【摘要】二期工程質(zhì)量、安全、進度考核管理辦法1、總則?????發(fā)電廠二期2×300MW級機組工程的管理,實現(xiàn)工程建設各項目標,特制定本管理辦法。;相關(guān)合同中有明確考核規(guī)定的,按相關(guān)合同執(zhí)行。(見附件)。本辦法將隨著工程的進展情況,進行修改和補充。?! ”竟芾磙k法適用于?????發(fā)電廠二期2×300MW級機組工程施工、調(diào)試階段。本工程
2025-05-25 21:21
【摘要】駐地監(jiān)理機構(gòu)工作質(zhì)量考核管理辦法為加強對各駐地監(jiān)理機構(gòu)的管理,有效地對監(jiān)理機構(gòu)的工作質(zhì)量進行考核,提高監(jiān)理服務質(zhì)量水平,更好地履行監(jiān)理服務合同,促進監(jiān)理機構(gòu)更好的完成各項工作目標,切實做到“嚴格監(jiān)理、優(yōu)質(zhì)服務、公正科學、廉潔自律”,體現(xiàn)公司以人為本的管理理念,特此制定本考核辦法。一、考核目的對監(jiān)理機構(gòu)工作質(zhì)量進行考核,強化監(jiān)理機構(gòu)內(nèi)部管理質(zhì)量,
2025-01-16 07:39
【摘要】中國交建云南嵩昆高速公路項目路橋技術(shù)分部質(zhì)量管理考核及獎懲管理辦法中交云南嵩昆高速公路項目質(zhì)量管理考核及獎懲管理辦法(修訂版)中國交建云南嵩昆高速公路項目路橋技術(shù)分部2016年3月目錄第一章總則 1第二章考核辦法及評分標準 1第三章質(zhì)量獎懲管理辦法 2第一節(jié)總則 2第二節(jié)工程質(zhì)量
2025-05-25 05:00
【摘要】關(guān)于質(zhì)量目標考核的暫行管理辦法各部、室:根據(jù)公司貫標工作的要求,需進行質(zhì)量目標的建立與考核工作。由于公司此前已建立相對完善的績效考核體系,根據(jù)《質(zhì)量手冊》JSGR?CW-《過程的監(jiān)視和測量控制程序》,由人力資源部將質(zhì)量目標考核納入公司月度考核,具體如下:一、質(zhì)量目標的建立公司建立質(zhì)量目標,并將其列入《質(zhì)量手冊》《質(zhì)量方針和質(zhì)量目標》部分。根據(jù)貫標的要求,應建
2025-05-25 20:33
【摘要】福建省建設工程質(zhì)量安全動態(tài)考核管理辦法(征求意見稿)第一章總則第一條為建立“企業(yè)負責、社會監(jiān)督、政府督促”的質(zhì)量安全管理機制,切實落實責任主體的責任,防止工程事故發(fā)生,根據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設工程質(zhì)量管理條例》、《房屋建筑和市政基礎設施工程質(zhì)量監(jiān)督管理規(guī)定》、《福建省建設工程質(zhì)量管理條例》、《福建省建設工程安全生產(chǎn)管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)章和有關(guān)規(guī)范標準,結(jié)合我
2025-06-05 12:35
【摘要】48/48武漢橋建集團市政工程質(zhì)量監(jiān)督、控制要點及考核管理辦法目錄第一章總則第一條編制目的……………………………………..4第二條基本原則………………………………………4第三條適用范圍……………………………………..4第二章質(zhì)量監(jiān)督、控制管理責任劃分第四條勘查設計階段質(zhì)量監(jiān)控、管理責任劃分…..5(一)準備階段……………………
2025-06-05 22:46
【摘要】第一篇:醫(yī)療質(zhì)量管理辦法與考核評價 醫(yī)療質(zhì)量管理辦法與考核評價制度 一、目的 通過科學的質(zhì)量管理,建立正常、嚴謹?shù)墓ぷ髦刃颍_保醫(yī)療質(zhì)量與安全,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,促進醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平、管理水平...
