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20xx領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉報(bào)告-在線瀏覽

2025-05-22 16:59本頁面
  

【正文】 我校“ 80 后”青年教師共 104人,占教職工總數(shù)的 %。 工會工作更是呈現(xiàn)全體教職員工的集體智慧。作為學(xué)校,我們的根本目標(biāo)是提升辦學(xué)水平,培養(yǎng)社會發(fā)展所需要的、全面發(fā) 展的人才,辦社會滿意的學(xué)校。所以我校工會關(guān)注教師的發(fā)展,盡最大努力幫助職工認(rèn)識到發(fā)展的必要性,清楚發(fā)展的途徑,使他們體會到發(fā)展中的成就感。首先我們建立和完善以教代會制度為核心的學(xué)校民主管理制度: 2021 年共召開 2 次教代會;征集 2 次教代會提案、 2 次合理化建議 (一次是關(guān)于生態(tài)學(xué)校、一次是關(guān)于幸福教育 )。今年我校推薦的楊遠(yuǎn)芳校長的《幸福教育》與胡階慶的《創(chuàng) 建學(xué)校中華文化藝術(shù)館》,一方面被行政采納,已辦結(jié)或正在辦理,另一方面被區(qū)教育工會評為金點(diǎn)子并向市總工會推薦參評。組織部分代表對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教職工普遍關(guān)心的問題進(jìn)行調(diào)研,為學(xué)校黨政或教代會提供參考。其次我們開展了“教師素質(zhì)工程”,分為師德、業(yè)務(wù)素質(zhì)、身心素質(zhì)、藝術(shù)素質(zhì)四大部分,各職能部門齊心全力,篩選出有助于教師素質(zhì)發(fā)展的活動。開展豐富多彩的文體活動,如三八婦女節(jié)的休 閑運(yùn)動會、羽毛球、乒乓球比賽、踢跳比賽,還組織住校青年教師觀影聽音樂會;第四發(fā)揮自身優(yōu)勢促進(jìn)教師藝術(shù)素養(yǎng)的發(fā)展,舉辦了第二屆教師藝術(shù)作品展,青年教師硬筆書法比賽,及萬水千山總是情――幸福教育之胡階慶個(gè)人寫生畫展,退休教師首先償試了鋼琴課;第五開展了關(guān)心 您的家庭幸福活動,今年入戶探望總計(jì) 54 人次;將以往買水果探望生孩子的老師變?yōu)橘浰陀齼簳粸樾禄榧敖Y(jié)婚 十、二 十、三周年的教師設(shè)計(jì)購買紀(jì)念品。 自 10 月份接管新疆內(nèi)高班,我又是學(xué)到了好多可貴的精神財(cái)富。 德育處的工作同樣是用奉獻(xiàn)編織。 在今后的工作中我要學(xué)習(xí)身邊的感人事跡,做好自己分管的工作。 一、履行職責(zé)情況 近兩年來,電子信息公司的工作牲質(zhì)和范圍發(fā)生了較大的變化,在原有的基礎(chǔ)上承擔(dān)了外圍幾個(gè)鋼鐵廠和礦山的從高壓至低壓的電器維護(hù),使我深切地感受到在子公司做管理工作的難度增加了:一是要完成各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)考核指標(biāo);二是要大幅提高職工人均收入;三是隨著外圍建設(shè)戰(zhàn)線長、難度高、攤子大、人員素質(zhì)不齊、增加了管理難度。一方面,我深感責(zé)任重大,使命難辱;另一方面,也以此作為對個(gè)人素質(zhì)和能力的又一次挑戰(zhàn)與檢驗(yàn)。歸納起來,主要是從以下幾個(gè)方面入手: 第一抓政治思想工作推動云嶺先鋒工程建設(shè),積極組織共產(chǎn)黨員先進(jìn)牲教育活動工作,發(fā)輝黨組織五好黨員五帶頭作用,建立黨員責(zé)任區(qū),黨員身邊無事故活 動,促進(jìn)了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的發(fā)輝。貫徹落實(shí)紀(jì)委工作要求,積極開展黨內(nèi)、行政、民主監(jiān)督,完善了監(jiān)督制度,用效能監(jiān)察促進(jìn)清正廉潔。 第二勤于思考出點(diǎn)子。對上要為一把手和班子決策提供依據(jù)出點(diǎn)子,對下要組織指導(dǎo)抓落實(shí)。從工作計(jì)劃到工作安排,基本上能夠做到科學(xué)分析,精心策劃,統(tǒng)籌安排 ,合理把握 ,提出系統(tǒng)性、前瞻性、操作性較強(qiáng)的意見和建議,推動了公司各項(xiàng)工作的開展。