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個人述職報告匯總優(yōu)秀范文5篇-在線瀏覽

2025-05-22 00:15本頁面
  

【正文】 解決這個矛盾,辦公室管理人員做了大量的工作,營業(yè)部全體員工作出了大量的犧牲,費用同比下降了 200 余萬元,作出了巨大的貢獻。 根據市行不定期的安全通報和下達的各種關于安全保衛(wèi)工作文件,及時對員工進行傳達,并對員工的日常行為規(guī)范、安全保衛(wèi)防范意識及國家的法律法規(guī)進行宣傳教育,預防職工的各種違規(guī)違紀及違法犯罪行為。其中對于中街分理處監(jiān)控出現問題時,立即向市行辦公室匯報情況,并得到有力支持,短時間內便得到解決。 認真貫徹落實防盜、防火、防搶、防詐騙和其他治安災害事故的防范制度措施,及時完善各項制度,定期做好檢查工作。嚴格按照總行安全保衛(wèi)條例執(zhí)行,確??傂懈黜椌唧w制度得到貫徹和落實。堅決執(zhí)行市行對監(jiān)控設備、報警系統(tǒng)進行定期檢查和測試的規(guī)定,確保防范設施有效。 根據市行要求,結合我部具體實際情況,及時完善各種突發(fā)事件處理預案,定期組織營業(yè)場所工作人員進行突發(fā)事件演練,增強員工安全防范意識,精心組織安排,做好演練記錄,發(fā)現不足,及時完善。 圍繞上級行規(guī)范化服務和深化內控管理的各項要求,我部不斷完善各項規(guī)章制度,細化管理,在實際工 作中堅決落實和貫徹上級行下發(fā)的各項規(guī)章制度,有效保證了各項業(yè)務的制度化和合規(guī)化。堅持開展獎優(yōu)罰劣活動,對在開拓業(yè)務中表現優(yōu)秀、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度的員工給予獎勵,表現落后的進行處罰,通過一系列教育活動,員工精神面貌煥然一新,形成了追求積極向上、團結拼搏精神的營業(yè)部風氣。 回首全年,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實。二是本職工作與其他同行相比還有差距,創(chuàng)新意識不強 。四是有時脾氣急躁,時不時的發(fā)點脾氣。新的一年里,我將努力克服自身的不足,認真學習,努力提高自身素質,積極開拓,履行工作職責,服從領導,當好參謀助手,與全體同事 一起團結一致,為我部經驗效益的提高,做出自己應有的貢獻?,F將任職以來的工作情況總結如下: 晉升為主治醫(yī)師是獨立開展工作的開始,為迅速提高自己的診療技術,前兩年本人一直在急診科工作,急診工作的鍛煉使我迅速提高對急危重病的認識和搶救水平,能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血、大咯血等內科急癥;同時能熟練地進行心肺腦復蘇的搶救。努力提高自身的業(yè)務水平,不斷加強業(yè)務理論學習,閱讀大量醫(yī)學雜志及書刊,堅持寫讀書心得和綜述,踴躍參加醫(yī)學專業(yè)網絡論壇,經常參加各種學術會議 ,從而開闊了視野,擴大了知識面。我的信念是盡自己最大努力做好本職工作,解除病人痛疾。自任職以來非常注重人才的培養(yǎng),積極開展對下級醫(yī)師的指導工作,培訓下級醫(yī)師進行各種常 用內科操作,規(guī)范三級查訪制度,提高下級醫(yī)師對常見病、多發(fā)病的診治水平,多次組織院內講座,規(guī)范各種常規(guī)操作技能,真正發(fā)揮了業(yè)務骨干作用。 述職人: xxx x 年 x 月 x 日 個人述職報告篇 5 下面就是我這一年來做生產主管的一些個人體驗與心得。 依倨生產計劃制定物料需求計劃,以保證在生產過程中不因缺料而停產 。 