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掛職衛(wèi)生局副局長工作總結(jié)-在線瀏覽

2025-06-28 19:37本頁面
  

【正文】 雙水鎮(zhèn)婦女疾病普查、合作在雙水醫(yī)院建立專家門診、指導(dǎo)及培訓(xùn)雙水醫(yī)院婦產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員等,取得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。為了提高雙水醫(yī)院的醫(yī)患溝通能力,增進醫(yī)患理解,增強服務(wù)意識及能力,減少醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,草擬了《雙水鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)患溝通制度》及患者滿意度調(diào)查表,目前正在征詢改進中。掛職期間,積極參加區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)合清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院醫(yī)藥衛(wèi)生研究與培訓(xùn)中心舉辦“新會區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)管理及素質(zhì)提升高級研修班”,現(xiàn)已結(jié)業(yè)。 九、通過各方面的努力,雙 水衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)量和經(jīng)濟效益大為改觀。 1~ 11月業(yè)務(wù)收入 萬元,同比增長 萬元,增幅為 %。使我明白到在工作中要抓住主要矛盾,提高工作的針對性和實效性,找準解決矛盾的切入點;在處理突發(fā)事件時,要臨陣不慌,組織有序,駕馭全局;亦使我學(xué)會了從大處著眼、小處著手的工 作方法,學(xué)會了從宏觀層面思考問題,增強了掌控局面的能力,提高了管理能力;更使我拓展了思路,增強工作能力,豐富了個人內(nèi)涵,提升了個人綜合素質(zhì)。 2021 年掛職鍛煉總結(jié)新會中醫(yī)院林峰 逝者如斯夫,不舍晝夜。作為區(qū)中醫(yī)院的一名普通的醫(yī)務(wù)工作者,能榮幸地被派赴大鰲衛(wèi)生院掛職,我十分珍惜這次鍛煉機會。這次“雙掛一培訓(xùn)”活動的中心思想,是提高衛(wèi)生系統(tǒng)整體素質(zhì)及管理水平,城鎮(zhèn)、農(nóng)村兩地醫(yī)院實行雙向交流,促進年輕干部的迅速成長,為農(nóng)村衛(wèi)生院加強管理提供幫助,開展深層次的合作,實現(xiàn)雙贏。經(jīng)過基層工作的鍛煉,我了解了基層,開闊了視野,增長了才干,磨練了意志。 在與領(lǐng)導(dǎo)、同志們以及農(nóng)民朋友的朝夕相處中,增進了理解,建立了友誼,并從他們身上真切地感受到了自強不息的發(fā)展意識和進取精神,經(jīng)受了一次難得的鍛煉,收獲頗多。這時候衛(wèi)生院的黨組織主動找我談心,在生活上給我無微不至的關(guān)懷,幫助我樹立戰(zhàn)勝困難的信心,帶我走遍各科室、鄉(xiāng)村衛(wèi)生所站,了解衛(wèi)生院的地理環(huán)境,設(shè)臵布局,相互關(guān)系。與各方人士廣交朋友,把自己當作衛(wèi)生院的一員,吃、住、工作在醫(yī)院,以主人翁精神開展工作。 二、充分發(fā)揮橋梁作用 密切聯(lián)系區(qū)中醫(yī)院,充分利用中醫(yī)院人才、設(shè)備的優(yōu)勢、派出去請進來,舉辦各種學(xué)術(shù)講座及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。