管理是企業(yè)形成核心競爭力的關(guān)鍵。在具體工作上,一是抓隊(duì)伍素質(zhì)的提高。二是健全完善基礎(chǔ)管理。三是加強(qiáng)對人的思想、行為的管理。四是加強(qiáng)對工作過程的管理。強(qiáng)化對過程的管理,實(shí)質(zhì)上是一個(gè)抓落實(shí)的過程。通過對結(jié)果的分析和評價(jià),從機(jī)制上查找漏洞,不斷健全管理,通過不斷調(diào)整和完善,著力追求少失誤 ,辟免損失,就是增加了效益。電子公司管理工作的特殊性決定了對隊(duì)伍素質(zhì)的特殊要求。在管理面臨復(fù)雜環(huán)境、任務(wù)繁重的今天,帶好隊(duì)伍顯得尤為重要。在政治上始終與黨中央保持一致,以實(shí)際行動維護(hù)公司政令暢通。貫徹落實(shí)上級要求和工作部署時(shí),始終立足在集團(tuán)公司高起點(diǎn),堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),追求高效率。針對公司管理層力量相對薄弱的狀況,我經(jīng)常與幾個(gè)科長、主任在一起,溝通思想、討論問題 、研究方法。三是身先士卒, 5 月份我感覺到大紅山光纜工程進(jìn)度跟不上施工難度大,就每周吃住在山上抓工程進(jìn)度保工程質(zhì)量,在雨季到來之前趕出了敷設(shè)硅管的進(jìn)度, 10 月份以后盡管山上條件惡劣我們組織了吹光纜 170 多公里,確保了年底管道輸送礦漿投產(chǎn)的需要。兩年來,我始終盡心謀事,傾心干事,力求干成一點(diǎn) 事。 三電維護(hù)進(jìn)入玉鋼 ,紅鋼 ,大紅山站穩(wěn)了腳跟,打下了工作與生活后勤的基礎(chǔ) .內(nèi)部管理有新提高。工作有計(jì)劃,過程有記載,結(jié)果有檢查,考核有獎(jiǎng)罰已經(jīng)成為制度。工作各層次的管理基本實(shí)現(xiàn)四個(gè)轉(zhuǎn)變,即從只對事的管理向既重事更重人轉(zhuǎn)變;從大包大攬向帶著干、做給看、督著辦轉(zhuǎn)變;從單向思維、簡單操作向系統(tǒng)分析、數(shù)據(jù)說話上轉(zhuǎn)變;從粗放 紊亂向規(guī)范有序轉(zhuǎn)變。服務(wù)觀念有了轉(zhuǎn)變、業(yè)務(wù)知識技能有了明顯提高,精神面貌有了可喜變化,干部管理能力不斷增強(qiáng)。我們的同志在相當(dāng)復(fù)雜和艱難的環(huán)境中,始終保持著旺盛的斗志,做到忍辱負(fù)重,絕不退縮,無怨無悔。 第五維護(hù)職工權(quán)益,我主要從勞動時(shí)間,勞動報(bào)酬,勞動保護(hù),員工培訓(xùn)提高技能,生活后勤,福利待遇等方面強(qiáng)調(diào)、建議給予保障,從源 頭上制定政策給予落實(shí)關(guān)心,對困難職工幫困解困送溫暖,對重病的職工給予慰問和幫助,建設(shè)和諧的昆鋼電子公司。 二、思想作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律情況 在公司副職領(lǐng)導(dǎo)崗位上,我盡量從難從嚴(yán)要求自己,注意在思想上解決“人活著為什么,當(dāng)官做什么,身后留什么”的問題,在加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì)上下了一定功夫。去年,我參加了集團(tuán) 公司組織的廠處級領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),四個(gè)月時(shí)間里 ,比較系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了理論、 xx 大報(bào)告、市場經(jīng)濟(jì)理論、 wto 規(guī)則以及企業(yè)管理方面的知識。這是我參加工作以來第二次從事理論學(xué)習(xí),受政治教育。 二是注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。在處事為人上,堅(jiān)持誠實(shí)做人,踏實(shí)做事。在處理工作關(guān)系上,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護(hù)大局,維護(hù)團(tuán)結(jié)。