【正文】 得體會 天房集團駐靜?？h唐官屯鎮(zhèn)薛家莊、大十八戶村 我叫張翼飛，今年 35 歲，按照市委市政府要求和集團公司的指派，擔任第 30 工作組組長，與兩名幫扶組成員一道于 2021 年 8 月進駐靜海縣唐官屯鎮(zhèn)薛家莊和大十八戶村，被任命為“村第一書記”，負責駐村幫扶工作。 一、摸實情要以“熱心”贏得“交心” 積淀問題多，積累矛盾大，黨群、干群關系緊張，是后進村存在的通病。增進理解，緩和關系，取得信任，盡快掌握農(nóng)民群眾所急所盼的第一手資料，是工作隊要做的第一位工作。累計組織開展村民代表大會 2 次、黨員代表大會 2 次、“兩委”委員會議、座談近 200 次、發(fā)放調查問卷 200 余份，使群眾了解熟悉我們和幫扶工作，也使我們能夠了解村里的 所需。要爭做百姓的貼心人，做群眾的好朋友，把他們當成自己的親人、朋友，做到以誠相待，以理服人。進村這段時間，我們通過發(fā)放調查問卷、入戶調研等形式，共征集到各類意見建議達 200 余條，一條條建議，一封封來信充滿了群眾對工作隊的信賴與希冀。農(nóng)村群眾的思想文化素質參差不齊，群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹，或理解有偏差，從而導致少數(shù)群眾不支持、抵觸現(xiàn)象，產(chǎn)生各種各樣的矛盾。在鎮(zhèn)區(qū)擴建征地工作中，群眾普遍認為補償款過低，抵觸情緒較大，工作進展緩慢。我們幫扶工作組負責幫扶的兩個后進村，后方單位是財政局、交通局和公安局，由于單位領導認識程度不一樣，加之幫扶村與鞏固村的工作目標任務不同，三家后方單位對大程莊、后胡樓、趙屯三個村幫扶工作的支持力度、幫扶資金的到位情況亦存在著差別。我和隊友們堅持從工作全局出發(fā)，理出一條三家單位所出資金、物資捆在一起使用的工作思路，并及時向縣包掛領導、組織部聯(lián)絡員和后方單位領導作了匯報，受到領導的重視與認可?？h財政局很快調劑出 70 套辦公桌椅，贈送給三個村，充實了村部辦公室。這條長達 10 公里，大程莊、后胡樓兩村直接受益，且惠及周邊萬名群眾的道路，從根本上解決了七八個村的群眾走路難、農(nóng)產(chǎn)品運輸難、學生上學難問題，為廣大農(nóng)民群眾齊心協(xié)力發(fā)展經(jīng)濟提供了便利的條件。 三、促增收要以“耐心、真心”贏得“信心” 加快后進村轉化進程，關鍵要把黨的富民政策、“全民創(chuàng)業(yè)”精神真正貫徹、落實到農(nóng)村和廣大干部群眾的心里。為幫助 3 個村的青年農(nóng)民走出家門務工就業(yè)，工作隊多方聯(lián)系廠家，發(fā)放勞務輸出信息7000 余份，免費技術培訓 320 人，代付路費 8000 多元， 3 個村現(xiàn)已向南通市朝陽服裝廠等單位輸出務工人員 500 多名，拓寬了農(nóng)民的就業(yè)增收路子。為引導群眾拓展致富門路，我們重點培養(yǎng)了 12個黨員群眾創(chuàng)業(yè)典型。我們還特別關心 3 個村30 多家貧困戶的生產(chǎn)、生活。通過傾心幫扶，加快了 3 個村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收的步伐，據(jù)測算年內 3 個村人均增收都在 450 元以上。參與“結對共建”活動，我和隊友們都經(jīng)受了鍛煉，豐富了閱歷，提高了素質。展望將來，我們仍倍感重任在肩，使命感、責任感激勵著我們再接再厲，繼續(xù)奮進。深入推行黨務公開和村務公開，轉變農(nóng)村工作管理機制。 