矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度-在線瀏覽
2025-04-02 05:38本頁面
【正文】 六、對于瀕臨激化的糾紛或當(dāng)即可以調(diào)解的簡單糾紛，可以在穩(wěn)定事態(tài)發(fā)展的基礎(chǔ)上先行調(diào)解后補(bǔ)辦糾紛登記手續(xù)?！ ∪m紛案件收結(jié)制度 一、統(tǒng)一收案。 二、統(tǒng)一委派?！ ∪?、集體討論?！ ∷摹⒔y(tǒng)一收費(fèi)。 五、限時(shí)調(diào)解。到期未調(diào)解的，視為調(diào)解不成功。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，除簡易糾紛和即時(shí)清結(jié)的糾紛外，應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議書，協(xié)議書的制作要內(nèi)容具體，格式規(guī)范，符合要求，及時(shí)立卷歸檔。 二、對易激化、轉(zhuǎn)化或引起上訪的事件要及時(shí)向縣局或上級匯報(bào)?！ ∷?、糾紛信息要客觀真實(shí)，如實(shí)反映情況?！ ×?、對上報(bào)的矛盾糾紛，經(jīng)局務(wù)會研究處理辦法，按工作環(huán)節(jié)反饋的基層司法所落實(shí)，并及時(shí)報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)掌握落實(shí)情況。 二、對重大疑難糾紛調(diào)處不力，轉(zhuǎn)化或引起上訪的，經(jīng)查實(shí)情況較輕的，主要責(zé)任人要在一定范圍內(nèi)作出檢查，并扣發(fā)一個(gè)季度的年終獎金?！ ×芗m紛調(diào)處回訪制度 一、對已調(diào)解的較復(fù)雜的民間糾紛，涉及多方當(dāng)事人的糾紛、瀕臨激化的糾紛以及時(shí)間長的糾紛要及時(shí)進(jìn)行回訪。 三、回訪時(shí)要了解協(xié)議的執(zhí)行情況，影響協(xié)議履行的隱患?！ ∥?、要及時(shí)發(fā)現(xiàn)有無新的糾紛苗頭?！ ∑咧卮蠡顒悠陂g民間糾紛專
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1