20xx年增員流程決定性面談19頁ppt-流程管理-在線瀏覽
2024-10-21 10:19本頁面
【正文】 ? 我的收獲是什 么？ 4 今日課程目標 ?掌握決定性面談的目的和流程 ?掌握工程 100的檢查方法 ?學會解說薪酬體系的步驟 ?掌握破解候選人心中疑惑的方法 5 決定性面談 決定性面談是 發(fā)生在深度面談之后 , 報聘之前的一系列面談 , 簽約前的訓練幾乎就在這個階段就已經(jīng)陸續(xù)開始。 6 誠實而謹慎地與候選人討論我們工作的實務(wù)，會比你利用連說帶拐的傳統(tǒng)方法，更能為你招募到優(yōu)秀的新人，同時流動率也可以有效地降低。 如果你能花較少的注意力在你所說得內(nèi)容 ， 相對的你就可以花較多的注意力在候選人的反應(yīng) ， 并給予最恰當?shù)捻憫?yīng)互動 。 我們必須把舊的習慣、舊的傳統(tǒng)通通拋棄，才能重新飛翔。 18 我相信了！ 我相信人壽保險是
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1