勞動與社會保障(3)-在線瀏覽
2025-07-16 17:21本頁面
【正文】 系的其他關(guān)系的法律規(guī)范。 ? 例如 《 中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例 》 ， 《 企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定 》《 企業(yè)職工獎懲條例 》《 違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補償辦法 》《 集體合同規(guī)定 》《 工人考核條例 》《 企業(yè)職工患病或非因工傷醫(yī)療期規(guī)定 》《 女職工勞動保護(hù)規(guī)定 》《 未成年工特殊保護(hù)規(guī)定 》《 工資支付暫行規(guī)定 》《 職業(yè)指導(dǎo)辦法 》《 就業(yè)訓(xùn)練規(guī)定 》等 ； ? 省、自治區(qū)、直轄市的人民代表大會和它們的常務(wù)委員會制定和發(fā)布的地方性法規(guī)；民族自治地方的人民代表大會制定的自治條例和單行條例；省、自治區(qū)人民政府所在地的市和經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的較大的市的人民代表大會及其常務(wù)委員會制定的地方性法規(guī)；各省、自治區(qū)、直轄市人民政府，各省、自治區(qū)的人民政府所在地的市和國務(wù)院規(guī)定的較大的市和各計劃單列市的人民政府以及各經(jīng)濟(jì)特區(qū)政府制定的規(guī)章。 ? 國際勞工公約以及規(guī)范性勞動法律和法規(guī)解釋等，主要有 《 殘疾人職業(yè)康復(fù)與就業(yè)公約 》《 男女工人同工同酬公約 》《 三方協(xié)商促進(jìn)貫徹國際勞工標(biāo)準(zhǔn)公約 》 以及海上工作，航運裝卸，礦場井下勞動等國際勞工大會通過的公約。在這兩類社會關(guān)系中，勞動關(guān)系是我國勞動法調(diào)整的主要對象。 勞動對于人類具有特殊的作用。 ? 在勞動過程中，人們不僅與自然界發(fā)生關(guān)系，而且人們彼此之間也必然發(fā)生一定的社會關(guān)系，因為勞動只有在一定的社會關(guān)系中才能進(jìn)行。 ? 我國廣大的勞動者是在各種企業(yè)、事業(yè)、國家機關(guān)、社會團(tuán)體和個體經(jīng)濟(jì)組織等單位中從事有組織的社會勞動的。 ? 這種社會勞動關(guān)系又可以分為兩種：一種是勞動者在單位的勞動過程中與其他勞動者之間的關(guān)系；另一種是勞動者與他所在的單位之間的關(guān)系。 ? 勞動關(guān)系的特征 勞動法調(diào)
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