【正文】 安排什么 就干什么，不主動出擊。考慮工作本身成效比考慮群眾的利益多一些，對群眾期盼解決的問題重視不夠。一是有時光考慮困難多、考慮客觀多，缺少了應有的擔當與責任意識。二是放松了對自己的要求，放松了對分管部門的要求，特別是對于基層干部，在工作中只求過得去，不求過得硬，只求把工作 做好，不求嚴防死守，認為工作差不多就行，責任意識還有待加強。 一是發(fā)揮好作用，學習好貫徹黨的十九大精神，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。 三是完善機關學習制度，創(chuàng)新學習方法，把思想政治學習和業(yè)務知識學習結合起來，列入長期學習內容，積極主動抓好學習，帶頭講好黨課。 一是帶頭落實黨中央“八項規(guī)定”，自覺使用公務卡，加強“三公”經費管理，及時公開“三公”經費開支情況，提高公務支出管理的透明度。對職責范圍內的事，落實分管領導負責制，對于職能交叉、分工不是非常明確的事項，要齊抓共管，不推諉扯皮。四是在機關開展經常性的談心談話和積極健康的批評與自我批評，把不同意見擺到桌面上談，背后不說牢騷怪話， 維護班子團結和威信。 一是從嚴落實黨風廉政建設“一崗雙責”，提高擔當意識，創(chuàng)新工作舉措，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。貫徹落實上級安排部署，圍繞 2021 年重點工作，發(fā)揮政府職能，直面挑戰(zhàn)，敢于擔當，有序做好接下來的各項工作。對民主生活會中查找出的問題，積極整改，對可以馬上解決的，立行立改，對需要一段時間加以解決的，制定持續(xù)改進措施，規(guī)定完成時限。一是經常性深入基層開展調研，親力親為，與群眾經常保持聯系，牢固樹立群眾觀念，站穩(wěn)群眾立場，協調解決群眾生產生活中的難點、熱點問題。三是在機關內改進自己的工作作風和工作方式，嚴格遵守上下班制度，不遲到、不早退，遵守機關各項要求，不利用上班時間上網玩游戲等。 一是把意識形態(tài)工作納入個人學習的重要內容，深入學習領會馬克思主義 精神，堅持學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，不斷強化、鞏固自己的理論水平。 三是每年至少專題匯報一次個人意識形態(tài)工作開展情況，通報意識形態(tài)領域情況，明確工作方向，旗臶鮮明反對和抵制各種錯誤觀點，確保意識形態(tài)安全。 一、個人自查： 思想方面：堅持用馬克思列寧主義、 毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，用社會榮辱觀來衡量自己的一切行動，有較強的工作事業(yè)心和職責感，有較為強烈的群眾意識、服務意識和大局意識，不斷加強黨性修養(yǎng)，始終嚴格要求自己，堅持勤儉節(jié)約，廉潔從政 。 學習方面：認真負責，敬業(yè)奉獻。二是經常進行自我批評 。三是支持學校的行政工作，營造了良好 的工作氛圍 。透過加強黨風黨紀教育，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，促進各項工作的順利開展。但是，客觀上還存在許多問題和不足，如工作中不夠精細化，工作潛力不夠強。對政治理論鉆研的 不透。 開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，工作標準上有時不夠嚴格。 由于經驗還不足，工作的水平還不高。 三、今后努力方向及整改措施 ，堅持用科學發(fā)展觀武裝頭腦，增強走科學發(fā)展道路的堅定性，提高推動科學發(fā)展的潛力，不斷研究新狀況，解決新問題，使思想和實際相結合，使主觀和客觀相貼合，做到思想 上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng)新，生活上更加嚴謹。 ，嚴格要求。 民主生活會個人發(fā)言材料三 近年來 ,我始終以”三嚴三實”為標尺，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求進行深刻反思，查找個人思想上認識的偏差和出現問題的根源，現按照習近平新時代中國特色社會主義思想總要求 ,向組織匯報如下： 一、存在的問題 工學矛盾沒解決好 ,有重工作輕黨建的意識。總認為要以實干為本，只要撲下身子苦干、實干，自己的工作才能得到大家的認可，學習相比就不是那么重要，自己一直是這么想并且這么做的。 事業(yè)責任感不強 ,只求過得去 ,不求過得硬。有時在艱巨繁重任務面前，有畏難情緒，在問題矛盾面前退縮，在本職工作崗位面前安于現狀，沒能時刻牢記組織重托和群眾期盼。 二、今后的努力方向 對自身的查擺出來的問題，在今后的學習和工作、生活中，本人將樹立正確的科學世界觀、人生觀和價值觀。今后力爭做到 : 進一步加強黨性修養(yǎng)。