河南省勞動(dòng)合同模板-在線瀏覽
2024-12-17 00:11本頁面
【正文】 須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月至少支付一次。
。
。
，根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六條 保險(xiǎn)福利
，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、王傷、女工生育等保險(xiǎn))。
，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
。
，服從甲方的管理。
第八條 勞動(dòng)合同的終止
。
，應(yīng)即終止執(zhí)行。
第九條 勞動(dòng)合同變更
具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：
、調(diào)整生產(chǎn)(工作)任務(wù)的。
。
，致使本合同無法履行的。
，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。
(3)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的。
，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。
(3)雙方不能依據(jù)本合同第九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
，甲方不得依據(jù)本合同第十條第三款、第四款的規(guī)定解除本合同：
(1)患病或負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的。
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
，但具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同：
(1)在試用期內(nèi)的。
(3)甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。(不得違反國家
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