為響應區(qū)委、區(qū)政府關于開展加強基層建設年活動的號召，我駐村工作組于 2021 年 2 月 13 日受區(qū)委組織部、基層辦委派到河子西鄉(xiāng)小東莊村開展幫扶工作。現(xiàn)將這駐村工作的心得體會匯報如下： 三是理順村兩委工作關系， 健全工作協(xié)商機制，培養(yǎng)村級后備干部，為村組干部發(fā)展本村經(jīng)濟起到了參謀和助手的作用。特別是通過對村內困難人員的慰問和特殊困難的解決拉近了與村民距離并結下了深厚的感情。 早入角色，做好定位。怎樣順利地開展工作是我們駐村干部首先所面臨的問題。當好調研員、宣傳員、服務員、調解員、信息員，當好助手。為了了解小東莊村的村情民意，駐村后利用一個多月的時間進行了入戶調查。此外，我們認識到：隨著國家對農(nóng)村政策的不斷調整和對農(nóng)民的支持，農(nóng)村擁有的巨大發(fā)展空間和優(yōu)惠政策條件也特顯出來，但同時也面臨著人力資源匱乏的現(xiàn)實，這也從客觀上增加了基層對人才的需求程度，農(nóng)村工作將大有作為。 沒有調查就沒有發(fā)言權，農(nóng)村工作相對之前在機關單位的工作來說比較復雜，瑣碎。只有我們深入到群眾中去，摸清情況，才能對癥下藥，做到有的放矢。我們入駐小東莊村后，經(jīng)常走門串戶，了解村民的所思所想，發(fā)現(xiàn)問題，便要下定決心解決問題。 依靠組織，多方聯(lián)系。作為工信局派出的駐村干部，單位領導經(jīng)常詢問我們駐村的工作情況，聽取我們的駐村工作匯報，幫助解決工作上遇到的問題，這使得我們的駐村工作得以順利開展。 農(nóng)村基層工作錯綜復雜，千頭萬緒，不僅要求駐村干部需要有較高的政治理論水平，還需要掌握各種農(nóng)村政策和各種農(nóng)業(yè)知識， 努力提高服務農(nóng)村的本領。如今群眾對政府在政策、資金、技術、市場、信息等方面的服務需求日益增多，作為駐村干部應及時加強這些方面的學習，并通過政策宣傳、引進外資、科技培訓的工作去幫扶，起到上聯(lián)黨委和政府，中聯(lián)村級組織，下聯(lián)普通群眾的作用，為村的可持續(xù)發(fā)展做出自己的貢獻。干農(nóng)村工作不僅要了解村情民意，還要了解國家的相關農(nóng)村政策，否則就不會取得其他干部和群眾的信任，沒有公信力，工作也就到處碰壁。 三、要做好農(nóng)村工作，必須處理與其他村干部的關系。駐村干部就像是一支潤滑劑，在村委與村支部之間不能偏聽或偏幫一方，這在許多農(nóng)村是有先例的。搞好干部隊伍的團結，關鍵在于制度的落實，干部各司其職，民主決策，按原則辦事，自然消除了工作上的不必要沖突。辦實事，解決實際困難，這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。并通過實地調查總結，了解到村民所思所想所難，充分利用自身優(yōu)勢，幫助村里申報落實項目， 積極籌措資金，開展扶貧幫困，為本村尋找發(fā)展出路，積極匯報，并為領導決策提供可靠信息。 五、要做好農(nóng)村工作，必須掌握有所為、有所不為的原則。一是指導而不要領導。二是到位而不要越位。三是參與而不要干預。 六、做好農(nóng)村工作，要充分依靠群眾、發(fā)動群眾駐村工作就是要依 靠干部和群眾。例如，召開會議要依靠他們去召集，上項目要依靠他們去實施，開展活動要依靠他們去組織等等。當然，依靠不是依賴。在依靠他們開展工作的同時，還要負責任地幫助他們提高素質，增強戰(zhàn)斗力，這樣才能有效地完成黨委交給的任務。 殘疾人的春天也隨之而來，朝氣蓬勃的他們有著不平凡的事跡也有不平凡的故事 !