深入學習黨的十九大文件精神和習近平總書記系列講話以及新的《黨章》黨規(guī)，真正學實學透。 進一步轉變工作作風。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，工作中不搞形式主義，不做陽奉陰違、表里不一的兩面人。 第二篇： 2021民主生活會個人發(fā)言材料（大全） 12021民主生活會個人發(fā)言材料（三篇） 各位黨員同志 :大家好 !今天 ,借著黨支部召開黨員民主生活會的機會 ,深入進行一次自我剖析 ,以此來促進自身思想和工作的進步 ,希望與會同志對我給予幫助?，F將個人對照檢查情況報告如下： 一、黨性分析 (一 )學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想情況。認真抄寫了黨的十九大報告原文，結合工作深入學，努力在學上作表率，在做上當標桿。積極參加上級組織的十九大精神學習研討會，以專題黨課、理論中心組學習會等形 式，深入理解把握黨的十九大報告的豐富和精神實質。在機關內部舉行學習貫徹黨的十九大精神專題研討會 X 次，結合實際工作，認真撰寫發(fā)言材料，交流心得體會。一是牢記宗旨，做到真信、真學、真用。二是明確責任，履職擔當。 二、存在的突出問題 (一 )學 習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。二 是以會議落實學習，學習缺乏連續(xù)性、系統性，對精神把握的不夠深入，對十九大中與 XX 發(fā)展息息相關的比如農業(yè)、產業(yè)、生態(tài)等政策了解掌握的不透徹、不全面。 一是貫徹落實中央重大決策部署表態(tài)多行動少，執(zhí)行力有所欠缺，還存在一些慢作為的情況 ，有時滿足于“輪流圈閱”“層層轉發(fā)”“安排部署”。 二是有時對一些日常工作或自認為不甚重要的工作請示報告不夠，唯恐請示得多了產生自己領導力不強的印象，與班子成員溝通也不夠。 一是組織生活嚴肅性不夠。 二是報喜不報憂的問題依然存在。 (四 )擔當負責，攻堅克難方面。思想上還存在愿意干短期內能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事，尤其對一些歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高。有時對干部職工一些“小毛病”和需要提醒改進的地方， 顧慮多、畏首畏尾，認為只要不是紀律性、原則性的問題，就不礙事，怕得罪人，提醒、追究的不夠。 一是服務群眾意識還需不斷強化。如在結對扶貧等活動中，能讓貧困戶來機關就不主動深入貧困戶家中。有些工作還停留在開會部署、文件傳達層面上，在落實過程中一些工作跟的不緊督的不嚴，導致一些決策落實效果打折扣。 (六 )嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。在思想和行動上沒有跟緊節(jié)拍，在落實財務相關制度、規(guī)范單位內部管理方面還不夠嚴格。有時覺得自己職務提升了、生活條件好了，用自己的錢吃點好的、坐車好點沒什么，對水、電、辦公用紙等公共資源的“小浪費”不以為然。 (七 )嚴格落實意識形態(tài)工作責任制方面。研究部署分管領域意識形態(tài)工作較少，雖然把意識形態(tài)工作作為了民主生活會報告的內容，但并沒有真正入心入腦?？傆X得要學好當下的理論政策，沒有深刻認識到馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位。比如對個別干部在網絡上發(fā)表不當言論等工作的處臵機制還不夠完善，一般是遇到問題了才想辦法出對策，有時會導致在群眾中產生不良輿論影響。自我感覺“大道理都懂”，認為理想信念、理論功底是 對高級領導干部的要求，基層干部主要是抓落實、做具體工作，只要踏實肯干、不出大的政治問題就可以了。 (二 )黨性鍛煉抓的不緊。艱苦奮斗的本色也有所退化，沒有以共產黨員吃苦在前、享受在后的崇高風范從嚴要求。由于日常工作繁忙，與群眾接觸的機會和時間越來越少，無形中就慢慢地淡化了宗旨意識。在面對群眾時耐心也不夠，導致個別群眾對黨和政府的政策措施理解不透、認識不明，支持配合意愿不強，造成了工作上的諸多被動。在工作生活中能夠嚴以律己，但缺少持之以恒、一抓到底的韌勁，認為工作 差不多就行，創(chuàng)新突破的銳氣有所弱化，特別是遇到時間緊任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。 (五 )工作缺乏力度。對下很多工作是依靠基層上報情況來了解掌握，以致工作中或多或少存在忽視 群眾感受、背離意愿的情況，沒有很好地把對 上負責與對下負責有機統一起來。 (六 )責任意識有所欠缺。在工作中有“軟怕躲退”的現象，對矛盾不敢觸及、怕擔責任，對問題不敢批評、怕得罪人。 四、努力方向和整改措施 (一 )堅持帶頭學習，錘煉過硬黨性。 二是將十九大精神學透、吃透，把決策部署與基