人事行政部管理評審報告-在線瀏覽
2025-02-27 04:27本頁面
【正文】 70 %維修組2 %QA組3 %品檢組28 %實(shí)驗(yàn)室4 %物流部31 %采購組1 %報關(guān)組 1 %計劃組 0 %%%%%%%%%%%%%%%%%人事部資訊部財務(wù)部銷售組客服組技術(shù)部色粉色母，拉粒組維修組QA 組品檢組實(shí)驗(yàn)室物流部采購組報關(guān)組計劃組2022年度新入職人員分布圖 部門入職人數(shù)比例人事部 16 %資訊部 0 %財務(wù)部 3 %銷售組 6 %客服組 3 %技術(shù)部 45 %色粉 18 %色母，拉粒組 70 %維修組 3 %QA組 3 %品檢組 24 %實(shí)驗(yàn)室 5 %物流部 31 %采購組 0 %報關(guān)組 2 %計劃組 1 %%%%%%%%%%%%%%%%%人事部資訊部財務(wù)部銷售組客服組技術(shù)部色粉色母，拉粒組維修組QA組品檢組實(shí)驗(yàn)室物流部采購組報關(guān)組計劃組2022年 度 工傷資料 序號 部門 姓名 工傷時間 工傷原因 醫(yī)藥費(fèi)用（元） 公司改善對策 1 拉粒組 梁建飛 2022121 用手動叉車擔(dān)貨時，途中有一斜坡，叉車滑行速度過快，壓到右腳大母指，導(dǎo)至指甲脫落。 588元 1）重修樓梯 2）定期清潔 3）加強(qiáng)安全安理 2022年工作存在的不足及改善計劃 序號 項(xiàng)目 不足 改善計劃 1 安全事故 比上 2022年度上漲
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1