這一年來,在組織的關(guān)懷和各級領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)愛下,我始終堅持擺正位置、服務(wù)大局、扎實工作,以歷練成 長的心態(tài)強化學(xué)習,以開放思維的觀念拓展見識,以堅定黨性的要求強化作風,以增強本領(lǐng)的目的錘煉技能,積極與辦公室同事融為一體、合成一拍,在扎實推進各項工作順利開展的過程中開闊了視野、增長了才干、提升了素養(yǎng)、鍛煉了心性。因此,我十分珍惜這樣一個來之不易的鍛煉機會,以一顆渴望求知的心,深入到這個平臺的每個角落,不斷拓展思維,擴充視野。身在荊州掛職,我不僅關(guān)注著荊州的發(fā)展走勢,還心系著監(jiān)利的發(fā)展形勢,更掛念著洪湖老家的發(fā)展態(tài)勢,我希望這些養(yǎng)育我的地方都能有大的發(fā)展空間。通過這個平臺,我見識了各縣市區(qū)在搞活經(jīng)濟上的深遠謀略、用活政策上的巧妙辦法、捧活干部上的開放理念、激活潛力上的創(chuàng)新方法,也更加清楚 地看到了各縣市區(qū)在經(jīng)濟社會發(fā)展上的差距和不足。市政府辦公室是全市政府辦公室系統(tǒng)履行參謀助手、督辦檢查和綜合協(xié)調(diào)等職責的先進典型,在建設(shè)學(xué)習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、文明型機關(guān)中發(fā)揮著模范帶頭作用。特別是辦公室領(lǐng)導(dǎo)在深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀上有著先進的思想和創(chuàng)新舉措,切實將以人為本的理念落實到機關(guān)的日常管理中,設(shè)身處地為機關(guān)干部著想,從關(guān)系機關(guān)干部生活的點點滴滴著手,給予人 性化的關(guān)愛和管理,讓干部在扎扎實實的工作中有盼頭、有想頭、有干頭、有奔頭,讓干部在緊張忙碌的工作中體驗到生活的甜頭,充分調(diào)動了廣大機關(guān)干部的積極性,真正把辦公室干部擰成一股繩,將辦公室打造成了一個有活力、有凝聚力、有創(chuàng)新力的集體。開拓思維、練就品質(zhì)是年輕干部磨礪成長中很重要的一環(huán),但如何去把握、提高,怎么去學(xué)習、鍛煉,卻是要因人而已,因環(huán)境而不同的。在這些精英領(lǐng)導(dǎo)階層的魅力熏陶下,我不僅更深入地認識到自己的不足,也更加清楚地明確了今后學(xué)習和努力的方向。這對我來說也是一個逐步實現(xiàn)從寫作“專才”向綜合型人才轉(zhuǎn)變的好機會,因此我時刻堅持以高度的責任感,不畏艱難的勇氣,奮發(fā)有為的豪情,全身心地投入到本職工作中,切實把手頭上的事情辦好、辦實,有效地拓展了各方面的能力。來市政府掛職之前,我曾先后在監(jiān)利縣汴河鎮(zhèn)政府、監(jiān)利縣政府、監(jiān)利縣委宣傳部和監(jiān)利縣委辦的多個崗位從事文字宣傳方面的工作,不僅參與起草過講話稿、新聞稿、簡報、總結(jié)、匯報等文字材料,還參與起草過《政府工作報告》、《縣委全會講話》、《三級干部會議講話》 等大型綜合型的材料,具備了一定的文字工作能力。二是應(yīng)急管理能力得到加強。在掛職期間,我經(jīng)常參與應(yīng)急值班,掌握了突發(fā)事件信息報告和協(xié)助處理的工作流程,能嚴格按照值勤要求認真做好突發(fā)事件接報后的信息記錄核實、及時信息發(fā)送、領(lǐng)導(dǎo)意見反饋、后續(xù)聯(lián)絡(luò)服務(wù)和事件的評估分析工作。 三是綜合協(xié)調(diào)能力得到提高 。在這一年的掛職期間,我參與過全市政府辦公室系統(tǒng)工作會議、全市應(yīng)急管理工作會議、“四城同創(chuàng)”動員會議等市政府各類會務(wù)的組織服務(wù)工作,掌握了會務(wù)安排上的規(guī)范化操作流程,從會議準備初期的方案制定、意見征集、議程安排,到會前的人員通知、材料匯總、會場布置以及會場的簽到、資料分發(fā)、會議記錄等都有深入的了解。 