管理好生產工,監(jiān)控生產訂單完成生產進度,并向總經理匯報進度。因為我們所做的物料需求計劃和生產計劃,關系到全公司生產工作的正常運轉。生產車間也會因為物料不足而停滯待料 。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準確無誤,把生產效率提高到最高點。有人說:計劃反正已經做了,東西到沒到就 不管我的事了。計劃是下了,但還要經常到倉庫查看這些物料究竟不有沒有到。在這個過程中關鍵一點就是不要讓計劃與生產脫節(jié),變成你計劃你的,我生產我的,從而造成生產秩序的混亂。 最后,做為生管,必須要與各部門這間處理好人際關系。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時 也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態(tài)來對待這些問題,并找出問題關鍵之所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境。一個團隊,最重要的就是同心協(xié)力,只有做到這一點,公司的發(fā)展才能越來越好。在工作中,有的時候開拓、創(chuàng)新意識不夠,事業(yè)的發(fā)展需要不斷地創(chuàng)新,但自己卻總是求穩(wěn)怕亂,在有些問題的處理上瞻前顧后,不夠果斷。針對自身存在的 這些問題,我將認真總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,進一步加強理論學習和工作實踐,不斷地提高自己的業(yè)務能力和管理水平。 從事外科工作,意味著要學習、要投入、要付出。現如今對外科、尤其普外科相關疾病的診斷及系統(tǒng)治療已能較好掌握,能獨立完成骨折復位固定、肌腱吻合、闌尾切除、大隱靜脈曲張剝脫、腹股溝疝修補術等,并在急診獨立成功對一例心臟刀刺傷患者實施心肺復蘇。由于患者胸腔污染嚴重,術后出現患側胸腔積液,局部肺不張,劇烈咳嗽引起腹部切口裂開,行二次手術切口減張縫合、重置胸腔閉式引流管,但是二次手術后患者仍發(fā)熱,經檢查證實為膿胸?;颊呤指袆?,激動地說:“是遼化醫(yī)院給了我二次生命,給了我一個完整的家。 日常工作中,用心與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險。 用心參加院內外的志愿者服務,今年響應遼陽市衛(wèi)生系統(tǒng)扶持地方醫(yī)療號召,到小屯醫(yī)院進行為期半年的醫(yī)療扶持工作,堅持每周出 2天門診,幫忙病房進行疑難病例分析、參加指導臨床手術。 雖然自己取得了必須的成績,但我深知仍有不足的地方需改善,自己將在今后的工作中,虛心學習、改善不足,不斷提高業(yè)務水平,為醫(yī)院的發(fā)展盡自己最大的貢獻。 一、不斷加強個人思想政治水平提高與教師職業(yè)道德修養(yǎng),不斷改造和完善自我。以平和的心態(tài),以文明的言行,以創(chuàng)建和諧社會的準則,以可持續(xù)發(fā)展的工作觀念,以高標準的工作要求對待學生,對待同志,對待自己的具體工作,對待整個教育事業(yè)。 半年來,本人針對自己的工作內容和工作特點,首先是堅持不懈地加強了寫作技能訓練,本學期撰寫各類計劃、總結、教育教學案例 、教育雜談以及其他體裁的各類文章四十余篇,累計十余萬字,大大提高了寫作能力。其三是不斷豐富實施新課程改革方面的理論知識,逐漸在頭腦中建立和完善了新課程理論體系,為實施新課改與全面推進素質教育,為指導教學工作奠定了堅實的理論基礎。 在學期工作 過程中,首先結合我校實際情況制訂了切實可行的《教育科研工作計劃》、《案例研究工作計劃》和《校本課程與地方課程工作計劃》。