后勤服務中心安全生產(chǎn)月活動總結(jié)-在線瀏覽
2025-06-19 16:23本頁面
【正文】 活動總結(jié) 后勤服務中心在安全生產(chǎn)月工作中，以形式多樣、內(nèi)容豐富的安全宣教活動，推動安全文化建設，普及安全法律法規(guī)、安全知識，強化干部職工的安全責任意識，為推動安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定、健康發(fā)展，開展了一系列的活動。 牢固樹立“科學發(fā)展、安全發(fā)展”理念，組織職工開展細致有序的學習，并制定詳細的安全教育措施，對職工進行了連續(xù)三天的專題培訓，為進一步貫徹國家安全法律法規(guī)文件精神，明確了安全責任，提高了安全意識。 二、開展職工家屬“親情助安”活動 邀請職工家屬參加“親情助安”活動，活動當日職工家屬在百忙中來到我單位，大家先參觀了我們的工作區(qū)域，實地感受親人的工作環(huán)境，參觀結(jié)束后召開了座談會，主任向家屬們介紹我單位安全工作的具體情況具體措施，職工在安全生產(chǎn)方面存在的問題，認真聽取家屬們的意見、建議，從中獲益良多。 三、開展不同形式的安全宣傳活動。安全月期間，組織安全生產(chǎn)管理人員就如何認真貫徹安全生產(chǎn)的方針、法規(guī)和制度更好的“加強安全發(fā)展觀念、提升全民安全素質(zhì)”召開一次專題研討會，結(jié)合本單位實際情況針對近期的案例，進一步探討引發(fā)安全事故的根源和預防事故發(fā)生的辦法思路。 安排專人組織學習消防知識，進行消防演習，使大家都會使用消防器材。 五、組織安全 生產(chǎn)大檢查。車輛做到了安全行駛無事故。中心領導結(jié)合工作經(jīng)驗，超前分析安全工作形勢，主動把握安全工作規(guī)律，針對安全工作時段性特點作出了重大決策部署。成立了以中心黨政領導為組長，各部門負責人為組員的“百日安全”活動領導小組，做到各級領導親自抓，親自管，深入基層，深入一線，及時掌握工作動態(tài)，精心安排部署，保證各項措施落實到位。在中心召開中層干部安全工作會議，明確度夏工作責任，細化分解落實到人，確保工作不留死角。中心領導和餐飲部門負責人根據(jù)工作規(guī)律，做好了夏季食品衛(wèi)生安全緊急預案，同時加強與供貨商聯(lián)系，確保所用食材的新鮮。 （三）履行服務承諾，做好優(yōu)質(zhì)服務工作 秉承“三服務，兩育人”的后勤宗旨，中心辦公室所轄車隊認真做好車輛運輸服 務，基本上做到隨叫隨到，熱情服務。校醫(yī)院作為提供醫(yī)療服務的部門，積極做好各項消殺工作，妥善安排人員為學院各類教學活動提供醫(yī)療保障服務，做好學生醫(yī)保的相關工作，確保學院無重大醫(yī)療事故的發(fā)生。為確保夏季用水高峰期，學院供水系統(tǒng)的正常運作，滿足全院師生生活用水的需要，經(jīng)中心領導研究，報學院同意，將在盛夏來臨之際，啟用學院原來的供水系統(tǒng)，以保障學院用水。 （六 ）加強宣傳，營造良好輿論氛圍 加強與宣傳渠道的溝通，營造良好輿論氛圍，爭取學院師生員工的理解和支持。加大對活動期間好人、好事的報道力度，頌揚先進，宣傳典型，樹立中心充分履責的良好形象。領導小組下設辦公室 ，辦公室設在本質(zhì)安全管理體系辦公室，中心副主任馬新平同志任辦公室主任，具體負責活動方案的組織實施，監(jiān)督檢查各單位活動開展落實情況。 二、廣泛宣傳活動內(nèi)容，營造安全生產(chǎn)氛圍。通過各種形式的宣傳活動，營造了開展“安全生產(chǎn)月”活動的濃厚氛圍。中心干部職工積極踴躍參加，中心為每位答對題目的職工準備了精美的小禮品，通過此項活動進一 步提高了職工的安全知識水平。 四、強化安回現(xiàn)場管理，加大隱患整治力度?；鶎影惭b隊共組織了安全自查 10 次，中心組織了“一三五”流程檢查 10 次，機電運輸專項檢查 2 次，中夜班突擊檢查 2 次，本安專項檢查 1 次，質(zhì)量標準化檢查 2 次，消防專項檢查 1 次，開工前風險評估 1 次，共查出問題 136 條問題，查出的問題均按照“五定”的原則進行整改完畢，整改率為 100%。由本質(zhì)安全管理體系辦公室牽頭，組織相關單位收集、整理、編寫生產(chǎn)服務中心歷年事故案例警示教育材料，各基層單位對典型事故和身邊事故案例進行剖 析，分析原因、總結(jié)教訓、探索規(guī)律，增強了廣大干部員工在安全管理工作中的自我防范意識和自主保安能力。 六、開展安全生產(chǎn)咨詢，宣傳
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