【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)、考核制度 護(hù)理人員培訓(xùn)制度 護(hù)理部必須按“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)管理規(guī)定、醫(yī)護(hù)人員繼續(xù)教育管理規(guī)定要求,對(duì)全院各級(jí)各類護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)。 一、試用期護(hù)士的培訓(xùn) 一)培訓(xùn)重點(diǎn) 1、鞏...
2024-10-20 05:32
【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)、考核制度 護(hù)理人員培訓(xùn)制度與計(jì)劃 院行政辦公室必須按“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)管理規(guī)定、醫(yī)護(hù)人員繼續(xù)教育管理規(guī)定要求,對(duì)全院各級(jí)各類護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)。 一、試用期護(hù)士的培訓(xùn)一)培訓(xùn)重點(diǎn) ...
2024-10-22 09:50
【摘要】第一篇:從業(yè)人員培訓(xùn)考核制度 通過(guò)對(duì)所有與生產(chǎn)安全有關(guān)的人員實(shí)施有效管理并提供適宜培訓(xùn),確保其能勝任本職工作。 、意識(shí)和能力的識(shí)別。 (1)勞資科負(fù)責(zé)編制《崗位任職條件》,并協(xié)同職教科制定本...
2024-10-29 00:23
【摘要】第一篇:進(jìn)修人員培訓(xùn)及考核制度 醫(yī)院進(jìn)修醫(yī)師培訓(xùn)與考核制度 為不斷提高我院進(jìn)修醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平、不斷提升我院基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療操作程序,根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展和上級(jí)衛(wèi)生行政部門的要求,對(duì)進(jìn)修醫(yī)務(wù)...
2024-10-29 06:57
【摘要】 第1頁(yè)共2頁(yè) 實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)與考核辦法 。(1)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),必須緊密結(jié)合業(yè)務(wù)工 作開展的需要,凡與職工本職工作沒有直接聯(lián)系的外出培訓(xùn),原 則上不予批準(zhǔn)。(2)各實(shí)驗(yàn)室根據(jù)本專業(yè)業(yè)務(wù)需要,...
2024-09-06 00:51
【摘要】 第1頁(yè)共4頁(yè) 實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃 一、培訓(xùn)目的 通過(guò)培訓(xùn),使實(shí)驗(yàn)室的人員了解各自的職責(zé)。實(shí)驗(yàn)員通過(guò)培 訓(xùn)掌握一些有關(guān)的法律法規(guī),另外掌握儀器設(shè)備的使用與維修、 國(guó)標(biāo)方法和實(shí)驗(yàn)操作與記錄等...
【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)與考核制度 護(hù)理人員培訓(xùn)考核制度 一、新護(hù)士必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)。由護(hù)理部負(fù)責(zé)組織護(hù)理專業(yè)相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)。如院史教育、醫(yī)院傳統(tǒng)教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育、行政管理教育、護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)士的基...
2024-10-22 10:08
【摘要】第一篇:衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)考核制度 衛(wèi)生技術(shù)人員培訓(xùn)考核制度 一、在院長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)下,由醫(yī)療質(zhì)量與業(yè)務(wù)考核小組負(fù)責(zé)制定年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考核計(jì)劃,并組織實(shí)施:日常工作由教育干事負(fù)責(zé)。 二、根據(jù)醫(yī)院衛(wèi)生服...
2024-10-24 21:22
【摘要】第一篇:護(hù)理人員培訓(xùn)及考核制度 護(hù)理人員護(hù)理人員培訓(xùn)及考核制度 培訓(xùn)分護(hù)理部—片區(qū)—科室三層次進(jìn)行,護(hù)理部重點(diǎn)進(jìn)行通科知識(shí)培訓(xùn),片區(qū)重點(diǎn)進(jìn)行本科常見急危重癥的理論及技能培訓(xùn),科室進(jìn)行??浦R(shí)培訓(xùn),...
2024-10-22 11:21
【摘要】第一篇:實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃 實(shí)驗(yàn)室人員培訓(xùn)計(jì)劃 一.培訓(xùn)目的 通過(guò)培訓(xùn),使實(shí)驗(yàn)室的人員了解各自的職責(zé)。實(shí)驗(yàn)員通過(guò)培訓(xùn)掌握一些有關(guān)的法律法規(guī),另外掌握儀器設(shè)備的使用與維修、國(guó)標(biāo)方法和實(shí)驗(yàn)操作與記錄...
2024-10-23 10:52
【摘要】......培訓(xùn)簽到表主題實(shí)驗(yàn)室安全及生物安全地點(diǎn)檢驗(yàn)科實(shí)驗(yàn)室時(shí)間主持人參與培訓(xùn)人員序號(hào)姓名序號(hào)姓名序號(hào)姓名115292
2025-05-25 03:24
【摘要】第一篇:水泥廠化驗(yàn)室人員培訓(xùn)及考核制度 水泥廠化驗(yàn)室人員培訓(xùn)及考核制度 1.為不斷提高化驗(yàn)室工作人員的業(yè)務(wù)水平和質(zhì)量意識(shí),保證檢驗(yàn)工作質(zhì)量,特制訂本制度。 2.化驗(yàn)室每年要制訂培訓(xùn)和考核計(jì)劃,并...
2024-10-13 20:31
【摘要】........通過(guò)對(duì)所有與生產(chǎn)安全有關(guān)的人員實(shí)施有效管理并提供適宜培訓(xùn),確保其能勝任本職工作。、意識(shí)和能力的識(shí)別。(1)勞資科負(fù)責(zé)編制《崗位任職條件》,并協(xié)同職教科制定本公司的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)工作的組織落實(shí);(2)各部門主管負(fù)責(zé)本部門培訓(xùn)需求
2025-05-25 12:03
【摘要】公司人員培訓(xùn)計(jì)劃與考核制度第一章總則一、本制度是公司培訓(xùn)指導(dǎo)性文件,是公司開展員工培訓(xùn)工作的依據(jù)。;q5Q1s9Z"c3o'd二、公司從總體上按培訓(xùn)組織主體分為內(nèi)部培訓(xùn)和外派培訓(xùn);內(nèi)部培訓(xùn)分為新員工入司培訓(xùn)和在職培訓(xùn);在職培訓(xùn)又分為a、b、c三級(jí)培訓(xùn)。按培訓(xùn)實(shí)施要求分為員工素質(zhì)型培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)技能型培訓(xùn)、
2025-01-09 03:26
【摘要】第一篇:實(shí)驗(yàn)室生物安全制度 實(shí)驗(yàn)室準(zhǔn)入制度 1、實(shí)驗(yàn)室門應(yīng)保持關(guān)閉,在實(shí)驗(yàn)室門上應(yīng)貼有醒目的生物危害警告標(biāo)志。 2、非實(shí)驗(yàn)室工作人員未經(jīng)批準(zhǔn)一律禁止進(jìn)入實(shí)驗(yàn)區(qū)。 3、進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室的人員必須經(jīng)實(shí)驗(yàn)...
2024-10-13 23:23