其三是進一步加強了檔案管理,本學期累計整理歸檔文件十七卷,其中追補了以前積壓文件三卷,使檔案管理更趨科學化和規(guī)范化。 四、教育科研工作穩(wěn)中求進,全面鋪開,成效顯著。 校本課程與校本科研課題。 國家“十一五”科研課題《教育教學案例的形成、應用和傳播的研究》的實驗研究工作,穩(wěn)中有升,效果突出,成績喜人。本學期,我校課題組又按照總課題組通知的具體要求,評選推薦了 三十六篇優(yōu)秀案例參加全國第二屆“教育教學案例獎”評獎活動,我相信一定會取得令人矚目的理想成績。其次,我又將二零零七年秋季在全國第一屆“教育教學案例獎”評比活動中我校課題組獲獎的三十二篇案例編輯成了獲獎專輯 —— 《實驗教師優(yōu)秀案例傳播與交流》內刊第三 期發(fā)表在互聯(lián)網上與全國各地教師互動交流,并得到了各地教師的回應和認同。又一個半年已過去 ,這半年自己干了些什么?回顧工作經歷,特做如下總結: 首先是播音主持工作方面: 我的兩檔自辦音樂節(jié)目《》與《》 —— 廣播中音樂節(jié)目除了具有娛樂作用外,還肩負一個重要的職責 —— 引導、教育聽眾,提高聽眾的審美情趣。選材方 面特別注意所選取的歌曲內容,要選擇那些表達多元文化的、歌詞健康、有一定內涵的優(yōu)秀音樂作品。 二、注重語言表達。音樂語言占主要地位,如果比喻成“紅花”的話,那么文字語言起烘托陪襯的作用,就是“綠葉”。”記得有聽眾抱怨說,寧愿單純地欣賞音樂,也不想聽主持人天南 海北地談天說地。聽眾的意見說明有時候我們會把“紅花”和“綠葉”的位置顛倒了,“綠葉”喧賓奪主,妨礙了聽眾對“紅花”的欣賞;也說明在文字語言表達上功力不夠,東拉西扯,廢話太多,造成了聽眾的厭煩。為此我要求自己努力在文字語言的表達上,注意口語規(guī)范化的同時,要有新的突破,有質的飛躍。 另外總結一下個 人的廣告創(chuàng)收: 移動公司是穩(wěn)定了幾年的老客戶,在持續(xù)努力下,續(xù)簽了《》節(jié)目冠名與整點報時合同;品牌以及專題廣告合作單位有:“廣告公司”、“廣告公司”、“醫(yī)院”“”。 廣播廣告難做,但看到同事們都在為此做著不懈的努力,我也要有恒心、有耐心。 我所在的崗位是我們的服務窗口,我的一言一行都代表著本行的形象。眾所周知,我們的儲蓄所是最忙的,每天每位同事的業(yè)務平均就要達到近兩百筆,接待的顧客二百人左右,因此這樣的工作環(huán)境就迫使我自己不斷的提醒自己要在工作中認真認真再認真,嚴格按照行里的制定的各項規(guī)章制度來進行實際操作。 由于我是新來的,在業(yè)務上還不是特別熟 練,為了盡快熟悉業(yè)務,當我一遇到問題的時候,我會十分虛心的向老同事請教。今后想在工作中幫助其他人,就要使自己的業(yè)務素質提高。 我們所位于城鄉(xiāng)結合部,有著密集的人口。文化層次各不相同,每天都要為各種不同的人服 務。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中,細微化,平民化,生活化。 所里經常會有外地來的務工人員或學生來辦理個人匯款,有的人連所需要的憑條都不會填寫,每次我都會十會細致的為他們講解填寫的方法,一字一句的教他們,直到他們學會為此。當為他們每辦理完匯款業(yè)務的時候,他們都會不斷的我表示感謝。個人匯款在儲蓄所只是一項代收業(yè)務。當我聽到外邊顧客對我說:你的活兒干的真快??那個小妹兒態(tài)度真不錯??我們就是好??這樣的話的時候。 新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要加緊學習,更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。要在競爭中站穩(wěn)腳步。