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正文內(nèi)容

黨委班子對照檢查材料主要內(nèi)容[5篇范文]-在線瀏覽

2025-06-20 08:55本頁面
  

【正文】 點(diǎn) 2021 年 2 月 1 日、中支會議室(三)參會人員分公司督導(dǎo)組成員、中支班子成員、四級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、中支各部門負(fù)責(zé)人。 (五)通報(bào)民主生活會情況在全盟范圍內(nèi)對阿拉善中支黨委召開的民主生活會具體情況進(jìn)行通報(bào)。 (六)上報(bào)民主生活會專題報(bào)告在 2021 年 2 月 15 日之前,向分公司黨委上報(bào)民主生活會召開情況報(bào)告,同時(shí)按規(guī)定報(bào)送分公司紀(jì)委和黨委組織部。結(jié)合實(shí)際,制定本方案 .一、民主生活會主題認(rèn)真 開好 2021 民主生活會,是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的重要舉措。 二、工作步驟(一)精心組織學(xué)習(xí)研討組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九大精神,著力在“六個(gè)聚焦”上下功夫,即:把著力點(diǎn)聚焦到習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想是黨必須長期堅(jiān)持的指導(dǎo)思想上,聚焦到 5 年來黨和國家事業(yè)取得歷史性成就和發(fā)生歷史性變革上,聚焦到作出中國特色社會主義進(jìn)入了新 時(shí)代、我國社會主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾等重大政治論斷的深遠(yuǎn)影響上,聚焦到貫徹落實(shí)黨的十九大的重大決策部署上,聚焦到以習(xí)近平同志為核心的新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體是深受全黨全國各族人民擁護(hù)和信賴的領(lǐng)導(dǎo)集體上,聚焦到習(xí)近平總書記是全黨擁護(hù)、人民愛戴、當(dāng)之無愧的黨的領(lǐng)袖上。 (二)深 入查找突出問題 。 ( 2)認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定,帶頭堅(jiān)持請示報(bào)告制度,工作中的重大問題及時(shí)請示報(bào)告,臨機(jī)處置突發(fā)情況事后及時(shí)報(bào)告,個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)按規(guī)定按程序向黨組織請示報(bào)告。 ( 4)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),攻堅(jiān)克難,不回避矛盾,以釘釘子精神抓落實(shí),履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,旗幟鮮明地批評和糾正所分管(聯(lián)系)單位(部門)的違規(guī)違紀(jì)言行,嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,不打招呼、遞條子,不封官許愿、跑風(fēng)漏氣,正確對待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。 ( 6)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,自覺抵制“圍獵”腐蝕,堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方 面的待遇規(guī)定,注重家庭、家教、家風(fēng),帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神。自我批評內(nèi)容要具體,剖析要透徹、抓住要害,整改措施要對著問題去,可操作、能落實(shí)。避免避實(shí)就虛、 不觸及問題、不觸及思想,相互評功擺好、批評流于形式、敷衍了事等情況。 (四)切實(shí)抓好整改落實(shí)民主生活會上要通報(bào)上一次民主生活會整改措施落實(shí)情況和本次民主生活會征求意見情況,班子成員要對上民主生活會整改措施落實(shí)情況逐項(xiàng)作出報(bào)告。 三、會議初步安排(一)會議主題認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同 志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。 (四)會議議程會議由中心支公司黨委書記鄔艷軍同志主持 ,主要議程如下 :黨委書記鄔艷軍同志簡要通報(bào)民主生活會準(zhǔn)備工作情況及 2021 民主生活會整改措施落實(shí)情況,對尚未整改的要說明原因; 黨委書記鄔艷軍同志代表班子作對照檢查,每位班子成員依次對班子對照檢查情況發(fā)表意見; 班子成員依次作個(gè)人 對照檢查發(fā)言,其他班子成員開展批評; 分公司領(lǐng)導(dǎo)對民主生活會尤其是開展批評和自我批評情況做出評價(jià),并就下一步工作提出要求; 黨委書記鄔艷軍同志代表黨委班子作表態(tài)發(fā)言。通過發(fā)送郵件、在大廳張貼等形式進(jìn)行通報(bào)。 阿拉善中心支公司 (主送:分公司黨委 抄送:分公司黨委辦公室、黨委組織部、黨委宣傳部、紀(jì)委) 自治區(qū)分公司黨委: 為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,堅(jiān)持和完善民主生活會制度,根據(jù)自治區(qū)分公司黨委《關(guān)于認(rèn)真開好 2021 黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知》(國壽財(cái)險(xiǎn)黨發(fā)〔 2021〕 3 號)要求,阿拉善中心支公司黨委結(jié)合公司工作實(shí)際,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”為主題。這次民主生活會的主題是:認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核 心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署。深刻領(lǐng)會習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內(nèi)涵,搞清楚、弄明白“八個(gè)明確”主要內(nèi)容和“十四個(gè)堅(jiān)持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點(diǎn),為開好民主生活會打牢思想基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要緊扣民主生活會主題,落實(shí)“三個(gè)對照”,即對照黨章和中共中央政治局《關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若 干規(guī)定》《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則》精神、對照省委《關(guān)于維護(hù)中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的規(guī)定》和省委省政府《關(guān)于貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則的實(shí)施辦法》、對照初心和使命,堅(jiān)持“三個(gè)聯(lián)系”,即聯(lián)系違紀(jì)違法反面典型、聯(lián)系巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題、聯(lián)系重要工作案例,深入查找梳理理論學(xué)習(xí)、執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定、對黨忠誠老實(shí)、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、糾正“四風(fēng)”、廉潔自律等“六個(gè)方面”的問題,主要是: ( 1)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng) 一領(lǐng)導(dǎo),自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。 ( 3)對黨忠誠老實(shí),對黨組織講實(shí)話、講真話,不當(dāng)兩面派,不做“兩面人”,不搞當(dāng)面一套、背后一套,不在工作中報(bào)喜不報(bào)憂、報(bào)功不報(bào)過,甚至弄虛作假、 欺瞞黨組織。 ( 5)糾正“四風(fēng)”不止步,針對形式主義、官僚主義頑癥,擺表現(xiàn)、找差距,抓住主要矛盾,特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實(shí)差等突出問題,身體力行、以上率下,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),形成“頭雁效應(yīng)”。 (三)嚴(yán)肅開展批評與自我批評領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要貫徹整風(fēng)精神,勇于自我革命,開展積極健康的思想斗爭。相互批評要出于公心、直截了當(dāng),不能以提希望代替點(diǎn)問題,不能以工作建議代替批評意見。切實(shí)達(dá)到堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤,增進(jìn)團(tuán)結(jié)、振奮精神的目的,確保民主生活會質(zhì)量高、效果好。會后要針對查擺的問題列出整改清單,拿出過硬措施,扎扎實(shí)實(shí)整改,不斷取得解決問題的實(shí)際效果。 (二)會議時(shí)間、地點(diǎn) 2021 年 2 月 1 日、中支會議室(三)參會人員分 公司督導(dǎo)組成員、中支班子成員、四級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、中支各部門負(fù)責(zé)人。 (五)通報(bào)民主生活會情況在全盟范圍內(nèi)對阿拉善中支黨委召開的民主生活會具體情況進(jìn)行通報(bào)。 (六)上報(bào)民主生活會專題報(bào)告在 2021 年 2 月 15 日之前,向分公司黨委上報(bào)民主生活會召開情況報(bào)告,同時(shí)按規(guī)定報(bào)送分公司紀(jì)委和黨委組織部。在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,領(lǐng)導(dǎo)班子對照黨章、中央和集團(tuán) XX 及 XX 的有關(guān)規(guī)定,尤其是 XX 領(lǐng)導(dǎo)班子班子根據(jù)在干部職工中廣泛征求到的意見和建議,深 入查擺在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,并對其根源進(jìn)行深刻剖析,現(xiàn)將領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查情況報(bào)告如下。 一是始終堅(jiān)持把深入學(xué)習(xí)和掌握馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的基本理論、基本路線、 基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)和基本要求,將堅(jiān)持中國特色社會主義道路、中國特色社會主義理論體系、中國特色社會主義制度與搞好XX的經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合起來,確保 XX的發(fā)展方向正確、發(fā)展目標(biāo)清晰、發(fā)展路徑準(zhǔn)確。 XX 領(lǐng)導(dǎo)班子自去年成立以來,把學(xué)習(xí)宣傳黨的路線、方針、政策和上級的重大決策部署作為重要工作來抓,尤其是對集團(tuán) XX、 XX 和 XX 的重大改革措施、重大決策部署等及時(shí)認(rèn)真組織傳達(dá),研究具體貫徹落實(shí)措施,堅(jiān)持共謀發(fā)展思路、共出發(fā)展實(shí)招。 三是始終堅(jiān)持重大問題民主決策和公開、透明的干部選拔制度。今年初, XX領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù) XX 發(fā)展的實(shí)際情況,對中層管理干部實(shí)行了全部競爭上崗, XX 領(lǐng)導(dǎo)班子站在對 XX 事業(yè)負(fù)責(zé)的高度,從 XX 發(fā)揮在發(fā)展需要的大局入手,著力打通青年人才成長、成材的職業(yè)發(fā)展通道,使 2 得一批與 XX 同心同德的青年人才走上了中層管理崗位,為 XX 持續(xù)發(fā)展提供了人才支撐。 XX 領(lǐng)導(dǎo)班子將黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)作為黨委班子和班子成員 的重要工作,班子成員能自覺履行責(zé)任制要求,自覺接受監(jiān)督并管好下屬,使黨風(fēng)廉政責(zé)任制與業(yè)務(wù)工作做到了“五同時(shí)”。近幾年, XX 的經(jīng)濟(jì)得到了持續(xù)、穩(wěn)步的提升,市場開發(fā)在拓展中得到了鞏固,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)在調(diào)整中得到了擴(kuò)展,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量在增長中得到了優(yōu)化,這些都得益于 XX 全體職工多年多艱苦創(chuàng)業(yè)、得益于 XX 班子緊緊依靠職工辦好企業(yè)、得益于 XX 與職工共謀、共享發(fā)展成果, XX 班子始終將職工的期盼作為重要工作抓緊抓好。黨委班子認(rèn)為, XX 在貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”和堅(jiān)決反對“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的、行動是迅速的,做到了立行立改。 一是在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,將班子成員的思想認(rèn)識統(tǒng)一到了中央的決策部署上,充分認(rèn)識到了“四風(fēng)”的危害。 二是工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變較快。