下面我就談談我對于幫扶的議會和感受 ! 我們都知道道德品質的基礎是尊重自己和他人 。尊重是一種 修養(yǎng)，一種品格 。一種對他人人格與價值的充分肯定。這種基本的倫理理念和道德共識是我國傳統(tǒng)美德中最基本的內容。而如果沒有尊重，就不可能實現(xiàn)真正的平等 作為一名志愿幫助殘疾人的我，深深地感受到為殘疾人服務、為殘疾人服好務并非是件容易事。而我們 最應該做的就是健全他們的心 !我所幫助的是一位情感豐富，但活動受限的殘疾人 !剛剛接觸她時心里就很高興，因為殘疾人身上有好多號多四肢健全的人所沒有的品德，甚至可以說是美德 !后來慢慢地和她熟悉，就越發(fā)喜歡她。古訓有云：“若要人敬己，先要己敬人”，很多人都明白這個道理，卻不是每個人都能做得很好。雙方的相互尊重，不僅可以使問題各種簡單化，而且會使雙方都愉悅和快樂。有著同樣苦難經(jīng)歷的富商頓生一股憐憫之情，便不假思索地將 8 美元塞到年輕人的手中，然后頭也不回地走開了。最后，富商鄭重其事地告訴年輕人說：“其實，您和我一樣也是商人。我一直認為我這一生只有擺攤乞討的命運，直到你親口對我說，我和你一樣都是商人，這才使我樹立了自尊和自信，從而創(chuàng)造了今天的業(yè)績??”富商萬萬也沒有想到，兩年前一句普通的話竟能使一個自卑的人樹立了自尊心，一個窮困潦倒的人找回了自信心，一個自以為一無是處的人看到了自己的優(yōu)勢和價值，終于通過自強不息的努力獲得了成功。這就是尊重的力量啊。而來自他人一個輕蔑傲慢的眼神，也將給我們的生活蒙上一道難以抹掉的陰影。慶幸的是，這樣的人畢竟是少數(shù)。有自己的人生追求 。通過到農(nóng)村基層的參觀學習實踐活動，使大家受到深刻的觸動，充分認識到黨員教師肩上擔子沉重。作為高校黨員教師，要始終保持黨員的先進性，做好本職工作，多為農(nóng)村為基層培養(yǎng)和輸送合格人才，要通過強有力的思想政治工作，教育和引導學生到基層、到農(nóng)村去就業(yè)，把對學 生的理想信念教育與全面建設小康社會緊密結合起來，與建設家鄉(xiāng)、服務基層緊密結合起來，與振興貴州基礎教育緊密結合起來，鼓勵學生腳踏實地到基層去開創(chuàng)自己的事業(yè)，為貧困山區(qū)的早日脫貧做出自己的積極貢獻。有的黨員教師談到：我們的普高生大多數(shù)都來自農(nóng)村，多數(shù)都是貧困生，他們的家境與聯(lián)合村一般村民家庭經(jīng)濟狀況都差不多，我們應該對貧困生給予特別的關愛。要通過對口幫扶活動，提高認識，加強自身的教風學風建設，只有把我們的各項工作都做好了，才能爭創(chuàng)領導班子好、黨員隊伍好、工作機制 好、工作業(yè)績好，群眾反映好的“五好”黨支部。大家一致認為，要改變貴州農(nóng)村的貧困面貌，我們必須努力擔當好為貴州基礎教育服務的職責，切實提高教育教學質量，用自己的實際行動打好改制迎評的攻堅戰(zhàn)。村干部介紹，兩個月的雪凝天氣造成停電停水，交通中斷，給群眾的生產(chǎn)生活造成巨大災難。有的黨員說：這種抗凌凍精神是我們民族復興的偉大精神，我們深受這種精神激勵和鼓舞，作為共產(chǎn)黨員，在學院發(fā)展的最艱難時期，更應該發(fā)揚這種精神，這種精神體現(xiàn)在當前我們的實際工作中，就應該理解為院黨委霍書記提出的“八論”要求，即：論精神、論觀念、論時間、論學習、論正氣、論責任、論實干、論細節(jié)。黨支部通過對口幫扶交流學習的實踐活動，有效提高了黨員的思想政治覺悟，進一步增強了黨組織和黨員保持先進性的自覺性，是新時期高?；鶎狱h組織加強思想、組織、作風建設的積極探索。