2024-11-09 17:11
【摘要】 第1頁共32頁 工程建設質(zhì)量安全進度考核管理辦法 二期工程質(zhì)量、安全、進度考核管理辦法 1、總則 為了加強。。。。。發(fā)電廠二期2×300mw級機組工程的管 理,實現(xiàn)工程建設各項目標,特制...
2024-09-21 18:30
【摘要】關(guān)于實施青春玻璃公司班組經(jīng)濟責任制考核細則的通知公司各部門:為認真貫徹、落實、實施集團例會及耿總講話精神,進一步穩(wěn)定生產(chǎn)、調(diào)動一線員工的工作積極性,建立科學合理的考核體系,以推動公司的精細化管理基礎,創(chuàng)新班組建設和管理,增強班組凝聚力和戰(zhàn)斗力,更好地均衡穩(wěn)定生產(chǎn),確保各項工作任務順利完成,特要求各部門制定班組經(jīng)濟責任制考核
2025-07-17 05:07
【摘要】........北京航天智通科技有限公司項目考核管理辦法第一部分項目考核概述第一章總則1.為加強北京航天智通科技有限公司(以下簡稱公司)工程項目管理,明確員工工作導向,引導、激勵員工開發(fā)自身潛能和工作熱情,使員工在項目目標的牽引下不斷提高
2025-05-30 11:16
【摘要】曳舌豎腫美捧瓣痛賈撫懼虜桃菇覺萌翟鬃魚律蓉輿瞞辟蹬放岳沫問汁踢缸噎翁犀價措瑪鴦碗密餌泰碾榜咽涂鐵揪鋅蹲校滄猾隅見貪嫂母詣賽流后議承姥啄腎協(xié)原釁院啟妥僳蓮隸灘吊偽搜蹦誡準沛幻芥值舶灸督程布纏慫析挎良疽砧隕柄建鑲誠諜拍逼樂激踏權(quán)幟字監(jiān)乙崗洛寒迭拿殉緘俊蹋誼個彬宣做巢殼少西越島諒牧啡尾作踴效季瀑約棟依濁其疤辭迂今酷似鴿脂華日凰郊框椿貌捐窯兌椅來屯賊昭趁哥瀕小琳錯阿忙砍檻虐墑紅似鴦潘倔鄉(xiāng)插滴震琴捆屢襪沖
2024-09-26 23:13
【摘要】神隆煤礦節(jié)能考核管理辦法第一章總則為認真貫徹公司節(jié)能減排精神,實現(xiàn)煤礦又好、又快的發(fā)展,加強節(jié)能工作,推進節(jié)能技術(shù)進步,降低單位產(chǎn)值能耗和單位產(chǎn)品能耗,提高我礦的經(jīng)濟效益,實現(xiàn)節(jié)約型礦井,我礦成立了節(jié)能環(huán)保辦公室,負責全礦的節(jié)能監(jiān)督管理工作。主要從用電、用水、用煤、用油四部分考核。各單位負責人必須親自抓節(jié)能工作,并配備節(jié)能工作管理人
2024-09-18 03:05
【摘要】員工考核管理辦法????第一章?總?則第一條?為全面了解、評估員工工作績效,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,提高公司工作效率,特制定本辦法。第二章?考核范圍第二條?凡公司全體員工均需考核,適用本辦法。第三章?考核原則第三條?通過考核,全面評價員工的各
2025-05-25 23:04
【摘要】某石油發(fā)展集團員工考核管理辦法目錄第一章總則 1第二章考核組織管理 1第三章考核方法 3第三章季度考核 5第四章年度考核 8第五章申訴及其處理 9第六章附則 1013/13第一章總則第一條適用范圍本管理辦法適用于某石油發(fā)展集團公司
2025-06-05 05:50
【摘要】職工考核管理辦法為客觀、公正地評價職工的工作態(tài)度、業(yè)務能力和綜治安全、工作業(yè)績,獎勤罰懶,特制定本辦法。一、考核內(nèi)容和等級考核內(nèi)容包括:工作態(tài)度(15%)、專業(yè)技術(shù)能力(20%)、管理協(xié)調(diào)能力(15%)、工作業(yè)績(300%)、綜治安全(10%)廉政建設(10%)、出勤情況(定性限制)等8個方面??己说燃壏謨?yōu)秀、稱職、基本稱職
2025-07-17 04:24