【正文】 家批評(píng)指正。經(jīng)過(guò)全體教職工的共同努力，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是比修養(yǎng)，爭(zhēng)當(dāng)師德先鋒；要求教師在工作中要加強(qiáng)師德修養(yǎng)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，樹(shù)立良好師風(fēng)、學(xué)風(fēng)、作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，用黨性規(guī)范自己，用師德塑造自己。三是比奉獻(xiàn)，爭(zhēng)當(dāng)敬業(yè)先鋒；圍繞學(xué)校的重點(diǎn)工作，要求廣大黨員教師事事都要爭(zhēng)先、率先、領(lǐng)先三先思想，樹(shù)立高度責(zé)任心，立足本職崗位，埋頭苦干，無(wú)私奉獻(xiàn)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用；四是比業(yè)績(jī)，爭(zhēng)當(dāng)教學(xué)先鋒；要求全體黨員教師都要參加崗位練兵活動(dòng)，在活動(dòng)中參與校本教研，探討教師培訓(xùn)模式，參與課題研究，參加聽(tīng)課評(píng)課等活動(dòng)。 二、加強(qiáng) 學(xué)校管理科學(xué)化，制定實(shí)行量化考核方案 2021 年，為激勵(lì)廣大教職工愛(ài)崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，開(kāi)拓進(jìn)取，積極主動(dòng)地完成學(xué)校各項(xiàng)工作任務(wù)，真正做到“干與不干不一樣、干多干少不一樣、干好干壞不一樣”，根據(jù)我校實(shí)際，制訂了寶豐縣教師進(jìn)修學(xué)校量化考核實(shí)施方案。 （二）考核的方法：將教職工在工作中的表現(xiàn)、業(yè)績(jī)等情況給予適當(dāng)?shù)牧炕?，量化時(shí)體現(xiàn)公開(kāi)、公平、公正的精神，遵循 有獎(jiǎng)有罰、以獎(jiǎng)為主的原則。 （三）考核結(jié)果的使用：量化考核的結(jié)果作為教職工任免、評(píng)優(yōu)、福利等的重要依據(jù)。 三、精心組織各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，切實(shí)提高繼續(xù)教育質(zhì)量 （一）實(shí)施第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn) 深入調(diào)研，制定方案 按照寶豐縣教育局師訓(xùn)股的具體要求，為進(jìn)一步提 高暑期第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性，我們組織授課教師深入全縣小學(xué)開(kāi)展實(shí)施第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)需求情況調(diào)研。調(diào)研后我們認(rèn)真整理問(wèn)題與建議，研究制定培訓(xùn)方案，確定培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)方式和培訓(xùn)內(nèi)容。 2021 年 78 月，圓滿完成了四期共 716 名全縣小學(xué)語(yǔ)文教師的繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，受到了上級(jí)教育主管部門(mén)的好評(píng)。從教師職業(yè)道德，教育教學(xué)常規(guī)，教師禮儀，教育法規(guī)等方面對(duì)這些新任教師進(jìn)行全方面培訓(xùn)， 使他們成為了我縣教師隊(duì)伍中合格的新生力量。 三、認(rèn)真開(kāi)展電大招生管理工作，提升電大辦學(xué)規(guī)模和管理水平 2021 年是我校電大穩(wěn)步發(fā)展、各項(xiàng)工作取得可喜成績(jī)的一年，也是承上啟下的一年。特別是秋季招生共計(jì)招生 208人，創(chuàng)造了招生新高，受到了省市電大的表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)。在對(duì)學(xué)生學(xué)籍建立、管理方 面做到了認(rèn)真、細(xì)致的工作； 2021 年完成新華社畢業(yè)生信息采集300 人；辦理畢業(yè)證書(shū) 93 人。 四、全力做好其它各項(xiàng)工作，切實(shí)提升學(xué)校整體形象 完善學(xué)校管理制度。 學(xué)校把安全工作作為學(xué)校的重要任務(wù)來(lái)抓，認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制，完善值班、護(hù)校制度，消除學(xué)校安全事故隱患，確保學(xué)校安全穩(wěn)定。今年我們?yōu)榱耸钇诮處熍嘤?xùn)購(gòu)置了一臺(tái)投影機(jī)、一套音響和功放設(shè)備、一臺(tái)手提電腦；在多媒體教室安裝了三臺(tái)大功率空調(diào)等設(shè)備，為今年乃至今后的集中培訓(xùn)、遠(yuǎn)程培訓(xùn)提供了硬件設(shè)施保障。 嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)管理。學(xué)校對(duì)財(cái)務(wù)管理精心計(jì)劃，量入而出，厲行節(jié)約，把有限的資金最大限度地用在教師教育培訓(xùn)工作上。學(xué)校工會(huì)積極參與學(xué)校管理，參與民主監(jiān)督，關(guān)心職工福利，關(guān)心職工生活。無(wú)論是在職職工還是離退休教師， 只要有困難，都盡力幫助解決。春節(jié)前，動(dòng)員在職職工為下崗工人和特困職工捐資，開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。我們也清晰的看到，我們的工作還存在 許多不足。新的一年，我們有信心，在縣委、縣政府及上級(jí)主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，正視和克服發(fā)展中存在的問(wèn)題和困難，堅(jiān)持以人為本，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步強(qiáng)化管理，團(tuán)結(jié)合作，與時(shí)俱進(jìn)，努力工作，為促進(jìn)全縣教育均衡發(fā)展、更好更快發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。 