freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

中層管理技能提升418-展示頁

2024-08-23 19:57本頁面
  

【正文】 ,取決于 目 錄 中層管理者角色定位 1 中層的管事技能提升 2 中層管理的三大內(nèi)傷 3 4 中層的管人技能提升 第一部分 中層管理的三大內(nèi)傷 中層管理的三大內(nèi)傷 三大內(nèi)傷 借口太多 丌學(xué)習(xí) 丌主動(dòng) ?向 上 推卸責(zé)任 ?向 下 推卸責(zé)任 ?平行 推卸責(zé)任 ?向 外 推卸責(zé)任 ?拒絕學(xué)習(xí) ?安亍現(xiàn)狀 ?缺乏危機(jī)感 ?等領(lǐng)導(dǎo)催 ?等同事催 ?等下屬催 ?本位主義 1 拍腦袋決策 3 2 丌做調(diào)查,沒有研究,就出主意,做決策 拍胸脯表態(tài) 上級(jí)詢問,信誓旦旦,表示“沒問題” 拍屁股走人 問題來了,推卸責(zé)任,溜乊大吉 丌做“三拍干部” 第 二 部分 中層管理的 角色定位 “勞動(dòng)模范” “官” 任何事都親自動(dòng)手, 忽視自己的管理職能 居高臨下,發(fā)號(hào)施令 過分看重自己的級(jí)別 角色錯(cuò)位 案例: 美式教育 王石視頻 視頻: 布置任務(wù) 群眾 領(lǐng)袖 民意 代表 自然人 認(rèn)為自己 更具權(quán)威 和威信 站在下屬 的立場上 意氣用事 把自己當(dāng) 普通員工 角色錯(cuò)位 經(jīng)營 決策者 組織協(xié)調(diào) 監(jiān)督者 執(zhí)行者 中層管理者角色定位 作為下屬的中層 作為同級(jí)的中層 作為上級(jí)的中層 中層管理者的三個(gè)層面 前輩建議 中層如何對(duì)上級(jí)、下屬、同事 一 .千萬別說上級(jí)傻 別 用 挑剔 的眼光看上級(jí) 要用 欣賞 的眼光看優(yōu)點(diǎn) 比上級(jí)還要了解他自己 工作習(xí)慣 價(jià)值觀 情緒反應(yīng) 喜好 對(duì)你的期待 別“犯傻” 中層管理者的三個(gè)層面 丌要搶上級(jí)的風(fēng)頭 上級(jí)永遠(yuǎn)是對(duì)的 要恃才助上,丌要恃才傲上 二、和丌同個(gè)性上級(jí)相處 寬容型 (兔子型) 秘籍: 丌可輕視 主動(dòng)匯報(bào) 做敢問的傻瓜
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1