三、精誠處事,在深切的感受中提升了素養(yǎng) 蓬生麻中,不扶自直。 一是更懂得尊重他人。一直以來,辦公室領(lǐng)導(dǎo)都視我為這個集體中的一員,科室同事都待我如兄弟,不論是平時生活中的噓寒問暖,還是日常工作中的提攜指導(dǎo),無處不透露著關(guān)懷和溫暖。我清楚自己的位置,更清楚自己的身份,也懂得如何把握分寸,辦公室 的領(lǐng)導(dǎo)、同事對我不僅不另眼相看,還處處為我考慮,時時予以關(guān)懷,各種生活補助不忘留我一份,各種集體活動不忘帶我參與,讓我十分感激,也更懂得了如何尊重他人,知道不論身居何處,對身邊的每一個人都應(yīng)平等看待、禮遇相待、寬容以待,不戴有色眼鏡看人、不隨意詆毀貶低人、不居高自傲瞧不起人。在總值班室工作感受比較深的是這個崗位的特殊性,本來按職責只需負責應(yīng)急值守和辦公室的日常工作,但操作起來卻完全不是那么回事,要面對的問題很多,也很雜亂。三個月以來,在縣委組織部和縣信訪局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,我珍惜機會,認真學(xué)習,主動進位,在政治素質(zhì)、理論水平、工作能力等方面都有了較大的提高。 一、工作情況 (一)認真學(xué)習,盡快熟悉信訪業(yè)務(wù)。我還向信訪局局領(lǐng)導(dǎo)、老同志學(xué)習、請教,了解、掌握一些老上訪戶的基本情況,向他們請教信訪接待中應(yīng)注意的問題和技巧,為更好地完成信訪接待任務(wù)做了必要的知識儲備。群眾工作的歸宿和落腳點就是依據(jù)政策規(guī)定幫助群眾解決群眾生產(chǎn)生活中的問題,為民辦好事辦實事,我時刻從尊重人、理解人、關(guān)心人的角度出發(fā),針對來訪群眾的思想認識和實際問題,盡力多做解疑、釋惑、順氣工作,努力真正做到想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需,解群眾所難,實實在在為群眾辦實事辦好事。接訪時,耐心聽取來訪人的訴求,對他們所反映的情況做簡明扼要的記錄,能處理的就當場處理,或與有關(guān)部門聯(lián)系,促請他們幫助解決,或引導(dǎo)來訪人到有權(quán)處理機關(guān)直接反映。針對上訪群眾的不同情況,要分而待之:對“哭鬧型”的,一杯熱茶、一張笑臉,充當“親友團”;對“叫罵型”的,勇于忍受,甘做“出氣筒”;對“別有用心型”的,據(jù)理力爭,維護黨和政府的尊嚴。無論是誰,我都做到有耐心、存細心、講誠心、真關(guān)心,努 力發(fā)揮信訪部門“貼心人、連心橋”的作用。 (三)愛崗敬業(yè),嚴格要求自己。在這段時間里,信訪局這個集體的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染,也從他們當中學(xué)到了好的方法和作風,在工作中,我處處向他們學(xué)習,嚴格要求自己。特別是應(yīng)對突發(fā)的群體上訪事件,情況更是錯綜復(fù)雜,場面難以控制。 (一)要有寬廣的知識底蘊和豐富的政策積累。要不斷地總結(jié)工作,吸取教訓(xùn),積累經(jīng)驗。 (二)要有耐心,有熱情,有同情心。要熱情地接待,耐心的傾聽,設(shè)身處地的理解上訪人的難處,要拉 近距離,平等溝通,這樣才能了解事件的真實情況。 (三)要堅持原則,按政策辦事。一定要堅持原則,按政策辦事,維護黨和政府的形象,維護人民群眾的利益。在與信訪局的同志們一起上班、一起接訪的 日子里,同事們對工作高度認真負責的精神給自己留下了深刻的印象,他們毫無怨言、寬容大度、一心為民的精神使我深受感動,使自己的思想認識得到了升華。信訪工作是一項十分敏感的工作,對于每一個信訪問題,都需要謹慎小心地處理,要始終保持清醒的頭腦,堅持原則,按政策規(guī)定辦事。