ehr產(chǎn)品培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)管理v-在線瀏覽
2025-02-28 15:11本頁(yè)面
【正文】 為系統(tǒng)發(fā)生錯(cuò)誤時(shí)提供日志內(nèi)容給相關(guān)技術(shù)支持人員。 幫助： 為系統(tǒng)提供的的系統(tǒng)操作說(shuō)明，點(diǎn)擊 【 幫助 】 查詢相應(yīng)的操作說(shuō)明信息。 人員變動(dòng)業(yè)務(wù)處理時(shí)，需要用到單位、部門、職務(wù)、崗位等相關(guān)信息； 根據(jù)編制管理要求，人員發(fā)生轉(zhuǎn)正、調(diào)配業(yè)務(wù)時(shí)進(jìn)行相關(guān)超編提示或控制； 崗位信息中可設(shè)置崗前培訓(xùn)、在崗培訓(xùn)內(nèi)容。 人力資源規(guī)劃中的供需預(yù)測(cè)是針對(duì)崗位信息的。 管理集團(tuán)下屬的單位、部門、崗位信息，支持多種組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)模式，能夠靈活設(shè)置各級(jí)組織機(jī)構(gòu)，定義各機(jī)構(gòu)之間的上下級(jí)關(guān)系，支持不同單位多樣的崗位說(shuō)明書(shū)要求，可靈活調(diào)整和管理各崗位的職級(jí)、崗位職責(zé)、任職資格、素質(zhì)指標(biāo)要求，支持用戶進(jìn)行單位級(jí)、部門級(jí)、崗位級(jí)三種形式的編制管理，基于虛擬組織管理，支持企業(yè)的矩陣式管理，可輸出不同級(jí)別、不同范圍的組織結(jié)構(gòu)圖。 崗位（ Position）：是指某一時(shí)間內(nèi)某一主體所擔(dān)負(fù)的一項(xiàng)或數(shù)項(xiàng)相互聯(lián)系的職責(zé)集合。一個(gè)職務(wù)可由多個(gè)職責(zé)來(lái)定義。 部門建立 注意順序： 部門檔案 建立 ? 崗位信息 引用或建立 部門檔案 節(jié)點(diǎn)功能描述 ：用于新建、刪除、撤消、封存、合并部門，并維護(hù)部門基本信息。封存主要用于財(cái)務(wù)系統(tǒng)，必須在部門內(nèi)沒(méi)有人員的情況下才能執(zhí)行封存，而撤消只需要部門內(nèi)沒(méi)有在職人員，并且人力資源各相關(guān)業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)的篩選都是針對(duì)撤消屬性的。 使用過(guò)的部門不能刪除。 部門更名時(shí)，系統(tǒng)會(huì)提示 “是否新增工作履歷信息 ”。 撤銷是 HR中的業(yè)務(wù)
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