我也會向 其他同事學習,取長補短,相互交流好的工和經驗,共同進步。 個人述職報告篇 10 各位領導、同事、居民們 : 一、制定了 XX年人口和計劃生育工作目標 為了確保 XX 年人口和計劃生育工作目標的順利完成,年初根據“六普”資料對進入婚育期的育齡婦女數量進行了科學預測。 二、提高統(tǒng)計報表質量 為提高統(tǒng)計報表質量,擠干統(tǒng)計報表水份,我社區(qū)對各協(xié)會企業(yè)使行每月 10 號召開統(tǒng)計報表例會制度,對上報的統(tǒng)計報表進行認真的審核、匯總。 三、加強生育證管提高生育證的合格率 XX 年全年在生育證的發(fā)放管理方面,我們嚴格按照《烏魯木齊市人口計劃生育條例》的要求,認真審核有關資料,做到嚴把關細審核對不符合條件的人員不予審批杜絕“人情證”、“關系證”做到了政策面前人人平等執(zhí)行政策公開、公平、公正。 四、加強依法管、規(guī)范生育秩序 今年全年社區(qū)繼續(xù)開展生育秩序整頓工作,重點在生育指標的審批、發(fā)放、管等方面加強核查,嚴格把關生育政策。 五、高質量完成 pis 錄入 區(qū)人口計生委要求認真學習貫徹落實省信息化建設工作的會議精神,對信息錄入的質量和進度提出新的要求、改進措施、強化責任、鼓舞干勁、明確任務、保證質量 。按時更新 pis 系統(tǒng)變更表,確保數據采集的準確性。一是勤于學習提高素質。因此我們非常注重學習,潛心鉆研業(yè)務,不斷提高自己的工能力。三是堅守崗位優(yōu)質服務。 雖然我社區(qū) XX 年全年統(tǒng)計工作取得了一定的成績,但離上級的要求還有一些距離,也存在一些不容忽視的問題。二是各單位計生專兼干計算機應用水平不高、發(fā)揮用不強現行計劃生育統(tǒng)計工要求相差較遠。部分單位仍然存在統(tǒng)計錯、漏報現象。 認真做好報表分析。將統(tǒng)計工作質量納入年終考核細則。為了讓您不再為寫報告頭疼,下面是整理的個人述職報告 5 篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。 回顧 20xx 年工作,有這樣幾點做法值得總結: —— 既務虛又務實。但是,我卻能以“求實、務實、落實”的作風,腳踏實地,一絲不茍,有時忙起來真可以說是“沒完沒了、濾布沒饑沒飽、沒晚沒曉”,把辦公室工作虛功實做,使之虛實結合、相輔相成、相得益彰,憑勞動贏得尊重,讓知識成為財富,以實干求取業(yè)績。工作中能將二者較好地統(tǒng)一起來,自覺做到對上沒有媚氣、對同事沒有俗氣、對下沒有霸氣,尊重領導、服從不盲從,團結同事、配合不迎合,關注基層、主見不主觀。 —— 既找準位置又擺正位置。 —— 既保持進取心又保持平常心。我常想,一個農民的兒子,一步步走到今天,一個月的收入甚至抵得上“面朝黃土背朝天”的父母一年的收入,可我究竟又創(chuàng)造了多少物質財富抑或精神財富呢?這樣想來,還有什么不滿足的呢!所以我能以感恩的心情迎接每一天,以珍惜的心情度過每一天,以享受的心情對待每一天,常懷律己之心,常棄非份之想,常思貪欲之害,守住“井底之泉”,不貪“蠅頭小利”,認認真真做好份內的和領導交辦的每一件事。成績不說跑不了,問題不說不得了!每日一省吾身,發(fā)現存在不少毛?。阂皇窃瓌t性有余,靈活性不夠。二是嚴于律己尚可,寬于待人欠缺。三是做事比較用心,做人不太用心。實踐無止境,創(chuàng)新無終點。要勤思敏學,行重于言,大興學習之風、求實之風,不虛度年華、無所事事,做一個有使命感的人;要真抓實干、勤奮工作,不懶懶散散、不思進取,做一個有事業(yè)心的人;要堅持原則、依法行政,不我行我素、無視禁令,做一個按章辦事的人;要顧全大局、講求團結
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