在回到原單位后,我將堅持做到摸實情,講實話,用求真務(wù)實的態(tài)度抓好工作落實。到信訪局后,我對溝通協(xié)調(diào)能力的重要性有了深刻的體會。在和上訪人的不斷深篇三:鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院掛職工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院掛職工作總結(jié) 自 2021 年 2 月 10 日始,我參加區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)踐行科學(xué)發(fā)展觀開展的“雙掛一培訓(xùn)”活動,到雙水衛(wèi)生院掛職(院長助理)鍛煉,分管急診、醫(yī)政、質(zhì)控、藥政、護理、醫(yī)技等工作,現(xiàn)已近一年。在 區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)人民醫(yī)院和雙水衛(wèi)生院等各方領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及支持下,取得一定的成績,并獲得一定的管理經(jīng)驗。經(jīng)深入調(diào)查和現(xiàn)場了解,雙水醫(yī)院急診科制度各項制度仍需進一步完善,各種醫(yī)療設(shè)施不足,醫(yī)療安全意識不高。 通過上述措施,使雙水醫(yī)院急診科的院前搶救水平大為提高,創(chuàng)出“急救”品牌,提升醫(yī)院形象,效益顯著。 ( 1)針對雙水衛(wèi)生院醫(yī)護人員流動性相對較大、新進醫(yī)務(wù)人員資歷尚淺等 情況,結(jié)合雙水醫(yī)院臨床醫(yī)療工作實際,特制定《雙水衛(wèi)生院住院醫(yī)療流程管理規(guī)定》,以規(guī)范醫(yī)療行為,提高住院醫(yī)療質(zhì)量,防范醫(yī)療糾紛的發(fā)生。為加強醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理,提高應(yīng)急能力,完善三級值班制度,根據(jù)雙水醫(yī)院的實際情況,實行總住院醫(yī)師及二值管理制度,總住院醫(yī)師采取多科醫(yī)師聯(lián)合輪值方式,二值采取??曝撠熤菩问?,取得了較好的效果。結(jié)合雙水衛(wèi)生院實際情況,制定《醫(yī)療質(zhì)量管理暫行實施方案》,重點包括病歷、處方規(guī)范化書寫、防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療欠費,合理用藥、用血、三級查房制度、急救病人的處理、醫(yī)院感染的預(yù)防和處理以及合作醫(yī)療(醫(yī)保)病人的管理。《醫(yī)療質(zhì)量管理暫行實施方案》的實施,使雙水醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量管理水平得到明顯的提高,亦提升了醫(yī)院的整體管理水平。 五、取得上級的支持,是做好工作的前提。協(xié)作內(nèi)容包括雙向轉(zhuǎn)診、臨床業(yè)務(wù)、中層干部培訓(xùn)、各種醫(yī)院核心制度的建立等各方面,其中婦產(chǎn)科的對口合作進展迅速,如合作進行雙水鎮(zhèn)婦女疾病普查、合作在雙水醫(yī)院建立專家門診、指導(dǎo)及培訓(xùn)雙水醫(yī)院婦產(chǎn)科醫(yī)務(wù)人員等,取得較好的社會效益和經(jīng)濟效益。為了提高雙水醫(yī)院的醫(yī)患溝通能力,增進醫(yī)患理解,增強服務(wù)意 識及能力,減少醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,草擬了《雙水鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)患溝通制度》及患者滿意度調(diào)查表,目前正在征詢改進中。