針對前期質(zhì)量問題頻發(fā)的實(shí)際情況,總經(jīng)理帶著班子成員到微波軍品事業(yè)部召開現(xiàn)場會,分管質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)、市場的副總到班組了解問題,并在較短的時(shí)間內(nèi)提出了質(zhì)量專項(xiàng)整頓的方案,及時(shí)遏制住了質(zhì)量下滑的嚴(yán)峻形勢。近 3 個(gè)月, XX 著力壓縮規(guī)模和會議次數(shù),嚴(yán)格控制 全體中層領(lǐng)導(dǎo)參加的會議,主要以專題、專項(xiàng)會議和現(xiàn)場辦公的方式開短會,領(lǐng)導(dǎo)干部協(xié)調(diào)問題時(shí)只講措施和要求,杜絕空乏議論的指示、意見。 四是厲行節(jié)約,嚴(yán)格執(zhí)行職務(wù)用車和職務(wù)消費(fèi)的有關(guān)規(guī)定。商務(wù)接待中,本著熱情大方而不鋪張浪費(fèi)的原則,不住星級酒店、不上高檔酒樓、不安排高消費(fèi)娛樂,確?!鞍?4 項(xiàng)規(guī)定”的落實(shí) 三、“四風(fēng)”方面存在的突 出問題和產(chǎn)生問題的原因分析 (一)存在的突出問題 根據(jù)前期征求到的群眾意見以及班子成員的自我查擺, XX 領(lǐng)導(dǎo)班子班子通過反復(fù)梳理,一致認(rèn)為在“四風(fēng)”方面還存在突出的問題。 雖然 XX 制定了黨委中心組學(xué)習(xí)與“三會一課”制度,但還存在時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象,班子成員常忙于具體業(yè)務(wù),集中學(xué)習(xí)不多,因而,學(xué)習(xí)的時(shí)間不夠、學(xué)習(xí)內(nèi)容不深、知識的系統(tǒng)性欠缺,導(dǎo)致研究決策時(shí)深層次思考不夠、規(guī)律把握不準(zhǔn)、糾偏措施滯后。 多年來,班子成員養(yǎng)成了到一線了解、掌握具體情況、協(xié)調(diào)工作、解決問題的工作習(xí)慣,但僅僅滿足于就事論事,班子成員沒有定期到一線開展有目標(biāo)的調(diào)查研究,情況掌握不全面、準(zhǔn)確,有時(shí)直接影響到了工作決策、制度完善等工作的開展 。 在市場任務(wù)較重的情況下,全員的質(zhì)量意識不高,還存在“差不多就行了”的思想,“零缺陷”的質(zhì)量要求貫徹不徹底,質(zhì)量問題的處罰規(guī)定堅(jiān)持不夠,“質(zhì)量是政治、質(zhì)量是生命、質(zhì)量是效益”的 XX 質(zhì)量理念理解不深。 2、官僚主義方面 ( 1)深入一線的工作機(jī)制不健全,沒有完善的班子成員聯(lián)系部門、班組的工作機(jī)制。 ( 2)精細(xì)化的管理要求沒有做到全覆 蓋。比如在 XX的設(shè)計(jì)開發(fā)管理、物資備份管理比較粗放。物資備份缺乏制度規(guī)范,投產(chǎn)數(shù)量把控不嚴(yán),造成庫存物資增加和存貨增長,資金占用較大。 隨著任務(wù)的增長, XX 原有的管理流程和部門職責(zé)已不能滿足任務(wù)形勢發(fā)展的需要,存在部門職責(zé)交叉、界面不清、流程不優(yōu)、效率較低等問題。 ( 4)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔、任用、監(jiān)督、考核體系還不十分健全。 享樂主義方面 ( 1)安于現(xiàn)狀,傳統(tǒng)管理痕跡較重、憑經(jīng)驗(yàn)管理的較多。當(dāng)前, XX 正全力推行基于任務(wù)激增情況下的信息化建設(shè),但還存在思想認(rèn)識不到位、重視程度不高、被推著走的現(xiàn)象,總認(rèn)為原有的手段也能滿足任務(wù)需要,沒 有必要推行信息化。當(dāng)前, XX 的專業(yè)發(fā)展初見端倪,技術(shù)發(fā)展基本滿足 XX 的任務(wù)需要,但對已有的成績存在滿足感,沒有更深入地完善各專業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,微波各專業(yè)發(fā)展目標(biāo)不明確、發(fā)展路徑缺乏仔細(xì)的梳理, XX 裝聯(lián)的工藝發(fā)展規(guī)劃缺失、工藝策劃能力較弱等,這些問題將嚴(yán)重制約著 XX 的持續(xù)發(fā)展和市場競爭能力。基于戰(zhàn)略發(fā)展的市場分析不深、不透,應(yīng)對市場變化發(fā)展的措施不明確。 奢靡之風(fēng) ( 1) XX 精神教育、傳承、發(fā)揚(yáng)不夠, XX 文化還沒有完全深入到每位員工心中。沒有將幾代人培育出的 XX“三大”傳統(tǒng)精神和“四個(gè)”特別能奉獻(xiàn)精神,作為全體員工的自覺行動。 ( 2)成本管控措施不完善、費(fèi)用預(yù)算精細(xì)化不夠當(dāng)前, XX 正處在艱難的爬坡階段,雖然總體經(jīng)濟(jì)規(guī)模保持著較快的增長,但經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量不高,存貨比重與總
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