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20xx人性化管理在護理工作中的應用-在線瀏覽

2025-01-13 22:12本頁面
  

【正文】
  
  護理人員要將藥物擺放整齊, 搶救藥物要及時補足并檢查封存狀態(tài)。護士長要對護士有充分的了解, 這樣才能在工作中調動護士的積極性, 幫助她們解決問題, 建立良好的信任感, 這對工作有積極的促進作用。時代在進步, 科技也在進步, 所以護理人員要不斷學習, 提高自身經驗和素質。
  
   給予護士尊重與理解, 促進其全面發(fā)展
  
  護士長在工作中不僅需要關注患者的需求, 還要理解其他護士, 時刻謹記“換位思考”, 考慮到她們的情緒與感受, 將她們的長處應用到工作中。
  
   合理安排人員結構, 保證護理工作安全
  
  在安排護理人員時可以采用彈性的排班方式, 提前一段時間了解護士接下來的工作和生活安排, 制定適合該護士的排班表。
  
  2 人性化管理的具體內容
  
   管理者應該具備優(yōu)良的品質
  
  管理者對理解人性化管理應該是足夠的, 在工作中學會換位思考, 了解護理人
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