2021 年我校在縣委縣政府及教育主管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)和電大招生管理為主線，本著“務(wù)求實(shí)效，優(yōu)化師能、促進(jìn)發(fā)展”的原則，牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、引領(lǐng)意識(shí)，創(chuàng)造性地組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施全縣小學(xué)教師第四輪繼續(xù)教育工作和電大工作的開(kāi)展?，F(xiàn)將一年來(lái)的工 作總結(jié)如下： 一、認(rèn)真開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，推進(jìn)學(xué)校工作健康發(fā)展 今年以來(lái)，學(xué)校黨支部按照黨中央、省、市和縣委的要求，深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，組織全校教職工深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大精神，深刻領(lǐng)會(huì)學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵，在學(xué)校黨員教師中開(kāi)展比修養(yǎng)、比學(xué)習(xí)、比奉獻(xiàn)、比業(yè)績(jī)，爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“四比一爭(zhēng)”活動(dòng)。二是比學(xué)習(xí)，爭(zhēng)當(dāng)讀書(shū)先鋒；要求每一位教 師認(rèn)真學(xué) 1 習(xí)教育理論，學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，堅(jiān)持每月寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得或論文，不斷提升自身政治素質(zhì)、知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。全體教師以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)結(jié)合作，腳踏實(shí)地、開(kāi)拓創(chuàng)新，把主要 精力投入到培訓(xùn)工作中去，推進(jìn)了學(xué)校各項(xiàng)工作健康發(fā)展。 （一）考核項(xiàng)目主要有： 思想政治表現(xiàn)與職業(yè)道德； 出勤情況； 崗位工作； 其他工作等。考核采取科室考核和學(xué)?？己藘杉?jí)考核制，考核各項(xiàng)得分累計(jì)之和即為個(gè)人考核得分，最終以學(xué)?？? 核結(jié)果為準(zhǔn)。 2021年量化考核方案的實(shí)施，極大地調(diào)動(dòng)了廣大教職工的積極性，使學(xué)校各項(xiàng)工作的面貌煥然一新。通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查、召開(kāi)座談會(huì)，聽(tīng)取小學(xué)校長(zhǎng)、主任和教師代表對(duì)第四輪繼續(xù)教育培訓(xùn)工作的意見(jiàn)，重點(diǎn)征求對(duì)實(shí)施第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)需求和有待解決的問(wèn)題，以及對(duì)培訓(xùn)形式、方法的建議。 選聘教師，集體備課 為 圓滿完成暑期第四輪小學(xué)教師繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)，我們精心選聘優(yōu)秀專職教師，認(rèn)真學(xué)習(xí)、研讀培訓(xùn)所有課程，整合、優(yōu)化教材內(nèi)容；學(xué)校召開(kāi)備課會(huì)，集中大家智慧，組織授課教師研究每一講的內(nèi)容以及重點(diǎn)和難點(diǎn)，授課教師個(gè)人主備、制作課件， 并進(jìn)行試講、修改、再試講，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。 （二）、特崗教師培訓(xùn) 2021 年暑期，按照教育局的部署，圓滿完成了對(duì)我縣 50 名特崗教師的崗前培訓(xùn)。 （三）、“國(guó)培計(jì)劃”教師培訓(xùn) 繼完成 2021 年寶豐縣小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)教師“國(guó)培計(jì)劃” 360名教師的培訓(xùn)任務(wù)后， 2021 年我校又承擔(dān)了寶豐縣小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué) 240名教師的“國(guó)培計(jì)劃”培訓(xùn)任務(wù)，保質(zhì)保量完成了全部培訓(xùn)工作。 我校電大 2021 年春秋兩季共計(jì)招生 378 人，其中本科 116 人，?？?262 人，超額完成市電大分配計(jì)劃。 目前在校就讀學(xué)員 730 人左右。完成全部開(kāi)放教育在校生 700 多人的課程注冊(cè)工作。修訂和完善學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。 增加投入，改善條件。各項(xiàng)硬件建設(shè)累計(jì)投入資金共 20余萬(wàn)元。為保證經(jīng)費(fèi)開(kāi)支符合國(guó)家法律政 策要求，學(xué)校財(cái)務(wù)管理納入縣會(huì)計(jì)中心后，嚴(yán)格按中心的要求，實(shí)行收支兩條線，由會(huì)計(jì)中心進(jìn)行專帳專戶管理；嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律。 發(fā)揮工會(huì)民主管理職能。建立了對(duì)教職工的走訪和生病住院看望制度。教職工和離退休人員及家屬因病住院，工會(huì)組織看望。 綜觀一年的工作，成績(jī)值得欣慰。如學(xué)校培訓(xùn)的模式、方式還有待進(jìn)一步創(chuàng)新；對(duì)校本培訓(xùn)的指導(dǎo)、檢查、考核等工作還有待進(jìn)一步加強(qiáng)；培訓(xùn)者的業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高等等。 謝謝大家！ 第四篇： 2021 年寶豐縣教師進(jìn)修學(xué)校班子述職報(bào)告 寶豐縣教師進(jìn)修學(xué)校 2021年班子述職報(bào)告