【正文】 工，將其看作是好姐妹，在工作上互幫互助，在生活上體貼關心。 二、日常保潔工作方面 為客戶提供良好的辦公環(huán)境是部門的職責所在，在今年初，部門通過調(diào)整區(qū)域劃分，使每個人負責的區(qū)域更清晰，更合理，同時制定了《保潔區(qū)域自檢表》《保潔衛(wèi)生抽檢表》對每個人負責的區(qū)域進行監(jiān)督，使其養(yǎng)成了良好的工作習慣。為了更好的改善大廈的環(huán)境，今年組織部門人員完成了對大廈所有衛(wèi)生間內(nèi) 的頂進行了清洗，對每層客戶的窗玻璃的清洗，加大了對大廳大理石保潔的次數(shù)，將原來的每年二次改為每年四次。通過一年來細化保潔衛(wèi)生要求，保潔質(zhì)量明顯提高。今年除了做好原有公司的保潔服務外，又繼續(xù)承接了幾家公司常期的室內(nèi)保潔服務，全年為公司創(chuàng)收數(shù)萬余元。要求員工在區(qū)域內(nèi)工作時，做到隨手關燈，關水，不浪費一度電一度水。通過一年來嚴格的費用控制，全年費用保持在合理水平。 20_年的工作，在公司領導的關懷下，部門全體員工的共同努 力下，圓滿的完成了公司交給的各項任務。 保潔工作總結篇四 保潔工工作要求 一、作息時間 正常工作時間及星期日下午 二、主要工作 辦公樓外臺階、門廳、樓道、樓梯 (含西附樓樓梯 )、廁所應隨時清掃，乒乓球室、洗澡間的衛(wèi)生，每天上班前或下班后打掃一次，確保無煙頭、雜物、污水，樓道、廁所內(nèi)垃圾及時清理 。 待客室、小會議室及時清潔，來客時按辦公室安排要及時清掃，并負責洗滌待客用品 (包括煙灰缸、果盤、果品等 ),客人走后及時清掃干凈 。 大廳內(nèi) 玻璃、樓梯樓道 (含西附樓 )扶手、玻璃要及時清潔、明亮，不能有臟物塵土 。 值班室內(nèi)的床單、被罩、廁所門簾每星期洗滌一次，廁所門簾要保持清潔 。 職責范圍內(nèi)的物品發(fā)生損壞、影響正常使用時，要及時報告辦公室，及時修理或更換，以免影響環(huán)境衛(wèi)生 。 三、注意事項 要遵守作息時間，有事不能按時上班或上班時外出要向辦公室負責人請假，但必須保證有一人在崗 。 不能保證職責范圍內(nèi)的衛(wèi)生或完成負責的工作，第一次由辦 公室負責同志給予批評，第二次扣 20 元，多次批評后仍不改正的予以辭退。 所配發(fā)的鑰匙 (值班室 )及有關物品丟失按價賠償 。 保潔工作總結篇五 ___鎮(zhèn)開展組織工作滿意度調(diào)查、保潔性教育等工作 匯報材料 按照縣委按排，我鎮(zhèn)高度重視，積極開展組織工作滿意度調(diào)查、“保持黨的純潔性、迎接黨的十八大”主題教育實踐活動、“轉作風、提效能、促轉型”主題教育和廉政風險管理工作工作等工作，現(xiàn)就工作開展情況作如下匯報： 一、組織工作滿意度調(diào)查工作開展情況 按照縣委組織部安排，我鎮(zhèn)高度重視，于 7 月 11 日召開鎮(zhèn)機關站所全體人員、各村書記、主任、兩代表一委員參加的組織工作滿意度調(diào)查工作會議，會上黨委書記 ___親自安排，并對調(diào)查問卷進 行逐項講解，并重新帶領大家學習了關于嚴肅換屆紀律的 5 個嚴禁、 17 個不準、5 個一律等內(nèi)容，會上共發(fā)出調(diào)查問卷 95 份，收回 95 份，測評結果良好。 二、保持黨的純潔性主題教育實踐活動、“轉作風、提 1 效能、促轉型”主題教育和廉政風險防控工作開展情況 按照縣委文件要求，我鎮(zhèn)積極開展純潔性主題教育實踐活動、“轉作風、提效能、促轉型”主題教育和廉政風險防控工作，成立了領導小組，召開由鎮(zhèn)班子成員、各支部書記、指導員參加的動員大會，會上黨委書記 ___同志作了動員，各支部也及時召開了動員會，成立了相應的組織，制定了實施方案、學習計劃、明確了學習目的。 三、星級創(chuàng)評分類定級臺賬建立情況 按照縣委組織部要求，我鎮(zhèn)積極開展星級創(chuàng)評工作，全鎮(zhèn) __個基層黨組織，其中 __個村級黨總支， __個鎮(zhèn)直機關支部，黨員 __名，通過“各黨組織自評、考核組考評、黨員測評”的方式，我鎮(zhèn)共評出 _星級黨組織 _個， _星級黨組織 _個，三星級黨組織 _個 。能過星級評定工作的開展，達到了“領導班子好、工作思路好、干部隊伍好、工作制度好”的四好標準。 __鎮(zhèn)共有非公企業(yè) _家，專業(yè)合作社 _家，但企業(yè)黨員較少，針對我鎮(zhèn)非公企業(yè)黨 員情況，我們采取聯(lián)建和掛靠組建的方式，一是依托商會成立 __鎮(zhèn)非公企業(yè)黨支部，辦公場所、用品、制度一應俱全，支部工作正常開展 。三是依托 __村黨總支成立 __村“綠豐合作社黨支部”。 五、推優(yōu)樹點工作開情情況。通過自薦、推選等多種途徑 確定先進典型，再通過考查、點評等步驟確定先進典型。__、__、 __等一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員 。 四、創(chuàng)新課題進展情況 保潔工作總結最新大全 第二篇：保潔工作總結最新集錦 工作總結，以年終總結、半年總結和季度總結最為常見和多用。 下面是給大家精心挑選的工作總結，希望能幫助到大家 ! 保潔工作總結篇一 一年來在公司的統(tǒng)一領導下，經(jīng)過部門員工的共同努力，完成了公司的安排的各項工作任務，得到了業(yè)主的認可。它體現(xiàn)著行業(yè)單位的態(tài)潔形象，同時，也經(jīng)業(yè)主、使用視覺感觀留下第一印象。這就是人們審視衛(wèi)生狀況的習慣心理常態(tài)。不同區(qū)域，不同部位都有具體的分值考評。 ，針對崗位輪換和新員工入職較多的實際，實行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓。這樣做受培訓者也容易接受和掌握，即提高了受培者的技能，有拉近了同事間的距離，一舉兩得，相得益彰。先粗后細，一步到步，人走物清 (即：一次做徹底，人走垃圾、雜物、工具全帶走 )。分二，責任到人，簽定目標責任書，讓員工胸中有標準， 日工作表上排列有順序，操作起來有個準。袁師傅發(fā)揚著精益求精的工作作風，樓層保潔清洗垃圾桶，與男性相比，毫不遜色，保持了主樓衛(wèi)生潔凈度。對他們的工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身汗。老范師傅責任的區(qū)域是目前最徹底，較潔凈的一塊，從裝修階段而言，是難以見到的標準典范。在檢查工作中，不去過場。目的只有一個，標準不放棄。 二、創(chuàng)衛(wèi)嚴要求 創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策，一年來，我們始終繃緊這根弘，從不敢松懈。 ，嚴格執(zhí)行 。過去廣場保潔時間是：早城八點到晚上八點。在不增加人員的情況下，把兩人同班改為上、下午對班粒長了班時間，達到了創(chuàng)衛(wèi)的時間要求。但是，二位師傅二話不說，欣然接受分配?？崾罾?，晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學習。從認識上講，創(chuàng)衛(wèi)事關重大，從工作職責來說，我們是主力軍，可以，我們必須接受任務，義不容辭，隨時接受檢查，全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。在無數(shù)次的檢查驗收明查暗訪過程中，也證明了一點。居委會領導如是一說。不利于團結的話不傳，不做長嘴婆，管好自己的嘴 。將正氣，歪風邪氣難存在了 。團結出心情團結出精神。由來已久的慣例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。公司多次的突擊任務都能只之 即來，樂意干活，沒有怨言。按照我們的標準，從不會到會做，總得有個過程，且得用心揣摸。感慨：有人不理解保潔。對此，個場上的二位師傅深有感觸，對這些人，說也無用，勸而無功，他們反而會說 :不給你找點事 ,你們沒事干。面對如此遭遇，只能搖頭苦笑，嘆息無奈。工資她們較關心，物事愛計較。 冬天過去，春天就要到來。為銀河添光。 做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作，我原先也是這么想的，可是自從真正的接觸到實 際工作中的時候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單，平時根本不注意的地方，對于保潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內(nèi)窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。 (樓道清掃 )由于工作努力，成績有目共睹，并且得到領導和小區(qū)業(yè)主的肯定和認可。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的本事，而應歸功于我們有一支高 素質(zhì)的保潔隊伍，有一群有熱情、肯于奉獻的物業(yè)管理人員。 這一階段的工作，一方面是盡快掌握小區(qū)的基本情景，另一方面確保小區(qū)各項工作的正常進行。這一時期的工作，在大的事件處理上能進取向領導匯報，迅速采取措施，未出現(xiàn)嚴重錯誤，但在工作細節(jié)上還存在不少問題，好在有領導和同事及時 指出并補救，均未產(chǎn)生嚴重后果。同時，期望能有機會到比較成熟的小區(qū)去學習、掌握更多技能，提高自我的專業(yè)水平。 明白自我所肩負的職責 。在工作上，圍繞公司 ___的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。 在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終堅持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨。今后努力的方向 :隨著 ____的實行，能夠預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌握的知識更高更廣。 保潔工作 總結篇三 轉眼間，緊張忙碌的一年即將過去，回顧一年來部門工作，取得了可喜可賀的成績，以下從五個方面對部門工作作以總結： 一、團隊建設方面 擁有一支優(yōu)秀的團隊，是戰(zhàn)勝一切困難的武器。部門時刻牢紀公司的教育，在部門內(nèi)部不論資歷，論能力，平等、公正對待每一位員工，給每位員工展示個人能力的空間。我們的新員工大多來自農(nóng)村，在農(nóng)村閑散慣了，對紀律的概念淡薄，讓新員工能夠盡快融入團隊，是部門首先考慮的。經(jīng)過一年多團隊建設，部門現(xiàn)在人員穩(wěn)定，內(nèi)部氛圍融洽。 堅持每日例會制度，及時傳達公司會議要求，及時解決員工工作中的問題，做到日清日畢。在大廈有閑置房，部門積極組織人員對閑置房內(nèi)的衛(wèi)生進行細致的保潔，為出租做好準備。 三、創(chuàng)收方面 部門除做好本職工作外，積極開展創(chuàng)收活動。 四、節(jié)能降耗方面 部門嚴格控制各項費用的支出，在控制低耗物品使用上，定時定量分發(fā)，合理利用垃圾袋，大廈垃圾少，就用溥的垃圾袋，小區(qū)垃圾多，就用厚的垃圾袋，做好對廢舊物品的回收利用，將用舊的拖把綁在一起繼續(xù)使用。部門合理安排人員上班，盡量減少不必要的加班，使人員工資費用有所減少。 五、培訓學