一方面感覺接受這個任務義不容辭，另一方面又頗感有些壓力。 作為干部下鄉(xiāng)，我深深地體會到下鄉(xiāng)幫扶一定要沉得下心。包村干部下鄉(xiāng)幫扶必須摒棄目前存在著的前呼后擁、坐兩分鐘、寒暄幾句、送點錢物、應付檢查等“一陣風”的形式。要與幫扶民眾同學習、同勞動。不要三天兩頭的往城里跑，不要隔三差五的往家里躥 ?！笆郎蠠o難事，只怕有心人”，不管所包靠鄉(xiāng)村有多大的難題，只要把心用在這里，就肯定能解決問題。 干部下鄉(xiāng)幫扶更要干的好，是指要出實效。下鄉(xiāng)幫扶工作是一項長期任務，包村干部必須要實地認真調研，用自己的眼睛去觀察，用自己的耳朵去傾聽，用自己的心靈去體會，以深 入調研為手段，以破解難題為目標，找準困擾所包靠鄉(xiāng)村發(fā)展的癥結，切中時弊，提出切實可行的措施。要多向上級爭取物質支持和財力支持 。切實把下鄉(xiāng)幫扶辦成一件大實事、大好事，既要做到面上花團錦簇，又要收獲累累碩果。 總之，此次下鄉(xiāng)駐村，總結幾天的初步直接觀感：一是山村農(nóng)民很樸實、很可愛、也很可憐。三是該村基層設施很落后，村民也越來越邊緣化，離新農(nóng)村建設的目標相差太遠。 通過本次活動我從中提高了 業(yè)務能力，對本職工作也有了一個新的認識，在以后的工作中我一定會加倍努力，為我鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展做出自己的貢獻。 一、結對幫扶工作目標 本著資源共享，優(yōu)勢互補，合作交流，共同發(fā)展的原則，通過加強學校管理，形成校骨干教師幫扶年輕教師的特色。 二、實行措施 課堂教學方面：課堂教學改革始終是學校深入推進素質教育的核心。 做好日常的師徒互聽、評課，寫好幫扶筆記，年輕教師寫好聽課反思。因此我建議學校支持新老教師參加一些校級性的培訓活動、學術活動，聽一些知名特級教師的課，開闊眼界，取經(jīng)傳經(jīng)，使學校老師的教學水平有一個整體的較大的提高。已經(jīng)初步掌握了備課上課的技巧，逐步從門外漢轉變理手行家。在工作中我們堅持求真務實、開拓創(chuàng)新的原則，誠懇學習實施結對幫扶工作。學校結對幫扶是教育協(xié)調發(fā)展、解決教學中的薄弱問題的舉措，這對于提高我校教育教學質量、促進義務教育均衡發(fā)展、具有重要戰(zhàn)略意義。 在受幫扶過程中，我們虛心學習，真誠面對，以心換心。開展活動以來我校每學期都組織教師到對方學校聽課學習，對方也很重視，按照計劃定期由領導親自帶領優(yōu)秀教師到我校指導實際教學。簡明新奇的課堂教學設計，精湛的教學藝術，全新的教學理念，良好的教學效果，使我們的教師受益匪淺。 我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼，并通過網(wǎng)絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難，使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發(fā)展。通過結對幫扶，對我們受助學校而言，收效頗豐，大大提升了我校教師自身業(yè)務素質，為我校的進一步發(fā)展贏得了更廣闊的空間。 結對幫扶工作心得 體會范文 3 光陰似箭，一晃一學期的工作已悄然結束。于是，我把壓力化作動力，認真做好每項工作，不辜負校領導、同事對我的厚望。我深知一棵樹不成林的道理。通過交流，雙方的教育教學工作、日常學習都起到了促進作用，雙方相互學習、取長補短、共同提高。 是對骨干教師不斷再學習不斷提高的一種監(jiān)督和督