【摘要】3/3生產(chǎn)部部長崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)部部長崗位編號QK-07-01所在部門生產(chǎn)部崗位定員1直接上級運作副總經(jīng)理工資等級直接下級帶鋸、四面刨、噴漆、包裝車間、干燥車間主任、部長助理薪酬類型所轄人員6崗位分析日期2002年7月本職:負責公司的生產(chǎn)工作,保質(zhì)、保量、按時為用戶提供產(chǎn)品職責與工作任務
2025-07-16 23:45
【摘要】3/3質(zhì)量管理部部長崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長崗位編號QK-09-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級總工程師工資等級直接下級質(zhì)量主管、審核主管、質(zhì)量質(zhì)量工程師薪酬類型所轄人員3崗位分析日期2002年7月本職:負責公司全過程質(zhì)量管理,內(nèi)部審核和ISO9000的認證工作職責與
2025-06-06 03:38
【摘要】3/3銷售部部長崗位說明書崗位名稱銷售部部長崗位編號QK-02-01所在部門銷售部崗位定員1直接上級營銷副總經(jīng)理工資等級直接下級部長助理、導購、門市經(jīng)理薪酬類型所轄人員10崗位分析日期2002年7月本職:負責XX市內(nèi)零售計劃的擬定和上報工作;組織管理好公司各種產(chǎn)品大廳零售業(yè)務的銷售工作;做好XX
2025-07-01 00:06
【摘要】/銷售導購崗位說明書崗位名稱銷售導購崗位編號QK-02-03所在部門銷售部崗位定員6直接上級銷售部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責銷售大廳各種產(chǎn)品銷售過程中導購、接待、相應單據(jù)的開具及其他輔助事宜職責與工作任務:職責一職責表述:負
2025-06-30 23:59
【摘要】/生產(chǎn)部部長助理崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)部部長助理崗位編號QK-07-02所在部門生產(chǎn)部崗位定員直接上級生產(chǎn)部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:協(xié)助生產(chǎn)部部長做好生產(chǎn)管理工作職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助部長做好生產(chǎn)管理工作任務
2025-06-30 23:26
【摘要】3/3采購部部長崗位說明書崗位名稱采購部部長崗位編號QK-06-01所在部門采購部崗位定員1直接上級運作副總工資等級直接下級原材料采購員,輔料采購員薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2002年7月本職:負責采購部各項工作,保證滿足營銷、生產(chǎn)、研發(fā)等各項業(yè)務物資供應需要職責與工作任務:
2025-06-30 23:25
【摘要】3/3財務部部長崗位說明書崗位名稱財務部部長崗位編號QK-11-01所在部門財務部崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級財務會計、成本會計、預算審計員出納、收銀員薪酬類型所轄人員5崗位分析日期2002年7月本職:負責組織公司財務預決算、財務核算、會計監(jiān)督和財務管理工作職責與工作任務:
【摘要】3/3總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號QK-00-01所在部門崗位定員1直接上級董事長工資等級直接下級營銷副總、運作副總、總工、總經(jīng)理秘書、人力資源部部長、財務部部長、戰(zhàn)略發(fā)展部部長、行政部部長薪酬類型所轄人員8崗位分析日期2002年7月本職:全面主持乾坤木業(yè)公司經(jīng)營管理工作職責與工
【摘要】/綜合文秘崗位說明書崗位名稱綜合文秘崗位編號QK-13-02所在部門行政部崗位定員1直接上級行政部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責公關(guān)事務,會議管理、文件資源管理和規(guī)章制度管理職責與工作任務:職責一職責表述:文書處理工作任務
【摘要】3/3研發(fā)部部長崗位說明書崗位名稱研發(fā)部部長崗位編號QK-10-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級總工工資等級直接下級研發(fā)工程師,工藝工程師薪酬類型所轄人員2崗位分析日期2002年7月本職:為公司保持技術(shù)優(yōu)勢和技術(shù)發(fā)展提供支持職責與工作任務:職責一職責表述:制定新
2025-06-30 23:51
【摘要】/質(zhì)量主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量主管崗位編號QK-09-02所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長工資等級直接下級檢驗員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責公司質(zhì)量管理具體工作職責與工作任務:職責一職責表述:組織實施質(zhì)量管理計劃工作
2025-05-26 22:56
【摘要】/審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-09-03所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責組織內(nèi)審工作,保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運行職責與工作任務:職責一職責表述:擬定
【摘要】3/3工程銷售部部長崗位說明書崗位名稱工程銷售部部長崗位編號QK-04-01所在部門銷售部崗位定員1直接上級營銷副總經(jīng)理工資等級直接下級工程銷售業(yè)務員薪酬類型所轄人員1崗位分析日期2002年7月本職:負責工程市場的開拓、維護、銷售和管理工作職責與工作任務:職責一職責表
2024-07-28 02:27
【摘要】第一篇:低值易耗品管理 低值易耗品管理 第1條根據(jù)企業(yè)的情況,規(guī)定1000元以下、使用年限較短、不作為固定資產(chǎn)核算的各種用具、物品以及在經(jīng)營中使用的包裝物、周轉(zhuǎn)材料等,為低值易耗品。第2條低值易耗...
2024-10-14 01:54
【摘要】/輔料采購崗位說明書崗位名稱輔料采購崗位編號QK-06-03所在部門采購部崗位定員1直接上級采購部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責設(shè)備和輔料的采購職責與工作任務:職責一職責表述:負責輔料的采購工作根據(jù)價低質(zhì)優(yōu)的原則,建
2025-06-30 23:14