員儲備、投研和客戶服務能力、信息技術系統(tǒng)承受度、風險管理和內部監(jiān)控水平相匹配，切實維護基金份額持有人的長遠利益。第五十四條 公募基金管理人應當建立健全由授權、研究、決策、執(zhí)行和評估等環(huán)節(jié)構成的投資管理系統(tǒng)，公平對待其管理的不同基金財產(chǎn)和客戶資產(chǎn)，嚴禁直接或者通過與第三方的交易安排在不同投資組合之間進行利益輸送。公募基金管理人應當遵循守法誠信、審慎自律、責任明晰的原則，針對投資、研究活動建立全面的防控內幕交易機制，重點防范利用內幕信息進行投資決策和交易等。第五十七條 公募基金管理人應當建立完善的基金財務核算與基金資產(chǎn)估值系統(tǒng)，嚴格遵守國家有關規(guī)定，及時、準確和完整地反映基金財產(chǎn)的狀況。第五十九條 公募基金管理人應當建立健全人力資源管理制度，規(guī)范崗位職責，強化員工培訓，建立與自身發(fā)展相適應的激勵約束機制、基金從業(yè)人員與基金份額持有人的利益綁定機制，為其經(jīng)營管理和持續(xù)發(fā)展提供人力資源支持。第六十一條 公募基金管理人應當保持良好的財務狀況，滿足其運營、業(yè)務發(fā)展和風險防范的需要。第六十二條 公募基金管理人應當建立突發(fā)事件處理預案制度，對發(fā)生嚴重影響基金份額持有人利益、可能引起系統(tǒng)性風險、嚴重影響社會穩(wěn)定的突發(fā)事件，按照預案妥善處理。委托基金服務機構代為辦理部分業(yè)務的，公募基金管理人應當進行充分的評估論證，履行必要的內部決策程序，審慎確定委托辦理業(yè)務的范圍、內容以及受托基金服務機構，并制定委托辦理業(yè)務的風險管理和應急處理制度，加強對受托基金服務機構的評價和約束，確保業(yè)務信息的保密性和安全性，維護基金份額持有人的合法權益以及公司的商業(yè)秘密等。公募基金管理人應當在基金招募說明書、基金合同、基金年度報告、基金半年度報告以及基金管理公司年度報告中披露委托辦理業(yè)務的有關情況。第六十五條 公募基金管理人管理、運用固有資金，應當保持公司的正常運營，不得損害基金份額持有人的合法權益。公募基金管理人應當建立關聯(lián)交易管理制度，規(guī)范與其他公募基金管理人間的關聯(lián)交易行為。第五章 監(jiān)督管理第六十七條 基金管理