掛職期間,積極參加區(qū)衛(wèi)生局聯(lián)合清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院醫(yī)藥衛(wèi)生研究與培訓(xùn)中心舉辦“新會區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)管理及素質(zhì)提升高級研修班”,現(xiàn)已結(jié)業(yè)。 九、通過各方面的努力,雙水衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)量和經(jīng)濟效益大為改觀。 1~ 11月業(yè)務(wù)收入 萬元,同比增長 萬元,增幅為 %。使我明白到在工作中要抓住主要矛盾,提高工作的針對性和實效性,找準解決矛盾的切入點;在處理突發(fā)事件時,要臨陣不慌,組織有序,駕馭全局;亦使我學(xué)會了從大處著眼、小處著手的工作方法,學(xué)會了從宏觀層面思考問題,增強了掌控局面的能力,提高了管理能力;更使我拓展了思路,增強工作能力,豐富了個人內(nèi)涵,提升了個人綜合素質(zhì)。 2021 年掛職鍛煉總結(jié)新會中醫(yī)院林峰 逝者如斯夫,不舍晝夜。作為區(qū)中醫(yī)院的一名普通的醫(yī)務(wù)工作者,能榮幸地被派赴大鰲衛(wèi)生院掛職,我十分珍惜這次鍛煉機會。這次“ 雙掛一培訓(xùn)”活動的中心思想,是提高衛(wèi)生系統(tǒng)整體素質(zhì)及管理水平,城鎮(zhèn)、農(nóng)村兩地醫(yī)院實行雙向交流,促進年輕干部的迅速成長,為農(nóng)村衛(wèi)生院加強管理提供幫助,開展深層次的合作,實現(xiàn)雙贏。經(jīng)過基層工作的鍛煉,我了解了基層,開闊了視野,增長了才干,磨練了意志。在與領(lǐng)導(dǎo)、同志們以及農(nóng)民朋友的朝夕相處中,增進了理解,建立了友誼,并從他們 身上真切地感受到了自強不息的發(fā)展意識和進取精神,經(jīng)受了一次難得的鍛煉,收獲頗多。這時候衛(wèi)生院的黨組織主動找我談心,在生活上給我無微不至的關(guān)懷,幫助我樹立戰(zhàn)勝困難的信心,帶我走遍各科室、鄉(xiāng)村衛(wèi)生所站,了解衛(wèi)生院的地理環(huán)境,設(shè)臵布局,相互關(guān)系。 與各方人士廣交朋友,把自己當作衛(wèi)生院的一員,吃、住、工作在醫(yī)院,以主人翁精神開展工作。 二、充分發(fā)揮橋梁作用 密切聯(lián)系區(qū)中醫(yī)院,充分利用中醫(yī)院人才、設(shè)備的優(yōu)勢、派出去請進來,舉辦各種學(xué)術(shù)講座及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 進入新局,我對掛職工作的真心依然未改。盡管未有領(lǐng)導(dǎo)安排我做,盡管我掛職的時間較短,對情況不熟,但為了不影響新局的公務(wù)形象,我便主動擬定好三大規(guī)劃以免影響上交的時間。宣傳部將我擬定的活動方案進行了細化。如民間工藝文化藝術(shù)節(jié)主題論壇的內(nèi)容是由民間工藝的藝人、藝術(shù)家就工藝品的制作與鑒賞進行交流發(fā)言,讓主題論壇成為普及民間工藝文化的大講堂。會上,州委書記 xx 以生動深刻的講述,旁征博引,為我們貢獻了一堂類似于中央電視臺科教頻道《百家講壇》的專題學(xué)術(shù)講座。聽了劉書記的講座后,我深受啟發(fā):作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部要加強綜合知識的學(xué)習,要緊密聯(lián)系群眾、傾聽百姓的心聲,要敢于與基層的不作為、慢作為的行為做堅決的斗爭。這一消息,猶如一針強烈的興奮劑,注入我們
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