工作的好壞優(yōu)劣,群眾心里自有一桿秤,無須自己多說。平常能自覺加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政方面的學(xué)習(xí),注意做到常思貪欲之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅(jiān)持把輕名利、遠(yuǎn)是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、輕諾作為自己的行為準(zhǔn)則,努力朝這個(gè)方向去實(shí)踐、去爭取。 三、存在的主要問題和今后努力的方向 對照崗位職責(zé),認(rèn)真反思自己的工作,結(jié)合這次群眾給我提出的意見和建議,自己在有些方面還存在諸多問題和不足,概括起來主要有三個(gè)方面: 第一理論學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)。二是理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作脫節(jié),運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐解決問題還不夠。深入基層,深入群眾調(diào)查研究不夠,表現(xiàn)為瞻前顧后、求穩(wěn)怕亂。隊(duì)伍建設(shè)與形勢發(fā)展的要求仍不盡適應(yīng),特別是在立規(guī)建制、強(qiáng)化考核、狠抓落實(shí)上顯得不夠。在工作中,溝通協(xié)調(diào)不夠,調(diào)動發(fā)揮各個(gè)方面的作用不夠,管理層的作用尚未完全發(fā)揮。在今后的工作中,我決心從幾個(gè)方面努力: 第一進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重黨性鍛煉和修養(yǎng),不斷提高自身素質(zhì)。要密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際,把學(xué)習(xí)同改造世界觀、增強(qiáng)黨性觀念結(jié)合起來。 第二強(qiáng)化開拓創(chuàng)新意識,抓住主要矛盾,找準(zhǔn)工作的突破口。要認(rèn)真落實(shí)責(zé)任,加大掛鉤考核力度,確保服務(wù)市場有明顯的改觀。 第三求真務(wù)實(shí),轉(zhuǎn)變作風(fēng),狠抓落實(shí)。凡是要求職工做到的,自己必須首先做到;要求別人不做的,自己帶頭不做。要樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀。不斷加 強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,密切聯(lián)系群眾,注意工作方法,尊重和關(guān)心和依靠他們,調(diào)動他們的積極性,為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力,勤政廉潔,奉公守法。 第四篇:領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職述廉報(bào)告 班子成員述廉 今年是“十一五”的最后一年,也是謀劃新一個(gè)五年的關(guān)鍵時(shí)期,繼隆重慶祝中華人民共和國成立 60 周年,有效實(shí)施應(yīng)對國際金融危機(jī)沖擊的一攬子,有針對性地加強(qiáng)和改善宏觀調(diào)控,鞏固和發(fā)展應(yīng)對國際金 融危機(jī)沖擊的成效,加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,著力保障和改善民生,有力應(yīng)對玉樹強(qiáng)烈地震、舟曲特大山洪泥石流等嚴(yán)重自然災(zāi)害,勝利完成全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動,成功舉辦上海世博會,黨和國家各項(xiàng)事業(yè)和各項(xiàng)工作取得新的顯著進(jìn)展?,F(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)向大家匯報(bào):
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